Estagiário em Recursos Humanos IEFP – ME Lisboa

Descrição

Resumo: O Estagiário em Recursos Humanos apoiará diversos processos de RH, adquirindo experiência prática em recrutamento, integração, formação e envolvimento dos colaboradores. Pontos principais: 1. Trajetórias claras de aprendizagem e estágio com acompanhamento contínuo e feedback. 2. Oportunidade de integrar um ambiente global e diversificado. 3. Adquirir experiência prática em processos-chave de RH em um hotel de luxo. ***Você é estudante ou acabou de se formar?*** Junte-se à nossa comunidade de talentos e desenvolva sua carreira com oportunidades criadas para pessoas ansiosas por crescer, como você. Descubra alguns dos benefícios que oferecemos: **✅** **Trajetórias de Aprendizagem \& Estágio:** Você terá um plano claro desde o primeiro dia, com sessões de boas-vindas, acompanhamento contínuo e feedback para ajudá-lo a adquirir novas competências e preparar-se para seu futuro profissional. **✅** **Talentos IDEAL:** Identificamos e desenvolvemos os estagiários com melhor desempenho para lhes oferecer as melhores trajetórias de carreira dentro da empresa. Você também terá acesso a novas oportunidades na Meliá, como nossos Programas para Graduados, concebidos para formar os futuros líderes da empresa. **✅** **Ambiente Global e Diversificado:** Desfrute de uma atmosfera multicultural onde cada dia é uma oportunidade de aprender, partilhar e enfrentar novos desafios. O ME Lisboa é um hotel lifestyle de luxo do grupo Meliá Hotels International, localizado no coração de Lisboa. Inspirado pela cultura, arte e sofisticação urbana, nossa missão é criar experiências memoráveis e inovadoras para os nossos hóspedes — e tudo começa com as nossas pessoas! **Missão:** Como **Estagiário em Recursos Humanos**, você apoiará o Departamento de Recursos Humanos em processos essenciais relacionados às pessoas, adquirindo experiência prática em recrutamento, integração, formação e envolvimento dos colaboradores. **Quais serão suas responsabilidades?** * Apoiar a integração e onboarding de novos colaboradores. * Auxiliar na coordenação e acompanhamento de atividades de formação. * Participar nos processos de recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas, análise de currículos e agendamento de entrevistas. * Colaborar em iniciativas de Employer Branding e envolvimento dos colaboradores. * Apoiar projetos de RH relacionados ao desenvolvimento de talentos e comunicação interna. * Manter e atualizar informações de RH através de sistemas e ferramentas internas. * Participar em reuniões de RH e contribuir para iniciativas de melhoria de processos. **O que procuramos?** * Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Gestão, Sociologia ou área afim. * Domínio fluente de português e inglês (obrigatório). * Excelentes competências de comunicação e interpessoais. * Perfil organizado, proativo e atento aos detalhes. * Interesse por Recrutamento, Aprendizagem \& Desenvolvimento e Employer Branding. * Bom conhecimento do Microsoft 365; conhecimento de sistemas de RH é um diferencial. * Experiência profissional prévia não é obrigatória; estágios, projetos académicos ou atividades extracurriculares na área de RH serão considerados um diferencial. **Na Meliá somos todos VIP** *Na Meliá Hotels International, estamos comprometidos com* ***a igualdade de oportunidades entre mulheres e homens*** *no local de trabalho, com o compromisso da direção e os princípios contidos nas políticas de Recursos Humanos. Priorizamos ainda a disseminação, junto de todo o pessoal, de uma cultura corporativa comprometida com a igualdade efetiva e a sensibilização quanto à necessidade de agir conjunta e globalmente.* *Promovemos o nosso compromisso com* ***a igualdade e a diversidade****, evitando qualquer forma de discriminação, especialmente relacionada com deficiência, raça, religião, género ou idade. Acreditamos que* ***a diversidade e a inclusão entre os nossos colaboradores são fundamentais para o nosso sucesso enquanto empresa global****.* *Além disso, apoiamos o crescimento sustentável do nosso setor através de* ***uma equipa socialmente responsável****. Neste sentido, o nosso lema é "****Para um futuro sustentável, a partir de um presente responsável****". Graças a todos os nossos colaboradores, tornamo-lo possível. Para se proteger e evitar fraudes nos processos de seleção, convidamo-lo a consultar as nossas recomendações na página "**Proteja a sua Candidatura**". Se deseja ser "**Pessoas Muito Inspiradoras**", siga-nos em: **INSTAGRAM** **–** **TIKTOK****–** **LINKEDIN** **–** **INDEED** **–** **GLASSDOOR**