




**Sobre o trabalho** * Na CIB ITO Global Banking Operations, a CIB Agency EMEA atua como Agente Facilitador em empréstimos sindicalizados criados por todas as áreas de negócios de Capital Markets (Mercado de Dívida, Plataforma de Dívida Alavancada, Energia Recursos e Infraestruturas, Financiamento de Ativos, etc.). O papel do Agente é coordenar todos os fluxos relacionados a um empréstimo sindicalizado (financeiros e informativos) e atuar como interface entre os mutuários e seus credores. O Supervisor de Liquidação de Transferências por Mandato supervisionará ou gerenciará transferências primárias de dívida (sindicatação) / transferências secundárias de dívida (negociação) e supervisionará a organização das atividades da equipe por meio de uma contribuição ativa e regular em coordenação com o Líder/Gerente da equipe **Suas Principais Atividades São** * Identificação e melhorias nos riscos operacionais * Supervisão parcial ou total da atividade de Liquidação de Transferências (ex: produção ou análise de relatórios) * Atuar como substituto do líder da equipe conforme necessário * Interação com partes interessadas internas (ex: gestão, equipe de projeto) ou clientes externos * Revisões e aprimoramentos de processos * Arbitragem / priorização de liquidações * Alocação de carga de trabalho versus recursos – em base intermercados ou intramercados (primário e/ou secundário) **Perfil e Habilidades para o Sucesso** * Graduação em Economia, Finanças ou Contabilidade * Até 2 anos de experiência em Análise Financeira e Assessoria * Fluência em inglês * Domínio das ferramentas Microsoft, nomeadamente Excel e Outlook * Conhecimento de Clientes Institucionais\~ * Capacidade de colaborar, gerenciar reuniões, seminários, comitês, treinamentos, etc., e de desenvolver e adaptar processos * Boa capacidade de tomada de decisões e comunicação, tanto oral quanto escrita \#LI\-Hybrid **Por que se juntar ao BNP Paribas?** * **Instituição bancária líder** O BNP Paribas é o principal banco da União Europeia e um ator importante no cenário bancário internacional. Opera em 63 países e possui quase 183\.000 funcionários, incluindo mais de 146\.000 na Europa. * **Nossa presença em Portugal** Presente em Portugal desde 1985, o BNP Paribas possui atualmente mais de 8\.700 funcionários, distribuídos pelas 10 entidades comerciais do Grupo estabelecidas no país. Sua presença também se estende a 11 centros de excelência que prestam serviços de valor agregado a diversos países onde o Grupo BNP Paribas também atua. * **Alcance internacional** Graças à sua presença internacional e à colaboração frequente e estreita entre suas diferentes entidades, o BNP Paribas dispõe dos recursos necessários para apoiar todos os clientes com soluções de financiamento, investimento, poupança e proteção que ajudam a concretizar seus projetos. O BNP Paribas ocupa posições estratégicas em suas três divisões principais: * **Banca de Retalho**, uma divisão que reúne todas as atividades de retalho do Grupo e linhas especializadas; * **Serviços de Investimento e Proteção** que incluem negócios especializados que oferecem uma ampla gama de serviços de poupança, investimento e proteção; * **Banca Corporativa e Institucional**, divisão que oferece soluções financeiras personalizadas para clientes corporativos e institucionais. * **Compromisso com Diversidade e Inclusão** O BNP Paribas é um empregador que oferece igualdade de oportunidades e orgulha-se de proporcionar igualdade de acesso a todos os candidatos. Comprometemo-nos ativamente em garantir que nenhum indivíduo seja discriminado por motivo de idade, deficiência, mudança de gênero, estado civil ou união estável, gravidez e maternidade/paternidade, raça, religião ou crença, sexo ou orientação sexual. Equidade e diversidade estão no cerne da nossa política de recrutamento porque acreditamos que fomentam criatividade e eficiência, o que por sua vez aumenta o desempenho e a produtividade. Esforçamo-nos para refletir a sociedade em que vivemos, mantendo a imagem de nossos clientes. * **Compromisso com equilíbrio entre vida profissional e pessoal** No BNP Paribas, preocupamo-nos com o bem-estar dos nossos funcionários e promovemos uma cultura de boa integração entre trabalho e descanso. Acreditamos que nossos funcionários têm vidas pessoais ricas fora do ambiente de trabalho, sendo fundamental desconectar-se do trabalho para recarregar física e mentalmente. Somente por meio desse equilíbrio podemos estar no nosso melhor durante o trabalho. * **Condições de Trabalho Remoto** No BNP Paribas, adotamos um modelo de Smart Working baseado em confiança, autonomia e colaboração. Nesse modelo, os funcionários elegíveis podem beneficiar de modalidades flexíveis de trabalho remoto adaptadas ao nosso ambiente híbrido. Para garantir uma configuração de trabalho confortável e eficiente, os funcionários elegíveis recebem equipamentos para escritório e casa, têm direito a um subsídio de equipamento e podem usufruir de parcerias exclusivas para compra de equipamentos adicionais a preços reduzidos. Para saber mais sobre os motivos para se juntar ao BNP Paribas visite https://bnpp.lk/why\-BNP\-Paribas\-Portugal * Observe que apenas candidaturas submetidas em inglês serão consideradas. * Caso seja selecionado para esta vaga, documentação adicional será solicitada para apoiar seu processo de contratação.


