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Resumo do Cargo: Este cargo concentra-se na preparação e execução de eventos de banquetes, garantindo o cumprimento das expectativas e uma atenção cuidadosa aos detalhes do serviço ao hóspede. Pontos Principais: 1. Colaboração para alcançar metas comuns 2. Serviço atencioso e sincero, que antecipa as necessidades 3. Oportunidades de formação e desenvolvimento **Informações Adicionais** **Número da Vaga**26026678 **Categoria da Vaga**Alimentação e Bebidas \& Culinária **Localização**Lisbon Marriott Hotel, Avenida dos Combatentes 45, Lisboa, Portugal, Portugal, 1600\-042 **Horário**Integral **Cargo Remoto?**N **Tipo de Cargo**Não Gestor Reunir-se com os coordenadores ou anfitriões do grupo antes da receção, efetuar as apresentações e assegurar que todos os preparativos estejam acordados. Ler e analisar o pedido de banquete para o evento, a fim de reunir informações sobre os hóspedes, determinar a organização adequada, a cronologia, as necessidades específicas dos hóspedes, os bufés, os postos de alimentação, etc. Atender e procurar cumprir todos os preparativos especiais para o banquete do evento. Acompanhar os preparativos especiais para o banquete do evento, para assegurar o seu cumprimento. Cumprir todas as políticas e procedimentos de segurança da empresa; comunicar quaisquer problemas de manutenção, riscos para a segurança, acidentes ou lesões; concluir a formação e certificações em matéria de segurança. Assegurar que tanto o uniforme como a aparência pessoal sejam imaculados e profissionais. Manter a privacidade das informações pertencentes à empresa; proteger os seus bens. Apoiar todos os colegas de trabalho e tratá-los com dignidade e respeito. Apoiar a equipa para alcançar metas comuns. Cumprir as expectativas e os padrões de garantia de qualidade. Mover, levantar, transportar, empurrar, puxar e colocar objetos com peso inferior a 25 libras (11,25 kg) ou equivalente, sem assistência. Permanecer de pé, sentado ou caminhar durante períodos prolongados ou durante todo o turno de trabalho. Ler e verificar visualmente informações em diversos formatos (por exemplo, letras pequenas). Inspeccionar visualmente ferramentas, equipamentos ou máquinas (por exemplo, para identificar defeitos). Alcançar acima da cabeça e abaixo dos joelhos, incluindo agachar-se, rodar a cintura, puxar e inclinar-se. Deslocar-se em espaços estreitos, confinados ou elevados. Deslocar-se em superfícies inclinadas, irregulares ou escorregadias e em escadas. Subir e descer escadas e/ou rampas de serviço. Receber e reconhecer todos os hóspedes de acordo com as normas da empresa. Falar com outras pessoas utilizando uma linguagem clara e profissional; atender chamadas telefónicas utilizando a etiqueta adequada. Executar outras tarefas razoáveis solicitadas pelos supervisores APTIDÕES DESEJÁVEIS Educação: Diploma do ensino secundário ou certificado equivalente de um programa de Desenvolvimento da Educação Geral (General Educational Development, GED). Experiência profissional relevante: Pelo menos 1 ano de experiência profissional relevante. Experiência como supervisor: Não é exigida experiência como supervisor. Licença ou certificação: Nenhuma *Na Marriott International, comprometemo-nos a oferecer igualdade de oportunidades, a fazer com que todos se sintam bem-vindos e a facilitar o acesso às oportunidades de emprego. Promovemos ativamente um ambiente no qual são valorizadas e celebradas as diversas origens dos nossos colaboradores. A nossa grande força reside na fusão exquisita de culturas, talentos e experiências dos nossos colaboradores. Comprometemo-nos a não discriminar por motivos de deficiência, condição de veterano ou outras características protegidas pela legislação em vigor.* Os hotéis Marriott esforçam-se por aprimorar a arte da hospitalidade, inovando sempre que possível, enquanto mantêm o conforto do familiar em todo o mundo. Como anfitrião dos hotéis Marriott, ajudar-nos-á a manter a promessa de “Uma experiência hoteleira maravilhosa, sempre”, com um serviço atencioso e sincero, que antecipa as necessidades dos hóspedes, melhorando assim este legado vivo. Com um nome que é sinónimo de hospitalidade em todo o mundo, orgulhamo-nos de o convidar a consultar as oportunidades de emprego nos hotéis Marriott. Ao juntar-se aos hotéis Marriott, junta-se a uma carteira de marcas da Marriott International. **Estará** onde pode realizar o seu melhor trabalho, **começará** a cumprir o seu propósito, **faz parte** de uma equipa mundial incrível e **tornar-se-á** na sua melhor versão. O JW Marriott faz parte da carteira de luxo da Marriott International e compõe-se de mais de 100 belos hotéis em cidades de destaque e localizações privilegiadas de resorts em todo o mundo. O JW acredita que os colaboradores vêm em primeiro lugar, porque, se você for feliz, os hóspedes também o serão. Os colaboradores do JW Marriott são confiantes, inovadores, genuínos, intuitivos e dão continuidade ao legado da marca e do fundador da empresa, J. Willard Marriott. Os nossos hotéis oferecem uma experiência profissional inigualável, onde fará parte de uma comunidade e desfrutará de verdadeira camaradagem com um grupo diversificado de colegas. O JW cria oportunidades de formação, desenvolvimento, reconhecimento e, mais importante ainda, um local onde pode seguir a sua paixão num ambiente de luxo focado no bem-estar holístico. O tratamento excepcional aos hóspedes começa com a forma como cuidamos dos nossos colaboradores. Este é o The JW Treatment™. Ao juntar-se ao JW Marriott, junta-se a uma carteira de marcas da Marriott International. **Estará** onde pode realizar o seu melhor trabalho, **começará** a cumprir o seu propósito, **faz parte** de uma equipa mundial incrível e **tornar-se-á** na sua melhor versão.
