Gestor(a) de Folha de Pagamento - Francês - m/f

Descrição

Resumo: No âmbito do Polo Social / Folha de Pagamento, o gestor de folha de pagamento assegura, de A a Z, a elaboração dos contracheques em conformidade com a legislação francesa. Pontos principais: 1. Acompanhamento e aconselhamento aos clientes 2. Vigilância contínua em relação à legislação 3. Oportunidades de desenvolvimento e progressão na carreira **Descrição da empresa:** ============================ Fundada em 2000, a EFFIGEST é um escritório multidisciplinar de contabilidade e auditoria que, atualmente, apoia mais de 1.000 clientes provenientes de diversos setores de atividade. Oferecemos aos nossos clientes uma ampla gama de serviços e acompanhamento em todas as etapas da vida das suas empresas. Beneficiando de uma verdadeira especialização, acompanhamos os nossos clientes nas seguintes áreas: gestão e consultoria contabilística, gestão social, folha de pagamento, assessoria jurídica e fiscalidade. Estamos disponíveis e reagimos rapidamente, proporcionando respostas ágeis e adaptadas às necessidades dos nossos clientes. A multidisciplinaridade das nossas equipas garante uma visão simultaneamente global e especializada. Assim, garantimos a eficácia dos diagnósticos e intervenções que realizamos. Com mais de 80 colaboradores presentes em 6 escritórios, a EFFIGEST possui instalações estratégicas em França (Saint-Germain-en-Laye e Paris), no Reino Unido (Londres), em Portugal (Lisboa e Porto) e nos Estados Unidos (Nova Iorque). **Descrição do cargo:** ========================== No âmbito do Polo Social / Folha de Pagamento, o gestor de folha de pagamento assegura, de A a Z, a elaboração dos contracheques em conformidade com a legislação francesa. Ele supervisiona o trabalho da sua equipa e promove o seu desenvolvimento de competências. **Missões detalhadas:** * Acompanhamento e aconselhamento aos clientes * Recolha de variáveis salariais junto dos clientes (faltas, doenças, aumentos salariais, etc.) * Elaboração de contratos de trabalho e aditamentos * Processamento das folhas de pagamento em conformidade com a legislação social e contratual * Tratamento dos elementos destinados a organismos externos: URSSAF, Pôle emploi, caixas de reforma, etc. * Atualização dos documentos exigidos pelas disposições legais e regulamentares * Consulta da convenção coletiva e dos acordos empresariais... * Vigilância contínua em relação à legislação **Perfil pretendido:** ====================== **Saber-fazer (competências técnicas):** * Conhecimento da legislação social francesa e das restrições legais em matéria de remuneração * Bom conhecimento do direito da segurança social, bem como do papel e funcionamento das instituições e organismos sociais * Domínio do Silae e/ou Open Paye constitui uma vantagem. **Saber-ser (competências interpessoais):** * Ter sentido de serviço ao cliente * Sentir-se à vontade com números * Ser rigoroso(a) * Resistência ao stress * Rigor, precisão e fiabilidade * Senso de confidencialidade * Paciência e tenacidade na deteção de erros **Vantagens:** =============== Cartão de refeição, plano de saúde, cobertura de 50% das despesas de transporte, eventos internos regulares, possibilidade de mobilidade interna em França e no estrangeiro! Trabalhar com uma equipa experiente e qualificada. Oportunidades de desenvolvimento e progressão na carreira. Ambiente de trabalho estimulante e profissional. Junte-se a uma equipa jovem e dinâmica!