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Puente entre los negocios y TI, traduciendo necesidades en requisitos detallados\n2. Involucra a las partes interesadas en la definición y validación de requisitos\n3. Se centra en soluciones sostenibles alineadas con los planes estratégicos\n\n**Acerca del puesto**\nLa misión del Analista de Negocios Senior consiste en establecer el vínculo entre los equipos operativos de Negocios/Producto y TI, traduciendo cada necesidad empresarial en requisitos detallados. 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Su presencia también se extiende a 11 centros de excelencia que prestan servicios de valor añadido a diversos países donde opera igualmente el Grupo BNP Paribas.\n**Compromiso con la diversidad y la inclusión**\nLa ambición de BNP Paribas es cultivar un entorno abierto y receptivo para todos, que fomente la colaboración y la interacción. Demostramos nuestro compromiso contribuyendo activamente a la estrategia y los objetivos del Grupo en materia de Diversidad e Inclusión, en línea con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas. Como parte de nuestra estrategia local de Responsabilidad Social Corporativa – Diversidad e Inclusión, BNP Paribas Portugal se compromete a:\nPromover un proceso de selección justo y libre de sesgos y ofrecer oportunidades de desarrollo profesional a todos los empleados\nCelebrar la diversidad y defender la inclusión, tanto externa como internamente, fomentando la participación de los empleados y creando espacios donde distintas voces puedan ser escuchadas.\nPara reforzar los esfuerzos de BNP Paribas Portugal, se llevan a cabo múltiples iniciativas y eventos a lo largo del año, en los que nuestros empleados pueden conocer mejor la importancia de la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo y en nuestra sociedad.\n**Condiciones de trabajo remoto**\nEn BNP Paribas adoptamos un marco de Trabajo Inteligente basado en la confianza, la autonomía y la colaboración. 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En BNP Paribas cuidamos del bienestar de nuestros empleados y promovemos una cultura de buena integración entre la vida laboral y la vida personal.\nPara obtener más información sobre por qué debería unirse a BNP Paribas, consulte nuestra Propuesta de Valor para Empleados\n(Se abre en una nueva pestaña)\n y nuestra página de Trayectoria Profesional\n(Se abre en una nueva pestaña)\n.* Tenga en cuenta que únicamente se considerarán las solicitudes presentadas en inglés.\n* En caso de ser seleccionado para este puesto, se le solicitará documentación adicional para respaldar su proceso de contratación.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769584694392","seoName":"senior-business-analyst","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pt.ok.com/pt/city/cate-corp-finance-investment/senior-business-analyst-6522684088217812/","localIds":"79","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2c1042d3-402b-4f3a-9540-dd77dc77ba8a","sid":"da62d398-f2ca-450c-b000-5069f5bb9534"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Puente entre los negocios y TI, traduciendo necesidades en requisitos detallados","Involucra a las partes interesadas en la definición y validación de requisitos","Se centra en soluciones sostenibles alineadas con los planes estratégicos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Sobral de Monte Agraco,Lisbon","unit":null}]},"addDate":1769584694392,"categoryName":"Finanças Corporativas e Banco de Investimento","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4050,4067","location":"R. 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Operar en una cultura orientada al rendimiento con impacto financiero directo\n2. Rol especializado en la intersección entre pagos, protección de ingresos y gestión de riesgos\n3. Contribuir directamente al crecimiento de los ingresos en una empresa de inteligencia artificial en rápido crecimiento\n\n### **Acerca de AI Acquisition**\nAI Acquisition es el líder global en habilitación de proveedores de servicios de IA. Con operaciones globales y Estados Unidos como su mercado principal, nuestro modelo híbrido de Plataforma como Servicio (PaaS) y mercado de IA ha logrado un crecimiento explosivo al resolver un problema crítico: conectar a agencias de IA con oportunidades empresariales calificadas a gran escala.\nCombinamos herramientas propietarias de orquestación de IA con infraestructura SaaS de nivel empresarial, brindando valor inmediato a agencias y PYMEs en todo el mundo.\nEstamos transformando la forma en que los emprendedores construyen negocios que cambian vidas, actuando como intermediarios entre herramientas de IA y propietarios de negocios deseosos de tener éxito. Ubicados a la vanguardia de la revolución de la IA, valorada en 1,3 billones de dólares, empoderamos a nuestros miembros para ganar $500+ por hora mediante sistemas optimizados impulsados por IA.\nMediante nuestro Incubador de Agencias de IA, Acelerador de IA y Plataforma de Lanzamiento de IA, proporcionamos los sistemas, la formación y el apoyo necesarios para lograr el éxito de forma rápida.\n \n**Opiniones de nuestros líderes**\n* **Jordan Lee, cofundador y presidente**, comparte ideas sobre el negocio: Mírelo aquí\n **¿Por qué unirse a AI Acquisition?**\nSe unirá a un entorno en rápido crecimiento y orientado a la innovación, donde la agilidad, la propiedad y la excelencia son valores fundamentales. 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Responsabilidad integral del ciclo de vida de reclamaciones y disputas**\n* Gestionar el proceso completo de extremo a extremo de reclamaciones y disputas\n* Manejar la categorización de disputas, la recopilación de pruebas, la preparación de réplicas y las presentaciones\n* Interactuar con bancos, redes de tarjetas y procesadores de pagos\n* Supervisar ratios, umbrales, alertas de riesgo y métricas de desempeño en disputas\n* Monitorear los programas y umbrales de riesgo de Visa, Mastercard y Amex\n### **2. Operaciones de reembolsos y protección de ingresos**\n* Supervisar los flujos de reembolsos, el enrutamiento de reembolsos y la gobernanza de reembolsos\n* Identificar las causas fundamentales de las disputas y los desencadenantes de reembolsos\n* Implementar controles para reducir el volumen de disputas y la fuga de ingresos\n* Crear flujos de trabajo estructurados para reembolsos y escalaciones\n### **3. Gestión de la infraestructura de pagos**\n* Operar en plataformas incluyendo:\n* + Stripe\n\t+ PayPal\n\t+ WAP\n\t+ Pasarelas y procesadores de pagos\n* Gestionar paneles de control de disputas, rastreo de transacciones y señales de riesgo\n* Mantener visibilidad en toda la cadena de pagos y los flujos de liquidación\n### **4. Diseño de procesos y sistematización**\n* Elaborar procedimientos operativos estándar (POE) para reembolsos, disputas y manejo de reclamaciones\n* Estandarizar flujos de trabajo\n* Diseñar marcos de prevención\n* Implementar estructuras operativas escalables\nTransición de procesamiento reactivo* gestión proactiva de riesgos\n### **5. Reducción y prevención de riesgos**\n* Identificar patrones sistémicos de riesgo\n* Reducir las tasas de disputas\n* Mejorar la calidad de aprobación de transacciones\n* Fortalecer la confianza en la plataforma y la integridad financiera\n* Implementar estrategias preventivas, no solo correctivas\n### **Qué buscamos (imprescindible)**\n* Experiencia comprobada gestionando **reclamaciones, disputas y reembolsos** de extremo a extremo\n* **5+ años** en operaciones de pagos / reclamaciones / reembolsos / disputas / FinOps / facturación / gestión de riesgos\n* Profundo conocimiento del ciclo completo de disputas\n* Experiencia práctica con:\n* + Stripe\n\t+ PayPal\n\t+ Pasarelas de pagos\n\t+ Plataformas de facturación por suscripción\n* Experiencia en **negocios en línea de alto valor**, SaaS, coaching, educación o servicios digitales\n* Mentalidad operativa sólida: creador de sistemas, no procesador de tareas\n* Capacidad para trabajar de forma independiente y estructurar el caos en orden\n* Experiencia trabajando con bancos, emisores e instituciones financieras\n* Excelentes habilidades de documentación y diseño de procesos\n* Inglés fluido (hablado y escrito)\n### **Deseable (preferible)**\n* Antecedentes en FinOps o Operaciones de Ingresos\n* Experiencia en operaciones de facturación SaaS\n* Conocimiento de sistemas de prevención de fraude y puntuación de riesgos\n* Experiencia en plataformas de IA, SaaS o suscripción\n* Experiencia previa en escalado de plataformas o mercados\n* Familiaridad con herramientas de monitoreo de reclamaciones y plataformas analíticas\n**Beneficios**\n### **Modelo de contrato**\nEste es un **rol especializado bajo contrato**, no un puesto de plantilla fija.\nEstructura:\n* Medio tiempo\n* Horarios flexibles\n* Retribución mensual o por hora\n* Escalado según carga de trabajo\n* Modelo de participación por fases:\n* + Alta intensidad inicialmente (limpieza de acumulación pendiente)\n\t+ Horas reducidas durante la fase de estabilización\n\t+ Modelo de mantenimiento a largo plazo con pocas horas\n### **Qué significa el éxito**\n* Acumulación pendiente resuelta\n* Volumen de reclamaciones reducido\n* Tasas de disputas estabilizadas\n* Flujos de trabajo de reembolsos sistematizados\n* Procedimientos operativos estándar implementados\n* Marcos de prevención de riesgos activos\n* Reducción de la exposición futura\n* Control de la fuga de ingresos\n* Estabilización de las operaciones de pagos\n* Restauración de la confianza financiera en todos los sistemas\n### **Por qué este rol es fundamental**\nEste rol impacta directamente en:\n* Estabilidad de los ingresos\n* Protección del flujo de efectivo\n* Riesgo de la plataforma\n* Continuidad del negocio\n* Fiabilidad de los pagos\n* Confianza de los inversionistas\n* Confianza en la plataforma\n* Confianza del cliente\n* Resiliencia operativa\nEsta es **infraestructura de protección de ingresos**, no soporte.\n### **Proceso de solicitud**\nPor favor incluya:\n* CV o perfil de LinkedIn\n* Breve resumen de su experiencia en:\n* + Reclamaciones\n\t+ Disputas\n\t+ Reembolsos\n\t+ Operaciones de pagos\n* Ejemplos de plataformas/procesadores con los que haya trabajado\n* Breve descripción de la mayor acumulación de disputas que haya gestionado","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769485912876","seoName":"Remote+FinOps+Operations+Specialist","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pt.ok.com/pt/city/cate-banking-retail-branch/remote%2Bfinops%2Boperations%2Bspecialist-6521419684813012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"4813083f-257e-43d9-a20b-0504397d5e7e","sid":"da62d398-f2ca-450c-b000-5069f5bb9534"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Operar en una cultura orientada al rendimiento con impacto financiero directo","Rol especializado en la intersección entre pagos, protección de ingresos y gestión de riesgos","Contribuir directamente al crecimiento de los ingresos en una empresa de inteligencia artificial en rápido crecimiento"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1769485912876,"categoryName":"Bancos - 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Oportunidade de carreira como Contabilista Certificado\n2. Desenvolvimento de competências com formações\n3. Contratos de trabalho com empregadores diretos\n\nA GlobalPeople é uma agência de emprego que proporciona novas oportunidades de emprego e carreira. \n \nAtualmente estamos a selecionar para um gabinete de contabilidade em Vilamoura um Contabilista Certificado (M/F). \n \nPerfil do Candidato: \n* Licenciatura em Contabilidade, Economia ou Gestão;\n* Experiência profissional mínima de 3 anos na função de contabilista certificado;\n* Inscrição na OCC;\n* Domínio de ferramentas informáticas;\n* Conhecimentos da Língua Inglesa.\n \nOferta: \n* Salário bruto entre 1\\.700 eur e 2\\.500 eur de acordo com a experiência;\n* Benefícios em vigor;\n \nO que proporcionamos: \nA GlobalPeople, enquanto agência de emprego, proporciona contratos de trabalho que superam as expectativas de cada candidato. Os contratos são estabelecidos diretamente entre os empregadores e os candidatos. \n \nAlém disso, disponibilizamos formações que ajudam a melhorar competências e aumentar as oportunidades de inserção no mercado de trabalho.\n \n \nSó aceitamos candidatos já residentes em Portugal, com o NIF e NISS. \nSe esta oferta de emprego cumpre as suas expectativas, envie o seu currículo para o nosso email: \\[email escondido]","price":"€ 1.700-2.500/Mês","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768996952674","seoName":"certified-accountant-m-f-vilamoura","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pt.ok.com/pt/city/cate-other26/certified-accountant-m-f-vilamoura-6515160994227512/","localIds":"133","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d6ac7a31-e613-4463-a140-bd65a16604b6","sid":"da62d398-f2ca-450c-b000-5069f5bb9534"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Portimao,Faro","unit":null}]},"addDate":1768996952674,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4050,4067","location":"R. de Rodrigues Sampaio 145, 4000-114 Porto, Portugal","infoId":"6513571987341112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Asociado/a de Adquisición Global de Talento - Comercial y Ventas","content":"Ebury es una empresa global de fintech dedicada a empoderar a las empresas para que se expandan internacionalmente mediante soluciones financieras personalizadas y con visión de futuro. Desde nuestra fundación en 2009, hemos crecido hasta contar con un equipo diverso de más de 1.700 profesionales distribuidos en más de 40 oficinas y en más de 29 mercados en todo el mundo. Unirse a Ebury significa formar parte de un entorno colaborativo e innovador donde sus contribuciones son valoradas. Usted desempeñará un papel clave en la configuración del futuro de las finanzas transfronterizas, al tiempo que impulsa su propia carrera en una industria dinámica y de alto crecimiento.\n**Asociado/a de Adquisición Global de Talento - Comercial y Ventas**\n\n\n**Ebury Porto**\n\n \n\n\nA medida que Ebury sigue creciendo, una de nuestras mayores prioridades es encontrar a las personas adecuadas para unirse a nuestros talentosos equipos. Este es el puesto ideal para alguien que busca dar el salto de una agencia al ámbito interno o para quien busca un rol internacional interno de adquisición de talento (TA) dentro del apasionante sector de la fintech.\n\n\n\nComo socio/a de adquisición de talento (TA), usted estará en el corazón del proceso de bienvenida a nuevos talentos, asegurando que se sientan como en casa desde el primer día. Si le apasionan las personas, si prospera aplicando el pensamiento estratégico en un entorno acelerado y si le entusiasma la idea de crear una experiencia impecable para los candidatos recién contratados, esta es la oportunidad perfecta para brillar y crecer junto con nosotros.\n\n\n**El puesto**\n\n\n* Formará parte de un equipo de reclutamiento que trabaja de forma transversal e internacional para identificar candidatos para una amplia variedad de vacantes, con especial énfasis en puestos comerciales/ventas.\n* Identificará y reclutará candidatos a través de LinkedIn y otras redes sociales.\n* Revisará los currículos y las solicitudes de empleo de los candidatos.\n* Evaluará los conocimientos, habilidades, experiencia y comportamientos relevantes de los solicitantes.\n* Realizará entrevistas utilizando diversos métodos fiables de reclutamiento y selección.\n* Guiará a los candidatos durante todo el proceso de contratación, garantizando una experiencia positiva, independientemente del resultado final.\n* Mantendrá el interés y la implicación de los candidatos con Ebury, gestionando sus expectativas y negociando en la fase de oferta.\n* Comprenderá las necesidades y los requisitos del equipo para identificar al mejor candidato para cada vacante.\n* Establecerá contactos dentro de la empresa, construyendo sólidas relaciones con los clientes internos de todos los niveles.\n* Gestión de agendas y programación de entrevistas.\n* Asegurará que la información precisa sea registrada en nuestro sistema de reclutamiento (Greenhouse).\n\n\n**Sobre usted**\n\n\n* Experiencia comprobada como reclutador/a en agencia o experiencia interna/adquisición de talento (TA).\n* Experiencia comprobada en reclutamiento de ventas, preferiblemente a nivel internacional.\n* Experiencia en reclutamiento en la región EMEA.\n* Aunque inicialmente se requiere apoyo al crecimiento de nuestro equipo comercial, podrían surgir otras oportunidades para respaldar necesidades más amplias de reclutamiento de forma transversal.\n* Resulta beneficioso contar con experiencia en reclutamiento dentro del sector de servicios financieros.\n* Es imprescindible dominar el inglés, tanto oral como escrito, para trabajar en un entorno internacional.\n* Conocer otros idiomas, especialmente portugués o español, constituye una ventaja.\n* Alta capacidad de organización y autonomía.\n* Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales.\n* Fuerte orientación al servicio.\n* Mentalidad flexible y capacidad para adaptarse a nuestra cultura acelerada.\n\n\n**¿Por qué Ebury?**\n\n\n* **Salario inicial competitivo**, con un **bono anual discrecional** que recompensa realmente su desempeño desde el primer día.\n* **Mentoría especializada:** Aprenda directamente de experimentados gestores de adquisición de talento (TA) comprometidos con su éxito.\n* **Tecnología de vanguardia:** Aproveche herramientas y sistemas avanzados, desarrollados a medida, que le permiten rendir al máximo.\n* **Progresión profesional clara y acelerada:** Trayectorias definidas hacia puestos de liderazgo y especialización dentro de Ebury.\n* **Cultura dinámica y solidaria:** Trabaje en un entorno colaborativo donde se priorizan el trabajo en equipo y el crecimiento personal.\n* **Paquete de beneficios generoso:** Acceda a beneficios competitivos adaptados a su ubicación, que normalmente incluyen cobertura sanitaria y prestaciones sociales.\n* **Oficina central en Porto:** Una ubicación excelente con excelentes conexiones de transporte.\n\n\n**¿Listo/a para lanzar su carrera con una fintech global? ¡Haga clic en 'Aplicar' hoy mismo y descubra su potencial en Ebury!**\n\n\n\nTambién puede conectarse conmigo en LinkedIn: Cheryl Davidson\n\n\n\n#LI-CD1\n\n **Sobre nosotros**\n\n\n**Ebury es una historia de éxito en el ámbito de la fintech, posicionada entre las empresas internacionales de más rápido crecimiento de su sector.** \n\n \n\nFundada en 2009, tenemos nuestra sede central en Londres y contamos con más de 1.700 empleados/as con presencia en más de 29 mercados en todo el mundo. La diversidad cultural forma parte de lo que hace de Ebury un lugar especial para trabajar. Desde São Paulo hasta Dubái, desde Vancouver hasta Auckland, disfrutamos compartiendo experiencias de equipo y celebrando los logros en toda la familia Ebury. \n\n \n\nEl esfuerzo tiene su recompensa: en 2019, Ebury recibió una inversión de 350 millones de libras esterlinas por parte de Banco Santander y ha ganado premios internacionalmente reconocidos, como el otorgado por el Financial Times: 1000 Empresas Europeas de Más Rápido Crecimiento. \n\n \n\nNinguno de estos logros habría sido posible sin nuestro mayor orgullo: nuestras extraordinarias personas. Equipos entusiastas, innovadores y colaboradores, siempre dispuestos a transformar y revolucionar el acelerado sector de la fintech. \n\n \n\nEn Ebury estamos comprometidos con la construcción de un entorno laboral donde todas las personas se sientan valoradas, apoyadas y capacitadas para prosperar. Estamos orgullosos de contar con redes activas de empleados/as e iniciativas ESG que reflejan nuestra cultura inclusiva, incluyendo nuestra **Red de Mujeres**, nuestra **Red LGBTQIA+** y nuestra **Red de Veteranos/as**. Estas comunidades ofrecen espacios para la conexión, la mentoría, la defensa y la colaboración entre nuestros equipos globales.\n\n\n*Creemos en la inclusión. Nos posicionamos firmemente contra cualquier forma de discriminación y no toleramos la intolerancia hacia las diferencias que nos convierten en una organización moderna y exitosa. En Ebury, usted puede ser quien quiera ser y seguir sintiendo un sentido de pertenencia, independientemente de su historia, porque queremos que usted y su singularidad ayuden a escribir nuestro futuro.*\n\n\n*Presente su solicitud directamente en el sitio web de carreras, adjuntando su CV/resumen en inglés.*","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768872811510","seoName":"global-talent-acquisition-associate-commercial-sales","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pt.ok.com/pt/city/cate-other26/global-talent-acquisition-associate-commercial-sales-6513571987341112/","localIds":"28","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f2b73743-87e2-47b8-8257-1f4b168bbea0","sid":"da62d398-f2ca-450c-b000-5069f5bb9534"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Porto,Porto","unit":null}]},"addDate":1768872811510,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4050,4067","location":"R. de Rodrigues Sampaio 145, 4000-114 Porto, Portugal","infoId":"6513571985587312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Socio Global de Adquisición de Talento - Comercial y Ventas","content":"Ebury es una empresa global de fintech dedicada a empoderar a las empresas para que se expandan internacionalmente mediante soluciones financieras personalizadas y con visión de futuro. Desde nuestra fundación en 2009, hemos crecido hasta contar con un equipo diverso de más de 1.700 profesionales distribuidos en más de 40 oficinas y en más de 29 mercados en todo el mundo. Unirse a Ebury significa formar parte de un entorno colaborativo e innovador donde sus contribuciones son valoradas. Desempeñará un papel clave en la configuración del futuro de las finanzas transfronterizas, al tiempo que impulsa su propia carrera en una industria dinámica y de alto crecimiento.\n**Socio Global de Adquisición de Talento - Comercial y Ventas**\n\n\n**Ebury Porto**\n\n \n\n\nA medida que Ebury continúa creciendo, una de nuestras prioridades más importantes es encontrar a las personas adecuadas para unirse a nuestros talentosos equipos. Este es el puesto ideal para alguien que busca dar el salto de una agencia al departamento interno o para quien busca un rol internacional interno de adquisición de talento (TA) dentro del apasionante sector de la fintech.\n\n\n\nComo socio de adquisición de talento, estará en el corazón del proceso de bienvenida a nuevos talentos, asegurando que se sientan como en casa desde el primer día. Si le apasionan las personas, si destaca pensando estratégicamente en un entorno acelerado y si le entusiasma la idea de crear una experiencia impecable para los candidatos seleccionados, esta es la oportunidad perfecta para brillar y crecer junto con nosotros.\n\n\n**El puesto**\n\n\n* Formará parte de un equipo de reclutamiento que trabaja de forma transversal e internacional para identificar candidatos para una amplia variedad de vacantes, con especial énfasis en puestos comerciales/ventas.\n* Identificará y reclutará candidatos mediante LinkedIn y otras redes sociales.\n* Revisará los currículos y las solicitudes de empleo de los candidatos.\n* Evaluará los conocimientos, habilidades, experiencia y comportamientos relevantes de los solicitantes.\n* Realizará entrevistas utilizando diversos métodos fiables de reclutamiento y selección.\n* Guiará a los candidatos durante todo el proceso de contratación, garantizando una experiencia positiva, independientemente del resultado final.\n* Mantendrá el interés y la implicación de los candidatos con Ebury, gestionando sus expectativas y negociando en la fase de oferta.\n* Comprenderá las necesidades y los requisitos del equipo para encontrar al mejor candidato para cada puesto vacante.\n* Establecerá redes internas en toda la empresa, construyendo sólidas relaciones con los clientes internos de todos los niveles.\n* Gestión de agendas y programación de entrevistas.\n* Asegurará que la información precisa se registre correctamente en nuestro sistema de reclutamiento (Greenhouse).\n\n\n**Sobre usted**\n\n\n* Experiencia demostrada como reclutador de agencia o experiencia interna/adquisición de talento (TA).\n* Experiencia comprobada en reclutamiento de ventas, preferiblemente a nivel internacional.\n* Experiencia en reclutamiento en la región EMEA.\n* Aunque inicialmente se requiere apoyo al crecimiento de nuestro equipo comercial, podrían surgir otras oportunidades para respaldar necesidades más amplias de reclutamiento de forma transversal.\n* Resulta ventajoso contar con experiencia en reclutamiento dentro de los servicios financieros.\n* Es imprescindible dominar el inglés, tanto oral como escrito, para trabajar en un entorno internacional.\n* El conocimiento de otros idiomas, especialmente portugués o español, constituye una ventaja.\n* Alta capacidad de organización y autonomía.\n* Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales.\n* Orientación muy marcada hacia el servicio.\n* Mentalidad flexible y capacidad para adaptarse a nuestra cultura acelerada.\n\n\n**¿Por qué Ebury?**\n\n\n* **Salario inicial competitivo**, con un **bono anual discrecional** que recompensa verdaderamente su desempeño desde el primer día.\n* **Mentoría especializada:** Aprenda directamente de experimentados gestores de adquisición de talento comprometidos con su éxito.\n* **Tecnología de vanguardia:** Utilice herramientas y sistemas a medida, de última generación, que le permiten rendir al máximo.\n* **Progresión profesional clara y acelerada:** Trayectorias definidas hacia puestos de liderazgo y especialización dentro de Ebury.\n* **Cultura dinámica y solidaria:** Trabaje en un entorno colaborativo donde se priorizan el trabajo en equipo y el crecimiento personal.\n* **Paquete de beneficios generoso:** Acceda a beneficios competitivos adaptados a su ubicación, que normalmente incluyen atención médica y prestaciones sociales.\n* **Oficina central en Porto:** Una ubicación fantástica con excelentes conexiones de transporte.\n\n\n**¿Listo para lanzar su carrera con una fintech global? ¡Haga clic en 'Aplicar' hoy mismo y descubra su potencial en Ebury!**\n\n\n\nTambién puede conectarse conmigo en LinkedIn: Cheryl Davidson\n\n\n\n#LI-CD1\n\n **Sobre nosotros**\n\n\n**Ebury es una historia de éxito en el ámbito de la fintech, posicionada entre las compañías internacionales de más rápido crecimiento en su sector.** \n\n \n\nFundada en 2009, tenemos nuestra sede central en Londres y contamos con más de 1.700 empleados presentes en más de 29 mercados en todo el mundo. La diversidad cultural forma parte de lo que convierte a Ebury en un lugar especial para trabajar. Desde São Paulo hasta Dubái, pasando por Vancouver y Auckland, disfrutamos compartiendo experiencias en equipo y celebrando los logros conjuntos en toda la familia Ebury. \n\n \n\nEl esfuerzo da sus frutos: en 2019, Ebury recibió una inversión de 350 millones de libras esterlinas del Banco Santander y ha ganado premios internacionalmente reconocidos, como el otorgado por el Financial Times: 1000 Empresas Europeas de Más Rápido Crecimiento. \n\n \n\nNinguno de estos logros habría sido posible sin nuestro mayor orgullo: nuestras extraordinarias personas. Equipos entusiastas, innovadores y colaboradores, siempre dispuestos a transformar y revolucionar el acelerado sector de la fintech. \n\n \n\nEn Ebury estamos comprometidos con la construcción de un entorno laboral donde todas las personas se sientan valoradas, apoyadas y capacitadas para prosperar. Estamos orgullosos de contar con redes activas de empleados e iniciativas ESG que reflejan nuestra cultura inclusiva, entre ellas nuestra **Red de Mujeres**, nuestra **Red LGBTQIA+** y nuestra **Red de Veteranos**. Estas comunidades ofrecen espacios para la conexión, la mentoría, la defensa y la colaboración entre nuestros equipos globales.\n\n\n*Creemos en la inclusión. Nos posicionamos firmemente contra cualquier forma de discriminación y no toleramos la intolerancia ante las diferencias que nos convierten en una organización moderna y exitosa. En Ebury, puede ser quien quiera ser y seguir sintiendo pertenencia, independientemente de su historia, porque queremos que usted y su singularidad ayuden a escribir nuestro futuro.*\n\n\n*Envíe su solicitud directamente en el sitio web de carreras, adjuntando su CV o currículum en inglés.*","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768872811374","seoName":"global-talent-acquisition-partner-commercial-sales","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pt.ok.com/pt/city/cate-other26/global-talent-acquisition-partner-commercial-sales-6513571985587312/","localIds":"28","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"3063eefa-0abe-4450-90bd-4a00d15bd86a","sid":"da62d398-f2ca-450c-b000-5069f5bb9534"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo 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Pessoas que adoram criar excelentes produtos, redefinir o conceito de sucesso e transformar a complexidade de um mundo caótico na simplicidade de uma solução elegante.\n\n**Sobre o cargo**\nAs Operações contra o Crime Financeiro estão na linha da frente dos esforços da Revolut para manter os clientes e o seu dinheiro seguros. Os membros da equipa trabalham diretamente com os clientes para resolver problemas e identificar potenciais preocupações. Recorrendo a tecnologia de ponta e a uma atenção meticulosa aos detalhes, ajudam a prevenir o crime financeiro e a manter a confiança no cerne da Revolut.\n\n\nEstamos à procura de um Analista de Consultas Externas para detetar e investigar riscos que possam afetar os nossos clientes. Trabalhará em estreita colaboração com a equipa de Conformidade para proteger os fundos e garantir uma proteção robusta contra o crime financeiro.\n\n\nPara apoiar a nossa cobertura 24/7, este cargo pode incluir turnos noturnos e ao fim de semana, integralmente remunerados.\n\n\nQuer ajudar a moldar o futuro das finanças? Entre em contacto connosco.\n\n**O que irá fazer*** Comunicar-se com as forças de segurança e com a equipa jurídica, sempre que necessário\n* Responder a ordens judiciais, acordos de não-prosecução (DPAs) e ordens de penhora (POs), bem como cumprir a legislação aplicável, como a Lei de Lavagem de Dinheiro (POCA) e a Lei de Proteção de Dados (DPA)\n* Garantir que os pedidos sejam concluídos dentro dos prazos aplicáveis\n* Preparar documentação para pedidos de terceiros\n* Realizar investigações relacionadas com fraude com base em relatórios recebidos\n* Elaborar relatórios e criar alertas relativos a atividades suspeitas\n* Discutir preocupações sobre crimes financeiros com partes interessadas de diversos departamentos\n\n**O que precisa*** Licenciatura\n* Domínio fluente do alemão (nível C2)\n* Domínio fluente do inglês (nível C1+)\n* Excelentes capacidades de comunicação e redação\n* Experiência num ambiente bancário de retalho\n* Experiência no tratamento com forças de segurança externas e outras entidades governamentais\n* Conhecimentos sobre ordens judiciais, DPAs, POs e elaboração de declarações de testemunhas\n* Confiança na comunicação com pessoas de todos os níveis, tanto externamente como dentro da organização\n* Atenção impecável aos detalhes\n\n**Vantajoso ter*** Domínio fluente de outras línguas\n* Licenciatura em Direito ou em áreas STEM\n* Certificação profissional (ICA ou ACAMS)\n\n**Faixa salarial*** Cracóvia: PLN6.900 – PLN10.600 brutos mensais*\n* Vilnius: €1.800 – €2.900 brutos mensais*\n* Polónia: PLN6.900 – PLN10.600 brutos mensais*\n* Lituânia: €1.800 – €2.900 brutos mensais*\n* Outras localizações: A remuneração será discutida durante o processo de entrevista\n* A remuneração final será determinada com base nas qualificações, competências e experiência prévia do candidato\n\n*A construção de uma super aplicação financeira global não é suficiente. Os nossos Revoluters são uma prioridade, e é por isso que, em 2021, lançámos o nosso primeiro Quadro de Diversidade e Inclusão (D&I), concebido para nos ajudar a prosperar e crescer diariamente. Não o fazemos apenas porque é a coisa certa a fazer. Fazemo-lo porque sabemos que atrair talento diversificado e criar um ambiente de trabalho inclusivo é a forma de criar produtos e serviços excecionais e inovadores para os nossos clientes. É por isso que incentivamos candidaturas de pessoas com origens e experiências diversas para integrarem esta equipa multicultural e incansável.*\n\n***Aviso importante para candidatos:***\n\n*As fraudes relacionadas com empregos estão em ascensão. 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Estamos comprometidos con la prevención de violaciones de datos y la protección de la reputación de nuestros clientes en un panorama digital cada vez más complejo.\n\n\nTras asegurar 15 millones de dólares en financiación de la Serie A, recientemente recaudamos otros 5,2 millones de dólares para acelerar la evolución de nuestras soluciones de protección del lado del cliente e impulsar la innovación en seguridad web. Con este impulso, iniciamos 2025 con energía y ambición, continuando la mejora de nuestra tecnología para hacer frente a los desafíos de ciberseguridad en constante evolución.\n\n\nNuestro equipo está expandiéndose y buscamos personas apasionadas que deseen tener un impacto significativo. ¡En Jscrambler, cada miembro del equipo desempeña un papel fundamental para impulsar nuestro éxito!\n\n **Descripción del puesto** \n\nBuscamos un **Ingeniero Senior de Datos** para unirse a nuestro equipo de Ingeniería, responsable del diseño, construcción, mantenimiento y escalabilidad de nuestra Plataforma de Datos. Como Ingeniero Senior, tendrás un impacto excepcional, entregando trabajos de alta calidad. Esperamos que aprendas rápidamente, resuelvas problemas complejos y asumas la responsabilidad total de los asuntos, desde su identificación hasta su resolución. Te gusta colaborar entre equipos, liderar iniciativas y contribuir al logro de objetivos empresariales clave. 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Nuestros clientes confían en nuestros productos para procesar grandes volúmenes de datos en paneles de control fáciles de leer y accionables, que resaltan posibles ataques y riesgos de seguridad.\n\n**Principales responsabilidades**\n\n* Diseñar y desarrollar modelos de datos conceptuales, lógicos y físicos para cumplir con las estrategias y procesos empresariales;\n* Asegurar que los modelos de datos estén alineados con las necesidades y procesos empresariales;\n* Colaborar con gestores de producto, ingenieros y analistas de datos para traducir los requisitos empresariales en soluciones basadas en datos;\n* Garantizar un flujo de datos automatizado y sin fricciones entre distintos sistemas y plataformas;\n* Desarrollar e implementar políticas y normas para una gobernanza eficaz de los datos;\n* Asegurar la calidad, coherencia y cumplimiento normativo de los datos;\n* Promover la adopción de tecnologías de vanguardia y mejores prácticas en la arquitectura de datos de la 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Seguridad/Aplicaciones de Seguridad;\n* Es obligatorio dominar el inglés.\n\n \n\n**Información adicional** **Nuestro compromiso contigo**\n\n* Sumérgete en un entorno dinámico que te desafíe a crecer tanto personal como profesionalmente.\n* Disfruta de políticas laborales flexibles diseñadas para ayudarte a integrar sin esfuerzo tu vida con tu carrera en Jscrambler.\n* Desempeña un papel fundamental en nuestra misión de mejorar la seguridad web, formando parte de una startup que está redefiniendo el panorama de la ciberseguridad.\n* Aprovecha la oportunidad de impactar directamente en la expansión empresarial y en las soluciones innovadoras.\n* Benefíciate de oportunidades continuas de formación y desarrollo para ayudarte a alcanzar todo tu potencial.\n* Disfruta de una amplia gama de beneficios adaptables que se ajustan a tu estilo de vida y necesidades específicas.","price":"","unit":"per 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Podes esperar um pacote de remuneração justo e competitivo, que reflete o impacto que crias e o valor que entregas.\n\n\nMas sabemos que as recompensas vão muito além dos números.\n\n\n* Oferecemos mais do que um salário. Os **nossos benefícios** foram concebidos para apoiar a tua vida, os teus objetivos e o teu bem\\-estar, agora e no futuro.\n* A tua saúde é a nossa prioridade. Através do BeHealthy, o nosso programa global de bem\\-estar, promovemos o **bem\\-estar holístico** .\n* Sabemos que a **família é tudo** . Por isso, oferecemos licença parental, apoio à infância e programas adaptados a cada fase da vida.\n* **Potenciamos as nossas equipas** através de oportunidades globais e percursos de carreira diversificados.\n* Acreditamos no **poder da ajuda** . 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Portugal\nSalário:\nCompetitivo\nTipo:\nPermanente\nPrincipal setor de atividade:\nGestão de Recrutamento \\& Empregos Executivos\nOutros setores de atividade \\& competências:\nTecnologias de Informação\nAnunciante:\nEDP Energias de Portugal S.A.\nID da vaga:\n132487145\nEmpresa:\nEDP Energias de Portugal S.A.\nPublicado em:\n30 de novembro de 2025\nA SU ELETRICIDADE é o fornecedor de energia no mercado regulado e, em 2025, prestou serviços a cerca de 900 000 clientes, gerando receitas de 500 milhões de euros. Além disso, gere a compra de eletricidade para satisfazer o portfólio de clientes (300 milhões de euros), a aquisição de energia junto de produtores (1,8 mil milhões de euros) e a sua subsequente venda no mercado (1,0 mil milhões de euros). \n\n \n\nA nossa empresa faz parte do Grupo EDP, um grupo energético global presente em cerca de 30 mercados, com especial ênfase nas energias renováveis. Com mais de 45 anos de experiência, consolidámos uma presença relevante no panorama energético mundial, comprometendo-nos a ser totalmente verde até 2030 e liderando a transição energética. Com mais de 13 000 colaboradores em todo o mundo, estamos empenhados em utilizar a nossa energia e o nosso coração para impulsionar um amanhã melhor. \n\n \n\nA Equipa de Canais, integrada no Departamento de Atendimento ao Cliente e Operações Comerciais, compromete-se a prestar um serviço excelente e a assegurar a satisfação dos seus clientes e produtores de eletricidade, maximizando o equilíbrio entre eficiência e qualidade. Além disso, desenvolve e reforça relações de parceria com prestadores de serviços, promovendo sinergias, compromisso e alinhamento na prossecução da sua missão. \n\n \n\nO que irá fazer: \n\n \n\nProcuramos um profissional para integrar a nossa Equipa de Canais, com o objetivo de apoiar o desenvolvimento de projetos de transformação operacional e estratégica, bem como monitorizar o cumprimento dos SLAs pré-definidos relacionados com a satisfação, desempenho operacional e qualidade. O cargo coloca forte ênfase na melhoria contínua e na execução da estratégia de canais. \n\n \n\n* Analisar o desempenho operacional e os KPIs, identificando oportunidades de melhoria e de maior eficiência.\n* Mapear processos e identificar pontos críticos, propondo soluções alinhadas com as melhores práticas de mercado e com a estratégia organizacional.\n* Elaborar estudos de viabilidade económica.\n* Gerir projetos de melhoria e transformação operacional, assegurando o seu alinhamento com os objetivos estratégicos do departamento e da empresa.\n* Participar em projetos transversais com áreas de negócio, garantindo a implementação de iniciativas que impactem o atendimento ao cliente.\n* Apoiar o desenvolvimento e a execução do plano estratégico de canais, assegurando o seu alinhamento com os objetivos de negócio.\n* Garantir a operacionalização ponta a ponta das campanhas em todas as fases do ciclo de vida do cliente.\n* Assegurar a função de apoio à gestão operacional e estratégica dos parceiros.\n\n \n\n \n\nTipo de contrato: \n\n \n\nTempo inteiro \n\n \n\nLocal de trabalho: \n\n \n\nModelo híbrido \n\n \n\nO que procuramos: \n\n \n\n* Licenciatura pré-Bolonha ou mestrado pós-Bolonha em Marketing, Economia, Gestão ou áreas afins, com experiência relevante para a função.\n* Entre 3 e 5 anos de experiência profissional, preferencialmente em atendimento ao cliente, consultoria de gestão ou nas áreas de planeamento estratégico e transformação operacional nos setores energético, das telecomunicações ou bancário.\n* Fortes capacidades de análise estratégica, capacidade de definir prioridades e acompanhar a execução de planos de ação.\n* Excelentes capacidades de comunicação oral e escrita em português e inglês (obrigatório).\n* Conhecimentos sobre indicadores de desempenho no atendimento ao cliente (preferencial).\n* Forte orientação para resultados, mentalidade de melhoria contínua e foco na criação de valor.\n* Domínio de Excel, PowerPoint e Word (obrigatório) e Power BI (preferencial).\n* Disponibilidade para deslocações dentro do país.\n* Carta de condução (preferencial).\n\n \n\n \n\nMais do que conhecimentos académicos e competências técnicas, procuramos pessoas ambiciosas, entusiasmadas com o futuro e que possuam competências humanas alinhadas com a nossa \n\nmissão. \n\n \n\nIgualdade de oportunidades para todos \n\n \n\nA nossa visão é que cada pessoa combine as suas características e experiências únicas para concretizar a nossa missão de criar nova energia para o planeta. Somos um empregador inclusivo, garantindo que todos os candidatos sejam tratados de forma justa ao longo do processo de recrutamento. Acolhemos e valorizamos todas as pessoas e estamos empenhados em fomentar um sentimento de pertença para cada indivíduo que integra o Grupo EDP. \n\n \n\nPrecisa de mais motivos \n\n? \n\n \n\nComo um dos melhores empregadores do mundo, nós: \n\n \n\n* Potenciamos os nossos colaboradores através de um ambiente de trabalho positivo e inovador que promove a colaboração e a tomada ágil de decisões;\n* Respeitamos e valorizamos cada pessoa, proporcionando um local de trabalho flexível, saudável e inclusivo, com uma vasta gama de benefícios atrativos;\n* Oferecemos uma experiência profissional significativa e preparamos os nossos colaboradores para os desafios futuros através de diversas oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna;\n\n \n\n \n\nOs nossos esforços resultaram, ao longo do tempo, em várias distinções, destacando a sólida posição do Grupo EDP e o seu empenho e dedicação na atração e retenção dos melhores talentos: \n\n \n\n* Certificação Top Employer atribuída pelo Top Employers Institute\n* Inclusão no Índice Bloomberg de Igualdade de Género\n* Certificação global de empresa familiarmente responsável pela Fundación Másfamília\n* Top 100 Locais de Trabalho pela Houston\n\n\nCronologia \n\n \n\nDescubra \n\nr \n\nas nossas dicas \n\npara \n\nmelhorar o seu desempenho durante o processo de recrutamento e candidate-se até 10/12/2025 se considera ser o candidato ideal para esta oportunidade.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765196363000","seoName":"sales-client-operations-analyst","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pt.ok.com/pt/city/cate-analysis-reporting3/sales-client-operations-analyst-6466513449241912/","localIds":"79","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7acc5d4e-6e60-4e12-ab03-7713c4926bce","sid":"da62d398-f2ca-450c-b000-5069f5bb9534"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoiar projetos de transformação operacional","Analisar KPIs e identificar melhorias","Gerir iniciativas transversais"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Sobral de Monte Agraco,Lisbon","unit":null}]},"addDate":1765196363222,"categoryName":"Análise e Relatórios","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4050,4055","location":"79Q22222+22","infoId":"6462823087091512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Engenheiro de Confiabilidade de Site (SRE)","content":"A Paymentology é o primeiro emissor-processador verdadeiramente global, oferecendo a bancos e fintechs a tecnologia, a equipe e a experiência necessárias para emitir e processar rapidamente cartões Mastercard, Visa e UnionPay em mais de 60 países, em escala.\n\n\nNossa plataforma avançada multi-nuvem, que oferece instâncias de processamento compartilhadas e dedicadas, uma vasta presença global e dados mais ricos e em tempo real, nos posiciona como líder no setor de pagamentos.\n\n\nEstamos em busca de um **Engenheiro de Confiabilidade de Site (SRE)** excepcional para integrar nossa equipe dedicada. Como SRE na Paymentology, você será o super-herói responsável por manter, melhorar e garantir alta disponibilidade, escalabilidade e desempenho de nossa plataforma.\n\n \n\nRequisitos: \n\n \n\n**O que é necessário para ter sucesso:**\n\n* Graduação em Ciência da Computação, Tecnologia da Informação ou área correlata.\n* Mínimo de 3 anos em cargo específico de SRE, além de 5+ anos de experiência prévia em desenvolvimento de software.\n* Compreensão abrangente da arquitetura de plataformas distribuídas em larga escala.\n* Amplas experiências práticas em nuvem, especialmente com AWS.\n* Experiência comprovada no desenvolvimento de projetos escaláveis e modulares de infraestrutura como código (IaC), utilizando ferramentas como Terraform, CloudFormation, Puppet e Ansible.\n* Experiência prática com Docker e orquestradores de contêineres, incluindo AWS ECS & EKS e Kubernetes.\n* Experiência na administração ou integração de sistemas de gerenciamento de identidade para SSO, incluindo AWS IAM, Okta e Active Directory.\n* Experiência com estratégias de recuperação de desastres e redundância, tanto em ambientes na nuvem quanto locais (on-premises).\n* Domínio de ferramentas líderes de monitoramento, tais como Datadog, Honeycomb.io, Splunk, Prometheus, Grafana, ELK Stack e New Relic.\n* Expertise em programação, especialmente em linguagens de programação de sistemas (ex.: Java, Kotlin, Scala) e bancos de dados (ex.: SQL Server, PostgreSQL).\n* Familiaridade com ferramentas líderes de CI/CD, tais como Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI, CodePipelines, CircleCI e ArgoCD.\n* Histórico comprovado de definição e cumprimento de indicadores de nível de serviço (SLIs), objetivos de nível de serviço (SLOs) e acordos de nível de serviço (SLAs), bem como promoção da responsabilização.\n* Capacidade de lidar com situações complexas e liderar revisões eficazes pós-incidente (PIRs).\n* Conhecimento na implementação de soluções para reduzir o tempo médio para identificação (MTTI) e o tempo médio para resolução (MTTR).\n* Expertise na aplicação de melhores práticas para balanceamento de carga, tolerância a falhas e alocação de recursos, visando manter qualidade e eficiência de serviço em escala.\n* Conhecimento das melhores práticas de segurança em ambientes de nuvem.\n\n**Você também precisará trazer uma mentalidade colaborativa**, trabalhando perfeitamente com diversas equipes para impulsionar soluções inovadoras. 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Candidate-se agora e faça parte de uma empresa que valoriza suas habilidades e estimula seu crescimento.\n\n \n\nO que você fará:: \n\n \n\n**Confiabilidade e escalabilidade da plataforma:**\n\n* Desenvolver softwares que melhorem a escalabilidade e a confiabilidade dos serviços da Paymentology.\n* Garantir que os serviços da plataforma atendam aos níveis exigidos de tempo de atividade (uptime) e qualidade de serviço.\n* Contribuir para o projeto de infraestrutura em nuvem confiável e implementar componentes reutilizáveis de alta disponibilidade em nuvem como código.\n* Revisar e otimizar regularmente as práticas, ferramentas e metodologias de SRE, a fim de aprimorar a confiabilidade geral do sistema e a eficiência da equipe.\n\n**Observabilidade e automação:**\n\n* Contribuir para o projeto, implementação e manutenção de soluções de observabilidade e monitoramento, para acompanhar a saúde da plataforma, sua eficiência de custos, confiabilidade e escalabilidade, além de identificar possíveis problemas que possam ser retroalimentados às equipes de engenharia de produto e plataforma em um ciclo contínuo de melhoria.\n* Desenvolver e implementar scripts e ferramentas de automação para simplificar operações e reduzir intervenções manuais.\n* Permitir que as equipes de produto realizem autoatendimento, participando do desenvolvimento de uma plataforma para desenvolvedores.\n\n**Resolução de problemas em produção:**\n\n* Participar ativamente das equipes de resposta a incidentes, diagnosticando e resolvendo rapidamente problemas em produção para minimizar tempo de inatividade.\n\n**Conformidade com padrões:**\n\n* Apoiar as equipes de produto no desenvolvimento de serviços que estejam em conformidade com nossos padrões de segurança e qualidade.\n\n**Colaboração entre equipes:**\n\n* Trabalhar em estreita colaboração com as equipes de engenharia, operações e produto para garantir que a confiabilidade seja considerada durante todo o ciclo de vida de desenvolvimento de software. 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Você poderá esperar trabalhar com uma equipe diversa e global, na qual os Paymentologists de todos os níveis desempenham um papel importante em nossa missão global de impulsionar o mundo por meio dos pagamentos e gerar impacto em escala global.\n\n \n\nViagens:\n \n\n< 5%","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764908053000","seoName":"site-reliability-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pt.ok.com/pt/city/cate-banking-retail-branch/site-reliability-engineer-6462823087091512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"070207d5-7344-4825-9d80-451df192fb2a","sid":"da62d398-f2ca-450c-b000-5069f5bb9534"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Construir infraestrutura em nuvem escalável","Desenvolver automação para confiabilidade do sistema","Apoiar operações 24/7 com deveres de plantão"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1764908053678,"categoryName":"Bancos - Varejo / Agências","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4050,4067","location":"PV49+C7 Lisbon, Portugal","infoId":"6461645265331512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Engenheiro Sênior GenAI – Databricks (m/f/*)","content":"Nossa comunidade de Engenharia está crescendo e agora buscamos um **Engenheiro Sênior GenAI – Databricks (m/f/*)** para integrar nossa equipe em Portugal, apoiando nosso crescimento global.\n\n \n\n\nComo **Engenheiro Sênior GenAI (m/f/*)**, você liderará o projeto e a implementação de soluções avançadas de dados e IA na plataforma Databricks Lakehouse. Seu foco estará na construção de pipelines de ML robustos, na habilitação de capacidades GenAI e na entrega de soluções de nível produtivo que sustentem a inovação orientada por dados em escala.\n\n \n\n\n\n\n#### **O QUE OFERECEMOS**\n\n\n* Opções flexíveis de trabalho, incluindo totalmente remoto ou híbrido (os candidatos devem residir em Portugal)\n* Uma oportunidade de acelerar sua carreira e trabalhar com colegas excepcionais em uma comunidade de aprendizado solidária distribuída por três continentes\n* Contribuir com suas ideias em nossos projetos únicos e gerar impacto ao transformá-las em realidade\n* Equilibrar seu trabalho e vida pessoal por meio da organização de nosso fluxo de trabalho e decidir você mesmo se trabalha em casa, no escritório ou em uma configuração híbrida\n* Avaliação anual de desempenho e ciclos regulares de feedback, gerando valor distinto ao conectar colegas por meio de redes, e não hierarquias\n* Plano de desenvolvimento individual e oportunidades de desenvolvimento profissional\n* Recursos educacionais, como certificações pagas, acesso ilimitado ao Udemy Business, etc.\n* Eventos locais, virtuais e globais da equipe, nos quais colegas da UT se conhecem mutuamente\n\n\n#### **SUAS RESPONSABILIDADES**\n\n\n* Projetar e implementar **soluções GenAI** na plataforma Databricks Lakehouse, aproveitando LLMs, modelos de incorporação (embedding) e recursos de busca vetorial.\n* Construir e manter **pipelines RAG**, incluindo pré-processamento de texto, geração de incorporações (embeddings) e recuperação utilizando bancos de dados vetoriais.\n* Trabalhar com as **APIs de Modelos Fundamentais da Databricks**, MLflow e outras ferramentas de IA para prototipar e implantar aplicações GenAI.\n* Colaborar com engenheiros de dados, engenheiros de ML e partes interessadas comerciais para **construir casos de uso GenAI impactantes** — (por exemplo, chatbots, perguntas e respostas sobre documentos, assistência à programação, sumarização).\n* Avaliar e ajustar finamente modelos fundamentais, gerenciar engenharia de prompts e otimizar desempenho.\n* Contribuir para o desenvolvimento de **melhores práticas GenAI** em seleção de modelos, segurança, governança e eficiência de custos.\n \n\n\n#### **REQUISITOS**\n\n\n* **3–5 anos de experiência** em engenharia de soluções ou funções técnicas semelhantes e práticas.\n* Experiência prática com **ferramentas e frameworks GenAI**, como OpenAI, Hugging Face Transformers, LangChain ou similares.\n* Experiência na construção e implantação de **soluções GenAI** em ambientes de produção ou experimentais.\n* Familiaridade com a **pilha AI/GenAI da Databricks** (APIs de Modelos Fundamentais, MLflow, Unity Catalog, Busca Vetorial).\n* Excelentes habilidades em Python e bom entendimento de **LLMs**, tokenização, modelos de incorporação (embedding) e engenharia de prompts.\n* Conforto ao trabalhar com dados não estruturados (texto, documentos, JSON) e arquiteturas modernas GenAI (RAG, LLMOps).\n* Excelentes habilidades de colaboração e comunicação para trabalhar entre equipes de IA, dados e produtos.\n* Habilidades profissionais de comunicação em inglês (nível C1, escrito e falado).\n\n\n**Desejável**\n\n\n* Experiência na implementação de **pipelines de geração aumentada por recuperação (RAG)** usando **bancos de dados vetoriais** (por exemplo, FAISS, Chroma, Weaviate).\n* Familiaridade com **Lakehouse AI**, Unity Catalog para governança GenAI e Databricks MosaicML.\n* Experiência em **PLN, perguntas e respostas, sumarização** ou desenvolvimento de produtos GenAI.\n\n \n\n\n\nDespertamos seu interesse ou você tem alguma pergunta?\n\n\n\nQueremos ouvir você: entre em contato conosco em **recruit@ultratendency.com**\n\n \n\n\n#### **SOBRE NÓS**\n\n\n\nA Ultra Tendency é uma consultoria internacional de referência em Engenharia de Dados para **Big Data, Cloud, Streaming**, IIoT e **Microsserviços**. Projetamos, construímos e operamos aplicações de grande escala orientadas por dados para grandes empresas, como o Banco Central Europeu, HUK-Coburg, Deutsche Telekom e o maior fabricante de automóveis da Europa. Fundada na Alemanha em 2010, a UT desenvolveu uma base confiável de clientes e hoje opera 8 filiais em 7 países espalhados por 3 continentes.\n\n\n\nFazemos mais do que simplesmente utilizar tecnologia: nós a construímos. Na Ultra Tendency, contribuímos com código-fonte em mais de 20 projetos de código aberto, incluindo **Ansible, Terraform**, NiFi e **Kafka**. Nosso impacto na tecnologia e nos negócios é visível a todos. Grandes empresas procuram a Ultra Tendency porque resolvemos problemas que outros não conseguem.\n\n\n\nAdoramos o desafio: juntos, enfrentamos projetos diversos e únicos que você não encontrará em nenhum outro lugar. Em nossa comunidade de conhecimento, você fará parte de uma rede de apoio, e não de uma hierarquia. Aprendizado contínuo e feedback constante são nossos motores para um desenvolvimento estável. Com a gente, você pode desenvolver sua carreira individual com equilíbrio entre vida profissional e pessoal.\n\n \n\n\nAnalisamos sua candidatura com base em suas competências e nos requisitos comerciais correspondentes. 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Se gostas de trabalhar com desafios complexos de backend num ambiente real, este é o lugar certo para ti.\n\n**Localização**\n\nSediado em Portugal\n\n**Modelo de trabalho**\n\nRemoto\n\n**Tipo de contrato**\n\nA tempo inteiro\n\n**O que irás fazer**\n\n* Construir e manter serviços de backend e APIs utilizando .NET (C\\#).\n* Conceber soluções escaláveis, sustentáveis e testáveis que suportem as necessidades reais do negócio.\n* Colaborar com gestores de produto, engenheiros de front\\-end e outras partes interessadas para fornecer funcionalidades completas.\n* Escrever código limpo e bem documentado e participar em revisões de código.\n* Ajudar a moldar a nossa arquitetura e direção técnica \\- aqui, a tua opinião importa.\n* Resolver problemas, depurar e otimizar sistemas para obter desempenho e confiabilidade.\n* Mantém\\-te atualizado com as novas tecnologias e melhores práticas e partilha o teu conhecimento com a equipa.\n\n**Com quem irás trabalhar**\n\nIrás integrar uma equipa colaborativa e multifuncional de engenheiros de software, proprietários de produtos e partes interessadas do negócio. Vais trabalhar em colaboração próxima com colegas que valorizam a comunicação aberta, soluções práticas e aprendizagem contínua. Espera interagir com membros técnicos e não técnicos, num ambiente onde as tuas ideias são ouvidas e valorizadas.\n\n**O que faz de ti o candidato ideal**\n\n* Mais de 2 anos de experiência em design e construção de sistemas backend utilizando .NET (C\\#).\n* Ser residente em Portugal.\n* Conhecimento profundo de arquitetura API, sistemas distribuídos e padrões backend modernos, como microsserviços e design orientado a eventos.\n* Experiência comprovada em trabalhar com bancos de dados relacionais e NoSQL (SQL Server, PostgreSQL, MongoDB) e otimizar fluxos de dados em escala.\n* Experiência sólida em desenvolvimento nativo na nuvem (de preferência Azure) e experiência com automação e observabilidade CI/CD.\n* Habilidade em escrever código confiável e testável e implementar práticas robustas de testes automatizados.\n* Capacidade para liderar discussões técnicas, realizar revisões de código e influenciar decisões de arquitetura.\n* Pragmatismo na resolução de problemas, valorizando escalabilidade, manutenção e impacto a longo prazo em vez de soluções rápidas.\n* Adaptabilidade e calma sob pressão, capacidade para liderar face a mudanças e incertezas.\n\nTipo de oferta: Período Integral, Integral/Full\\-time","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764379768000","seoName":"back-end-developer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pt.ok.com/pt/city/cate-other26/back-end-developer-6456061035827412/","localIds":"28","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"569103bb-3fc1-419d-a6a1-4205a3e1639c","sid":"da62d398-f2ca-450c-b000-5069f5bb9534"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Construir sistemas escaláveis com .NET","Colaborar com equipas multifuncionais","Liderar discussões técnicas e arquitetura"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Porto,Porto","unit":null}]},"addDate":1764379768423,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4050,4067","location":"PV49+C7 Lisbon, Portugal","infoId":"6454951015424312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Especialista em Folha de Pagamento Global","content":"A Ebury é uma empresa global de fintech dedicada a capacitar empresas a expandirem internacionalmente por meio de soluções financeiras personalizadas e inovadoras. Desde a nossa fundação em 2009, crescemos para uma equipe diversificada de mais de 1.700 profissionais em mais de 40 escritórios e 29 mercados em todo o mundo. Integrar a Ebury significa fazer parte de um ambiente colaborativo e inovador onde suas contribuições são valorizadas. Você desempenhará um papel fundamental na definição do futuro das finanças transfronteiriças, ao mesmo tempo que impulsiona sua própria carreira em um setor dinâmico e de alto crescimento.\n**Especialista em Folha de Pagamento Global**\n\n\n**Ebury \\- Escritório em Lisboa \\- 4 dias no escritório e 1 dia de trabalho remoto por semana**\n\n\n\nEstamos procurando ampliar nossa equipe de Folha de Pagamento Global com um novo membro para atender nossos escritórios da Ebury na América Latina: São Paulo, México e Chile.\n\n\n**Sobre a função:**\n\n\n* Processamento de ponta a ponta das folhas de pagamento bimensais e mensais como parte de uma pequena equipe.\n* Análise e documentação do framework de controle e das orientações de processamento de folha de pagamento de cada país.\n* Apoio a projetos sob demanda.\n* Gerenciar relacionamentos com diversas partes interessadas (por exemplo, Finanças, RH, etc.) e o fornecedor de folha de pagamento para garantir excelência no processo de ponta a ponta.\n* Garantir conformidade com regulamentações legais e políticas internas da empresa.\n* Realizar tarefas de conciliação e auditoria para as folhas de pagamento mensais.\n* Manter-se atualizado sobre as regulamentações locais de folha de pagamento.\n* Apoiar as equipes financeiras nas atividades de fechamento mensal e relatórios.\n* Revisar regularmente os processos e procedimentos de folha de pagamento para garantir eficiência e confiabilidade.\n* Tratar prontamente todos os problemas críticos e escalados relacionados à folha de pagamento.\n\n\nPerfil do candidato:\n\n\n* Pelo menos 3 anos de experiência no processamento de folhas de pagamento em múltiplos países.\n* Experiência em trabalhar com um fornecedor/sistema global de folha de pagamento.\n* Experiência em trabalhar com processos manuais em transformação para automação.\n* Documentação de processos e criação/redação de frameworks de controle.\n* Capacidade de assumir a responsabilidade pelos processos de folha de pagamento;\n* Mentalidade voltada para resolução de problemas e atitude positiva;\n* Excelentes habilidades organizacionais e capacidade de multitarefa.\n* Excelentes habilidades de comunicação em **inglês e português**\n* Excel avançado (tabelas dinâmicas, v\\-lookup e outras fórmulas)\n\n\n**Por que escolher a Ebury?**\n\n\n* **Mentoria dedicada:** Aprenda diretamente com gestores experientes que estão comprometidos com o seu sucesso.\n* **Tecnologia de ponta:** Utilize ferramentas e sistemas personalizados de última geração que permitem que você atue no seu melhor nível.\n* **Progressão de carreira clara e acelerada:** Caminhos definidos para cargos de liderança e especialistas dentro da Ebury.\n* **Cultura dinâmica e solidária:** Trabalhe em um ambiente colaborativo onde o trabalho em equipe e o crescimento pessoal são priorizados.\n* **Pacote de benefícios generoso:** Acesso a benefícios competitivos adaptados à sua localização, que normalmente incluem assistência médica e benefícios sociais.\n* **Escritório central em Lisboa:** Um excelente local com ótimas conexões de transporte.\n\n\n**Pronto para impulsionar sua carreira em uma FinTech global? Clique em 'Candidatar-se' hoje e descubra seu potencial na Ebury!**\n\n\n\nVocê também pode me adicionar no LinkedIn \\- Lili Kormos\n\n\n\n\\#LI\\-LK1\n\n\n\n\\#LI\\-HYBRID\n\n**Sobre nós**\n\n\n**A Ebury é um caso de sucesso em fintech, posicionada entre as empresas internacionais de maior crescimento em seu setor.** \n\n \n\nFundada em 2009, temos sede em Londres e contamos com mais de 1.700 funcionários, com presença em mais de 29 mercados no mundo inteiro. A diversidade cultural faz parte do que torna a Ebury um lugar especial. De São Paulo ao Dubai, de Vancouver a Auckland, apreciamos compartilhar experiências em equipe e celebrar sucessos em toda a família Ebury. \n\n \n\nO trabalho árduo vale a pena: em 2019, a Ebury recebeu um investimento de £350 milhões do Banco Santander e conquistou prêmios internacionalmente reconhecidos, incluindo o Financial Times: 1000 Empresas Europeias de Maior Crescimento. \n\n \n\nNada disso teria sido possível sem a nossa maior conquista: nossas pessoas incríveis. Equipes entusiastas, inovadoras e colaborativas, sempre prontas para disruptar e revolucionar o dinâmico setor de fintech. \n\n \n\nNa Ebury, estamos comprometidos em construir um ambiente de trabalho onde todos se sintam valorizados, apoiados e capacitados para prosperar. Temos orgulho de contar com redes de funcionários ativas e iniciativas ESG que refletem nossa cultura inclusiva, incluindo nossa **Rede de Mulheres**, **Rede LGBTQIA\\+** e **Rede de Veteranos**. Essas comunidades oferecem espaços para conexão, mentoria, advocacy e colaboração entre nossas equipes globais.\n\n\n*Acreditamos na inclusão. Nos opomos à discriminação em todas as suas formas e não toleramos a intolerância às diferenças que nos torna uma organização moderna e bem-sucedida. Na Ebury, você pode ser quem quiser ser e ainda assim sentir um senso de pertencimento, independentemente da sua história, porque queremos que você e sua singularidade ajudem a escrever o nosso futuro.*\n\n\n*Envie sua candidatura diretamente pelo site de carreiras, fazendo upload do seu CV/resume em inglês.*","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764293048000","seoName":"global-payroll-specialist","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pt.ok.com/pt/city/cate-other26/global-payroll-specialist-6454951015424312/","localIds":"79","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"5df7b30f-f89e-4a32-bea5-c0eff59701aa","sid":"da62d398-f2ca-450c-b000-5069f5bb9534"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Processamento de folha de pagamento de ponta a ponta","Gerenciar a conformidade da folha de pagamento global","Apoiar equipes financeiras com relatórios"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Sobral de Monte Agraco,Lisbon","unit":null}]},"addDate":1764293048080,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4050,4067","location":"PV49+C7 Lisbon, Portugal","infoId":"6453188572377812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Administrativo Financeiro – Prevenção de Branqueamento de Capitais (AML)","content":"**Administrativo Financeiro – Prevenção de Branqueamento de Capitais (AML)**\n\nProcura\\-se Administrativo Financeiro para integrar uma equipa de prevenção de branqueamento de capitais, assegurando a conformidade das transações financeiras. 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São eles que dão vida à OBRAMAT e à nossa razão de ser. \n\n \n\nEsforçamo\\-nos dia após dia para oferecer a todos os nossos Clientes a melhor experiência de compra, baseada no aconselhamento profissional. Por isso, o talento das nossas Equipas é o nosso principal pilar.\n\n**QUAL SERÁ A TUA MISSÃO?**\n\nCon o objetivo da próxima abertura do nosso primeiro armazém em Portugal (Lisboa\\-Alfragide), procuramos um RESPONSÁVEL COMERCIAL.\n\n\nA tua missão será contribuir por ti próprio e através da coordenação da equipa para a satisfação dos Clientes e para o desenvolvimento das vendas, sob a dependência do Chefe de Setor.\n\n **ÉS UMA PEÇA FUNDAMENTAL DA EQUIPA! As tuas funções serão** :\n\n* Animar e envolver a equipa através do exemplo, estabelecendo as prioridades, assegurando a organização, coordenando a disponibilidade dos vendedores na área de vendas, o cumprimento das tarefas do dia a dia, sempre zelando pela Segurança (EPIs, manipulação de cargas, produtos perigosos, etc.).\n* Assegurar a correta atenção ao Cliente, promovendo a venda de acordo com as suas necessidades para garantir a sua satisfação.\n* Conhecer e transmitir o Plano de Vendas de cada família de produtos.\n* Zelar pela manutenção da secção pela qual serás responsável, garantindo e coordenando a reposição da mercadoria, e a fiabilidade do stock através de inventários e uma gestão adequada da demarcação.\n\n**QUAL É O NOSSO PERFIL IDEAL?**\n\n\n* Experiência mínima de 3 anos a animar e coordenar equipas em ponto de venda.\n* Experiência em Grande Distribuição e/ou Retalho.\n* Valorizamos especialmente que tenhas formação técnica superior ou relacionada com comércio (Curso Técnico Profissional, licenciatura ou formação universitária).\n* Se, além disso, tiveres mobilidade geográfica, terás a possibilidade de aceder a um plano de carreira específico, ligado à expansão da empresa.\n\n**O QUE TE OFERECEMOS POR TER SANGUE LARANJA?**\n\n\n* Contrato sem termo a tempo inteiro numa empresa de resultados sólidos, com um plano de expansão ambicioso a nível nacional e internacional, que faz parte de um dos grupos líderes na distribuição na Europa\n* Sistema de trabalho de Segunda a Domingo com 2 dias de folga.\n* Salário Competitivo \\+ Variável trimestral por vendas \\+ Variável anual por repartição de lucros\n* Torna\\-te acionista do grupo ADEO\n* 100% do seguro de saúde pago pela empresa\n* 22 dias úteis de férias\n* Subsídio de alimentação de 8€/dia útil\n* Dia do teu aniversário livre!\nSeguro de vida \n* \n\n \n\n(Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato entre hombres y mujeres de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. 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A Feedzai está garantindo a transição para um mundo sem dinheiro físico, ao mesmo tempo que permite a confiança digital em cada tipo de transação e pagamento. Os maiores bancos, processadores e varejistas do mundo confiam na Feedzai para proteger trilhões de dólares e gerenciar riscos, melhorando ao mesmo tempo a experiência do cliente para usuários diários, sem comprometer a privacidade. A Feedzai é uma empresa da Série D e já arrecadou US$ 282 milhões até o momento. Com uma avaliação superior a US$ 1,5 bilhão, a tecnologia da empresa protege 900 milhões de pessoas em 190 países.\n\n**A equipe de Sucesso do Cliente** é responsável por entregar nosso produto aos nossos clientes. Isso inclui educação, configuração, desenvolvimento de soluções e estratégia de risco para permitir que nossos clientes enfrentem seus principais desafios. Colaboramos com nossos clientes para garantir que tenham a solução certa, criamos um plano estratégico e de treinamento para eles e os apoiamos em cada fase do ciclo de vida do cliente. Crescemos rapidamente e acreditamos que nenhum desafio é grande ou pequeno demais. Por isso, temos um ambiente aberto que nos incentiva a nos envolvermos, experimentar coisas novas e descobrir nosso potencial. **Junte-se a nós!**\n\n \n\n\n**Você:**\n\n\n\nComo **Analista de Negócios em Risco \\& IA**, você será a ponte entre as necessidades comerciais dos nossos clientes e nossas equipes de implementação técnica. Você trabalhará em estreita colaboração com partes interessadas de instituições financeiras, gerentes de projetos, engenheiros de dados e pessoal operacional para garantir a implantação bem-sucedida, configuração e otimização contínua da solução de detecção de fraude da Feedzai. Seus insights impulsionarão melhorias contínuas na eficiência de alertas, processos de investigação e postura geral de risco de fraude. Isso inclui, mas não se limita a, identificar necessidades comerciais, propor soluções de negócios, escrever histórias de usuário, testes funcionais e treinamento de usuários comerciais.\n\n\n\nVocê trabalhará ao lado de **Consultores de Risco, Cientistas de Dados e outros Analistas de Negócios**, lado a lado com algumas das maiores instituições financeiras e comerciantes do mundo, para ajudá-los a combater fraudes e desbloquear todo o valor da plataforma da Feedzai.\n\n \n\n\n**Seu dia a dia:**\n\n\n* **Coleta e Análise de Requisitos**\n\t+ - Realizar workshops e entrevistas com partes interessadas dos clientes para documentar requisitos comerciais, cenários de fraude e fluxos de trabalho de investigação.\n\t\t- Traduzir requisitos regulatórios e de conformidade (por exemplo, BSA/AML, PSD2 SCA) em especificações de sistema.\n* **Projeto e Configuração da Solução**\n\t+ - Trabalhar em conjunto com o Arquiteto de Soluções para definir uma solução coesa que resolva os principais desafios do cliente alinhados às funcionalidades do produto.\n\t\t- Alinhar-se com o produto para avaliar como requisitos complexos dos clientes podem ser atendidos com nossa oferta atual de produtos.\n\t\t- Gerenciar mapeamento de dados e definição do fluxo de eventos. Conduzir definição, mapeamento e validação de dados.\n* **Implementação e Testes**\n\t+ - Desenvolver especificações funcionais detalhadas para configuração do sistema.\n\t\t- Coordenar testes de aceitação do usuário (UAT), desenvolver scripts de teste e validar se a solução atende às necessidades comerciais.\n* **Comunicação com as Partes Interessadas e Treinamento**\n\t+ - Preparar e ministrar sessões de treinamento, guias do usuário e documentação de processos para equipes operacionais e técnicas dos clientes.\n\t\t- Atuar como interlocutor para solicitações de alteração, aprimoramentos e escalonamentos de suporte em produção.\n* **Melhoria Contínua**\n* + - Trabalhar em colaboração com o Produto para apoiar aprimoramentos, requisitos e atualizações de documentação\n\t\t- Trabalhar em colaboração com outras equipes internas para tornar a jornada do cliente contínua e integrada.\n\t\t- Liderar revisões pós-implementação para capturar lições aprendidas e compartilhar melhores práticas entre as equipes de contas.\n\n**Você Tem e Sabe:**\n\n\n* Mestrado ou equivalente em Finanças, Sistemas de Informação, Gestão de Riscos ou áreas relacionadas.\n* 5\\+ anos de experiência em risco de fraude, análise de negócios ou operações no setor de serviços financeiros ou fintech.\n* Bom entendimento dos métodos de detecção de fraude, análise de risco, plataformas de gestão de alertas e fluxos de trabalho de investigação.\n* Competência em ferramentas de consulta de dados (por exemplo, SQL) e análise no Excel ou ferramentas de BI (por exemplo, Power BI, Tableau).\n* Excelentes habilidades de resolução de problemas e capacidade de traduzir requisitos complexos em especificações claras.\n* Comunicação verbal e escrita excepcional, com experiência em conduzir workshops e apresentações para clientes.\n* Experiência no atendimento direto ao cliente.\n* Experiência em redigir requisitos comerciais detalhados e especificações funcionais.\n* Capacidade de prosperar em um ambiente dinâmico e aprender rapidamente.\n* Disponibilidade para viajar 25% do tempo.\n\n \n\n\n\n\\#LI\\-Remoto \\#LI\\-BR1\n\n\n**Seus Primeiros 30 Dias na Feedzai:**\n\n\n\nVocê será imerso na nossa marca com treinamentos, conexões e tempo individual com seu gestor. Você poderá acompanhar seus colegas virtualmente ou presencialmente em um escritório, dependendo de onde você trabalha, enquanto recebe apoio ao longo da sua jornada na Feedzai. Além disso, você terá acesso a uma grande quantidade de informações que lhe darão histórico, contexto e todo o conhecimento possível sobre a Feedzai e a equipe. Finalmente, você começará a trabalhar em projetos e colaborar em tarefas atualmente em andamento. Mal podemos esperar para tê-lo(a) na equipe!\n\n\n\nLife at Feedzai Instagram\n\n\n\nFeedzai Culture\n\n\n\n**A Feedzai é uma Empresa que Oferece Igualdade de Oportunidades e valorizamos a diversidade em nossa empresa. Não discriminamos com base em raça, religião, cor, origem nacional, gênero, orientação sexual, idade, estado civil, condição de veterano ou deficiência.**\n\n\n**A Feedzai não aceita currículos não solicitados de recrutadores ou agências de emprego.**\n\n\n**A Feedzai utilizará os dados pessoais que você nos fornecer ao preencher este formulário para analisar sua candidatura e potencialmente negociar um contrato com você. Seus dados pessoais serão mantidos pela Feedzai por 24 meses após sua candidatura. Consulte nosso Aviso de Privacidade disponível em https://www.feedzai.com/legal/feedzai\\-candidate\\-privacy\\-policy/ e https://www.feedzai.com/legal/feedzai\\-california\\-candidates\\-privacy\\-policy/ para obter mais informações sobre como processamos seus dados pessoais.**","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764066054000","seoName":"risk-ai-business-analyst","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://pt.ok.com/pt/city/cate-compliance-risk/risk-ai-business-analyst-6452022993869012/","localIds":"79","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1fa5191b-b227-41a7-ba0f-917da296fa07","sid":"da62d398-f2ca-450c-b000-5069f5bb9534"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Conectar as necessidades dos clientes com as equipes técnicas","Projetar soluções de detecção de fraude","Viajar até 25%"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Sobral de Monte Agraco,Lisbon","unit":null}]},"addDate":1764064296396,"categoryName":"Compliance e Riscos","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4050,4055","location":"R. 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