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Engenheiro Frontend Sênior (Angular)

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo: Junte-se à Capgemini como Engenheiro Frontend Sênior para projetar, desenvolver e manter serviços backend escaláveis, seguros e resilientes usando Java, Spring Boot e arquiteturas de microsserviços, contribuindo para soluções inovadoras orientadas por tecnologia. Pontos principais: 1. Modele sua carreira com autonomia e apoio em uma comunidade colaborativa. 2. Contribua para um novo Tech Hub, impulsionando soluções inovadoras orientadas por tecnologia. 3. Participe de revisões de código, discussões técnicas e atividades de mentoria. **Engenheiro Frontend Sênior** ---------------------------- Escolher a Capgemini significa escolher uma empresa na qual você terá autonomia para moldar sua carreira da maneira que desejar, será apoiado e inspirado por uma comunidade colaborativa de colegas ao redor do mundo e poderá reimaginar o que é possível. Junte-se a nós e ajude as principais organizações globais a desbloquear o valor da tecnologia e construir um mundo mais sustentável e inclusivo. Você terá a oportunidade de colaborar com um importante prestador europeu de serviços de mobilidade, com sede na Alemanha e respaldado por quase 90 anos de experiência. Como parte dessa jornada, você contribuirá para o lançamento de um novo Tech Hub no Porto, ajudando a impulsionar soluções inovadoras orientadas por tecnologia que estão transformando a forma como as empresas se movem, ao mesmo tempo em que contribuem para um futuro mais sustentável. **SEU PAPEL** ------------- * Projetar, desenvolver e manter serviços backend escaláveis, seguros e resilientes usando Java, Spring Boot e arquiteturas de microsserviços. * Assumir a propriedade ponta a ponta de funcionalidades backend, desde a análise de requisitos e projeto da solução até a implantação e suporte operacional. * Projetar e implementar APIs REST e soluções orientadas a eventos, garantindo altos padrões de desempenho, confiabilidade e manutenibilidade. * Colaborar com Product Owners, Arquitetos, equipes DevOps e partes interessadas do negócio para entregar soluções robustas e escaláveis. * Contribuir para decisões arquitetônicas, boas práticas de engenharia e adoção de tecnologias modernas e metodologias de desenvolvimento. * Garantir a estabilidade, disponibilidade e desempenho dos sistemas de produção por meio de monitoramento, solução de problemas e otimização contínua. * Participar de revisões de código, discussões técnicas e atividades de mentoria, promovendo colaboração, compartilhamento de conhecimento e excelência em engenharia. **SEU PERFIL** ---------------- * 5+ anos de experiência em engenharia de software backend. * Grande expertise em Java, Spring e Spring Boot, com experiência no desenvolvimento de soluções baseadas em microsserviços. * Experiência sólida no projeto e implementação de APIs REST e arquiteturas orientadas a eventos, preferencialmente com Apache Kafka. * Bom entendimento de sistemas distribuídos, arquitetura de software e princípios de desenvolvimento nativo em nuvem. * Experiência com plataformas em nuvem (preferencialmente Azure), Docker, Kubernetes e práticas de CI/CD. * Excelentes habilidades analíticas e de resolução de problemas, com capacidade de atuar eficazmente em ambientes complexos. * Excelentes habilidades de comunicação e colaboração, com mentalidade proativa e forte senso de propriedade. * Fluência em inglês. **O QUE VOCÊ AMA AO TRABALHAR AQUI** ------------------------------------ * Na Capgemini Portugal, temos um ambiente de trabalho flexível e dinâmico. A flexibilidade permite um melhor equilíbrio entre vida profissional e pessoal e oferece maior liberdade ao funcionário para gerenciar seus horários de trabalho, bem como decidir se trabalhará no escritório ou remotamente, de acordo com a política híbrida da empresa; * Temos programas locais que promovem o crescimento das pessoas, a reconversão profissional e o desenvolvimento de novas competências (Programas de Aceleração de Carreira); * Promovemos um ambiente empoderador com autonomia e relações entre pares, que figuram entre as classificações mais altas em nossos feedbacks mensais dos funcionários; * Além disso, também oferecemos um pacote atrativo de remuneração e benefícios, tais como seguro de saúde e de vida, além de um programa de indicações com bônus para recomendações de talentos e outros benefícios complementares conforme nossas parcerias vigentes. * A Capgemini Portugal é uma empregadora que preza pela igualdade de oportunidades. Promovemos a igualdade e a dignidade em todos os aspectos do recrutamento e da contratação, bem como nas ofertas de emprego e promoções, que são feitas com base em competência, capacidade ou desempenho, respectivamente. **SOBRE A CAPGEMINI** ------------------- A Capgemini é uma parceira global em transformação de negócios e tecnologia, ajudando organizações a acelerar sua dupla transição para um mundo digital e sustentável, enquanto cria impacto tangível para empresas e sociedade. É um grupo responsável e diverso, composto por 340.000 membros em mais de 50 países. Com seu forte legado de mais de 55 anos, a Capgemini é confiável por seus clientes para desbloquear o valor da tecnologia e atender à totalidade de suas necessidades empresariais. Oferece serviços e soluções fim a fim, aproveitando forças desde estratégia e design até engenharia, tudo impulsionado por suas capacidades líderes de mercado em IA, nuvem e dados, combinadas com sua profunda especialização setorial e ecossistema de parceiros. O Grupo registrou receitas globais de 2023 no valor de €22,5 bilhões. Conquiste o futuro que você deseja \| www.capgemini.com Candidate-se agora!

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Publicado por

João Santos

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