Técnico de Importação e Exportação de Viaturas

Descrição

Resumo da Vaga: Responsável pela pesquisa, negociação e coordenação de processos de importação automóvel, desde a aquisição até à legalização e entrega, com foco na conformidade e gestão de risco. Principais Destaques: 1. Integração em Grupo sólido com projetos de crescimento 2. Oportunidade real de progressão de carreira 3. Formação e desenvolvimento profissional e pessoal **Responsabilidades** --------------------- * Pesquisa ativa e negociação com fornecedores; * Coordenação com logística, legalização e parceiros, garantindo que o veículo é corretamente transportado, legalizado e entregue. * Gestão documental e financeira do processo, garantindo conformidade, margens e controlo de risco. * Gestão integral do processo de legalização, desde a receção do processo até à matrícula portuguesa (ISV, IMT, IPO, DUA e registos). * Análise e validação da documentação recebida, garantindo que cumpre os requisitos legais antes de avançar com o processo. * Articulação com IMT, Autoridade Tributária, Conservatórias e IPOs, assegurando a fluidez dos processos e a resolução de inconformidades. * Controlo de prazos, bloqueios e exceções, atuando de forma proativa para evitar atrasos ou erros fiscais e legais. **Perfil** ---------- * Habilitações mínimas ao nível do 12\.º ano de escolaridade ou curso profissional; * Experiência em compra de viaturas, importação automóvel ou sourcing ( preferencial ) ; * Capacidade analítica e comercial; * Postura proactiva, pensamento crítico e foco nas soluções; * Capacidade de análise e de resolução de problemas; * Espírito de equipa e facilidade no relacionamento interpessoal; * Orientação para o cliente e resultados; * Conforto com negociação, decisão e responsabilidade processual. **Oferecemos** -------------- * Integração num Grupo sólido e credível, tendo em curso a implementação de vários projetos de crescimento; * Formação e possibilidade de desenvolvimento profissional e pessoal; * Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas; * Boas condições de trabalho e regalias sociais em vigor na empresa (Seguro de Saúde e Seguro de Vida).