Descrição
Resumo:
Esta função envolve a otimização dos processos de Contas a Pagar, a implementação de iniciativas de automação e digitalização, bem como a colaboração com equipes multifuncionais para impulsionar a melhoria contínua.
Pontos principais:
1. Avaliar e otimizar os fluxos de trabalho de Contas a Pagar para melhorar a precisão e a eficiência.
2. Impulsionar a automação e a digitalização do processamento de faturas.
3. Colaborar com equipes diversas para implementar melhorias de processo.
**Suas tarefas**
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Análise \& Otimização de Processos • Avaliar os fluxos de trabalho atuais de Contas a Pagar para identificar ineficiências, gargalos e áreas que exigem esforço manual. • Projetar e implementar melhorias de processo para aumentar a precisão, a velocidade e a eficácia em termos de custos. • Garantir que as alterações nos processos e as iniciativas de automação estejam em conformidade com os controles internos, as regulamentações fiscais e os requisitos legais. Automação \& Digitalização • Colaborar com as equipes de TI e Finanças para implantar ferramentas de automação no processamento de faturas. • Apoiar a integração de soluções de faturamento eletrônico e portais de fornecedores nos processos de Contas a Pagar. • Atuar como principal interlocutor entre o SSC, as equipes regionais de finanças e os fornecedores externos no âmbito da automação. Colaboração \& Treinamento • Manter documentação abrangente sobre alterações e melhorias de processos. • Ministrar treinamentos e orientações sobre novos processos e ferramentas. • Parceria com partes interessadas das áreas de Compras, Operações e Finanças para garantir alinhamento e implantação bem-sucedida de novos processos. • Facilitar oficinas para coletar feedback e fomentar uma cultura de melhoria contínua. Gestão de Desempenho • Definir e monitorar indicadores-chave de desempenho (KPIs) para medir o sucesso e o retorno sobre o investimento (ROI) das iniciativas de melhoria de processos. Recomendar ações corretivas com base em dados de desempenho e em insights obtidos.
**Seu perfil**
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• Formação acadêmica: Licenciatura em Finanças, Administração de Empresas ou área correlata. • Experiência: Mínimo de 5 anos em ambiente P2P, com pelo menos 3 anos focados em melhoria de processos. • Competências técnicas: Domínio de sistemas ERP, ferramentas de automação e análise de dados. • Competências interpessoais: Orientado para detalhes, proativo e capaz de liderar mudanças em um ambiente multicultural. • Idiomas: Fluência em inglês; conhecimentos adicionais em outros idiomas são um diferencial.
**Interessado(a)?**
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**Envie-nos diretamente, por meio do nosso portal online de candidaturas, toda a sua documentação de candidatura**
**(carta de apresentação, currículo, certificados e referências).**
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**Aguardamos ansiosamente sua candidatura**
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**Seu contato**
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