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Resumo: Este Engenheiro Sênior Full-Stack contribui para o ciclo de desenvolvimento de software dos produtos CUSS, fornecendo orientação, influenciando decisões e inovando dentro de uma divisão global de engenharia. Pontos de destaque: 1. Contribuidor-chave no desenvolvimento de software para a plataforma e aplicações CUSS 2. Foco no desenvolvimento da plataforma CUSS e em aplicações web front-end 3. Oportunidade de influenciar decisões e contribuir para projetos transversais **Título do Cargo** Engenheiro Sênior Full-Stack (.NET/C\#) \- CUSS**Resumo da Descrição do Cargo** A Engenharia Seamless Travel Solutions (STS) é uma divisão global distinta da Amadeus, responsável tanto pela engenharia de software quanto pela engenharia de hardware. Esta equipe abrange todo o ciclo de vida do produto, desde a inovação e o design até o desenvolvimento e as operações. A Engenharia STS fornece soluções tecnológicas de ponta para diversos setores, incluindo companhias aéreas, aeroportos e controle de fronteiras. Suas ofertas abrangem desde biometria, visão computacional e digitalização 3D até soluções móveis e carteiras virtuais. O Engenheiro Sênior Full-Stack (.NET/C\#) \- CUSS é um contribuidor-chave no ciclo de desenvolvimento de software de todos os produtos relacionados à plataforma e às aplicações CUSS. Possui sólida compreensão do ambiente CUSS e pode fornecer orientação e direcionamento a outros desenvolvedores, ao mesmo tempo em que contribui para uma cultura de inovação. Trabalha de forma independente, com base nas orientações da gestão, possivelmente com algum apoio nas situações mais complexas. Também pode influenciar decisões relacionadas à sua atividade, contribuir para projetos transversais, propor melhorias nos processos e assumir responsabilidade pelos compromissos próprios e da equipe. **Função e especialização técnica:** * Foco no desenvolvimento da plataforma CUSS e em aplicações web front-end executadas nos quiosques de autoatendimento para check-in (CUSS Self Service Check\-in kiosk) e em ferramentas e frameworks proprietários de quiosques. * Participação em cada etapa do ciclo de desenvolvimento do produto, incluindo a criação de requisitos técnicos, liderança de estudos de viabilidade complexos, planejamento de projetos, identificação de dependências e melhorias. * Aplicação das melhores práticas em qualidade de código e em codificação segura quanto à segurança, mediante domínio dos requisitos não funcionais. **Prestar suporte e especialização às equipes de Produto e Suporte em recomendações funcionais e técnicas para novas soluções, incluindo:** * Aplicação das melhores práticas em qualidade de código e em codificação segura quanto à segurança, mediante domínio dos requisitos não funcionais. * Trabalho em problemas ou alterações complexos, onde a análise de dados exige avaliação aprofundada. Investigação, análise e emissão de recomendações sobre as causas-raiz de defeitos complexos de software e sistema. * Melhoria na entrega de projetos e emissão de recomendações para a melhoria de processos. \* Desenvolvimento de software de acordo com os padrões internos de qualidade e realização de testes unitários, de pacote e de desempenho do software. * Participação na fase de validação/aceitação do ciclo do produto, garantindo os ajustes finos necessários para finalizar os produtos de software. **Requisitos do Candidato:** **Educação:** **Tecnologias:** A experiência deve incluir conhecimento comprovado em: * .Net C\# (obrigatório). * Especialização nas Especificações IATA Common Use Self\-Service (CUSS) e em soluções de quiosques para controle e monitoramento de dispositivos de hardware em plataformas físicas de quiosques de autoatendimento para check-in ou despacho de bagagem constitui um diferencial. * Experiência em TI para o setor de viagens constitui um diferencial. **O que podemos oferecer a você:** * Um DNA verdadeiramente global \- Tudo na Amadeus é global, desde nossas pessoas até nossos negócios, o que se reflete em nossa presença, processos e cultura. * Ótimas oportunidades de aprendizado \- A aprendizagem ocorre constantemente e de muitas maneiras na Amadeus, por meio de treinamento no local de trabalho, atividades formais de aprendizagem e interações cotidianas com colegas. * Um ambiente acolhedor \- A Amadeus promove um ambiente acolhedor, incentivando tanto uma carreira gratificante quanto uma vida pessoal e familiar plena. Preocupamo-nos com nossos funcionários e buscamos oferecer um ambiente de trabalho de apoio. * Um modelo de trabalho flexível \- Queremos que nossos funcionários realizem seu melhor trabalho, onde e como for mais adequado para eles. * Uma comunidade diversa e inclusiva \- Comprometemo-nos a aproveitar nossa população única e diversa para impulsionar a inovação, a criatividade e a colaboração em toda a organização. * Uma empresa confiável \- Confiança e confiabilidade são valores fundamentais que orientam nossas ações e moldam relações duradouras com nossos clientes, parceiros e funcionários. * Uma missão e propósito essenciais \- Na Amadeus, você estará impulsionando o futuro das viagens e perseguindo uma missão essencial e um propósito extraordinário. **\#LI\-EMEA** **Diversidade \& Inclusão** A Amadeus aspira ser líder em Diversidade e Inclusão no setor de tecnologia, permitindo que cada funcionário alcance seu pleno potencial ao fomentar uma cultura de pertencimento e tratamento justo, atrair os melhores talentos de todos os perfis e servir de exemplo para uma experiência de emprego inclusiva. A Amadeus é uma empregadora que oferece igualdade de oportunidades. Todos os candidatos qualificados serão considerados para contratação sem distinção de gênero, raça, etnia, orientação sexual, idade, crenças, deficiência ou quaisquer outras características protegidas por lei.
