Resumo: Operar e aprimorar o quadro de controles de privacidade e proteção de dados da Primeira Linha de Defesa do CIB, garantindo consistência e alinhamento com a avaliação de riscos e recomendações regulatórias. Pontos de destaque: 1. Operar e aprimorar o quadro de controles de privacidade e proteção de dados 2. Coordenar-se com as partes interessadas para padronizar os quadros de controles 3. Realizar relatórios periódicos e pontuais Sobre a vaga Operar o quadro de controles de privacidade e proteção de dados da Primeira Linha de Defesa do CIB (Corporate \& Institutional Banking), conforme a metodologia e as ferramentas do Grupo, e apoiar sua melhoria contínua e evolução, a fim de alinhar-se ao quadro de autoavaliação de controles de risco e capturar melhor os riscos relacionados à privacidade e proteção de dados pessoais. Suas principais atividades são * Implementar e executar controles no nível adequado de granularidade, garantindo consistência na execução entre os diferentes responsáveis e executoras dos controles * Definir e acompanhar a implementação de Planos de Ação, quando aplicável * Garantir a consistência do quadro de controles com o plano de testes independentes da LOD2 e com as recomendações do Banco Central Europeu * Coordenar-se e interagir diariamente com as partes interessadas para promover a padronização do quadro de controles, apoiando as Regiões na implantação de seus quadros de controles * Realizar relatórios periódicos e pontuais ao nível apropriado de gestão, bem como às funções independentes de controle Perfil e competências para o sucesso * Graduação em Direito ou áreas afins * Domínio avançado do inglês, tanto oral quanto escrito * Experiência no uso das ferramentas Microsoft Office, especialmente Excel, Word e PowerPoint * Atenção aos detalhes e pensamento criativo \#LI\-Híbrido Por que ingressar na BNP Paribas? Instituição bancária líder Jogador líder no setor bancário e de serviços financeiros na Europa, a BNP Paribas opera em 64 países e conta com quase 178.000 funcionários, dos quais mais de 144.000 estão na Europa Alcance internacional O Grupo detém posições-chave em diversas áreas do setor bancário e de serviços financeiros, estruturadas em torno de três divisões operacionais: Corporate \& Institutional Banking (CIB) conecta empresas que necessitam de financiamento e clientes institucionais que buscam oportunidades de investimento — divisão que oferece soluções financeiras personalizadas para clientes corporativos e institucionais Commercial, Personal Banking \& Services (CPBS) reúne todos os nossos bancos comerciais e diversos negócios especializados Investment \& Protection Services (IPS) combina um contínuo único de produtos e serviços abrangendo proteção, poupança, investimento e imóveis, incluindo negócios especializados que oferecem uma ampla gama de serviços de poupança, investimento e proteção Nossa presença em Portugal Presente em Portugal desde 1985, a BNP Paribas conta hoje com mais de 9\.220 funcionários, distribuídos pelas 10 entidades de negócio do Grupo estabelecidas no país. Sua presença estende-se ainda a 11 centros de excelência que prestam serviços de valor acrescentado a diversos países onde o Grupo BNP Paribas também opera. Compromisso com a diversidade e inclusão A ambição da BNP Paribas é cultivar um ambiente aberto e receptivo para todos, que incentive a colaboração e a interação. Demonstramos esse compromisso contribuindo ativamente para a estratégia e as metas do Grupo em matéria de Diversidade e Inclusão, alinhadas aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável das Nações Unidas. Como parte de nossa estratégia local de Responsabilidade Social Corporativa — Diversidade \& Inclusão, a BNP Paribas Portugal compromete-se a: Promover um processo de recrutamento justo e imparcial e oferecer oportunidades de desenvolvimento profissional a todos os funcionários Celebrar a diversidade e defender a inclusão, tanto externa quanto internamente, incentivando a participação dos funcionários e criando espaço para que diferentes vozes sejam ouvidas. Para fortalecer os esforços da BNP Paribas Portugal, múltiplas iniciativas e eventos ocorrem ao longo do ano, nos quais nossos colaboradores podem saber mais sobre a importância da diversidade e inclusão no local de trabalho e em nossa sociedade. Condições de trabalho remoto Na BNP Paribas, adotamos um modelo de Trabalho Inteligente baseado em confiança, autonomia e colaboração. Nesse contexto, os funcionários elegíveis podem beneficiar-se de opções flexíveis de trabalho remoto adaptadas ao nosso ambiente híbrido. Para garantir uma configuração de trabalho confortável e eficiente, os funcionários elegíveis recebem equipamentos tanto para o escritório quanto para casa, têm direito a uma verba para equipamentos e podem beneficiar-se de parcerias exclusivas para aquisição de itens adicionais a preços reduzidos. Compromisso com o equilíbrio entre vida profissional e pessoal Apoiar os funcionários em um modelo híbrido de trabalho, ao mesmo tempo em que lhes fornecemos os meios para manter um equilíbrio entre vida profissional e pessoal, é uma dimensão essencial do nosso programa de Trabalho Inteligente. Na BNP Paribas, preocupamo-nos com o bem-estar de nossos funcionários e promovemos uma cultura de boa integração entre trabalho e vida pessoal. Para saber mais sobre por que você deveria ingressar na BNP Paribas, leia nossa Proposição de Valor para o Empregado e nossa página de Trajetória Profissional. * Observação: somente serão consideradas candidaturas submetidas em inglês. * Caso seja selecionado para esta vaga, documentação adicional será solicitada para apoiar seu processo de contratação.
João Santos
Indeed · HR
João Santos
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