Líder de Equipe de Engenharia – Experiência do Desenvolvedor (Remoto)

Descrição

Resumo: A SoSafe procura um líder para modelar e liderar a função de Experiência do Desenvolvedor, impulsionando a eficiência de engenharia e cultivando uma forte cultura de equipe. Pontos principais: 1. Modelar e liderar a função de Experiência do Desenvolvedor como uma plataforma interna de primeira classe 2. Construir uma cultura de equipe forte e inclusiva com práticas sustentáveis de entrega 3. Habilitar as equipes de engenharia a lançar produtos mais rapidamente e com maior confiabilidade A SoSafe tem a ambição de se tornar o principal provedor europeu de gestão de riscos humanos. Nossa premiada plataforma de conscientização gera mudanças comportamentais ao oferecer treinamentos e simulações eficazes e envolventes sobre cibersegurança e proteção de dados. O cibercrime está custando ao mundo mais de US$ 10 trilhões anualmente e cresce 15% ao ano — convidamos você a fazer parte da solução! **Eis como você fará a diferença:** * Modelar e liderar a função de Experiência do Desenvolvedor (DevEx) como uma plataforma interna de primeira classe, definindo sua missão, escopo e modelo operacional * Construir uma cultura de equipe forte e inclusiva com práticas sustentáveis de entrega e formas claras de trabalho * Habilitar as equipes de engenharia a lançar produtos mais rapidamente e com maior confiabilidade, melhorando os fluxos de trabalho, as ferramentas e os padrões dos desenvolvedores * Impulsionar a adoção e evolução de um Sistema de Design unificado em toda a engenharia e design, garantindo consistência e escalabilidade * Traduzir a estratégia da empresa e da engenharia em uma rota clara e orientada a resultados para a DevEx * Estabelecer fortes parcerias com as equipes de Produto, Design, Segurança e outras equipes de Plataforma para maximizar o impacto em toda a organização **O que o torna um excelente candidato:** * Você já liderou e fez crescer equipes de engenharia * Você possui sólida experiência em liderança de pessoas e aprecia orientar, desenvolver e fazer crescer engenheiros * Você possui formação técnica e é capaz de definir com segurança a direção técnica * Você pensa em termos de plataformas e produtos, tratando os desenvolvedores como seus clientes * Você se comunica com clareza e confiança tanto com partes interessadas técnicas quanto não técnicas * Você se sente à vontade liderando equipes em cenários de ambiguidade, transformando estratégia em execução e resultados mensuráveis Você está familiarizado com — ou entusiasmado para trabalhar com — as seguintes áreas: * Ecossistemas modernos de engenharia de software (backend e/ou frontend), por exemplo: Node.js, React, aplicações em contêineres * Arquiteturas e plataformas nativas de nuvem, como AWS, Google Cloud ou semelhantes * Fluxos de trabalho e ferramentas para desenvolvedores, incluindo pipelines CI/CD, controle de versão e fluxos de trabalho baseados no GitHub * Ferramentas emergentes de desenvolvimento assistido por IA (por exemplo: Cursor, GitHub Copilot, automação de fluxos de trabalho, agentes para desenvolvedores) **O que oferecemos** * Equilíbrio entre vida profissional e pessoal: horários flexíveis, 33 dias de férias * Apoio à saúde mental e financeira: acesso ao Open Up, descontos corporativos * Conexão e comunidade: eventos virtuais, atividades colaborativas em equipe e oportunidades para encontros locais * E muito mais: equipamento tecnológico, bônus por indicações, sede amigável para cães * *Os benefícios listados acima são destinados a funcionários em regime integral e podem variar ligeiramente conforme a localização do escritório. Este é apenas um exemplo — você saberá mais durante o processo de entrevista.* **Sobre nós** Na SoSafe, estamos em missão para tornar o mundo digital mais seguro, abordando o fator humano na cibersegurança. Como uma das startups de conscientização em segurança mais rápidas do mundo, utilizamos ciência comportamental e aprendizado orientado por dados para capacitar as pessoas contra ameaças cibernéticas. Nossa abordagem de Gestão de Riscos Humanos ajuda organizações a transformar seus funcionários na linha de defesa mais forte. Apoiada por importantes fundos de capital de risco, como Highland Europe e Global Founders Capital, estamos expandindo rapidamente em todo o mundo. Procuramos profissionais colaborativos que desejem impulsionar mudanças significativas na cibersegurança, assumir a propriedade de seu trabalho e crescer conosco. Se você se destaca em um ambiente vibrante e orientado por propósito, que valoriza inovação, diversidade e colaboração, então este é o lugar certo para você!