Descrição
Resumo:
A Noesis procura um profissional para projetar, desenvolver e testar aplicações de dados, implementar pipelines tolerantes a falhas e construir soluções de integração de dados.
Pontos principais:
1. Projetar, desenvolver e testar novas aplicações de dados
2. Implementar pipelines de dados tolerantes a falhas e mecanismos robustos de registro (logging)
3. Colaborar com equipes multidisciplinares para excelência técnica
**Descrição:**
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A Noesis procura profissionais com o seguinte perfil:
**Principais tarefas e responsabilidades:**
* Projeto, desenvolvimento e teste de novas aplicações de dados e manutenção de componentes existentes;
* Implementação de pipelines de dados tolerantes a falhas e mecanismos robustos de registro (logging) e tratamento de erros;
* Construção de soluções de integração de dados utilizando ferramentas ETL e APIs orientadas a REST;
* Contribuição para a qualidade e confiabilidade das plataformas de Big Data e BI por meio de ações técnicas preventivas;
* Colaboração com equipes multidisciplinares para garantir o alinhamento com os marcos do projeto e a excelência técnica.
**Perfil:**
* Licenciatura em Ciência da Computação ou área afim;
* Mínimo de 3 anos de experiência com tecnologias de dados da Microsoft;
* Experiência sólida em ambientes de Big Data, especificamente com Databricks (Python e Spark);
* Domínio de linguagens de programação como Python, SQL ou Scala;
* Conhecimento de componentes Azure (Data Lake Gen2, Data Factory v2) e ferramentas DevOps será valorizado;
* Experiência prévia com Power BI, SSAS ou T-SQL é um diferencial;
* Fortes competências analíticas e de resolução de problemas;
* Fluência em inglês (escrito e falado).
Se você preenche estes requisitos e tem interesse em integrar uma empresa ousada e inovadora, envie-nos a sua candidatura.
**Junte-se a nós. Vamos inovar juntos!**
Todos os nossos processos de recrutamento e seleção baseiam-se na igualdade de oportunidades, valorizando a competência e o potencial de cada pessoa e assegurando que nenhum candidato seja discriminado com base em género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.
* Anúncio de vaga ao abrigo da Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro