Descrição
Resumo:
Gerir e desenvolver o portfólio comercial da empresa, construindo relações duradouras com clientes e adquirindo novos clientes B2B para contribuir para o crescimento do negócio.
Pontos principais:
1. Oportunidade de integrar uma empresa em rápido crescimento e inovadora
2. Ambiente de trabalho dinâmico e motivador
3. Foco na construção de relações duradouras com clientes e na aquisição de novos clientes B2B
FUNÇÃO:
Gerir e desenvolver o portfólio comercial da empresa, estabelecendo relações de longo prazo com os clientes;
Identificar, prospectar e adquirir novos clientes B2B, contribuindo para o crescimento do negócio;
Realizar atividades administrativas e de gestão de relacionamento com clientes que apoiem as operações comerciais da empresa;
Acompanhar oportunidades de negócio, elaborar propostas e apoiar o processo de negociação comercial;
Colaborar com equipas internas para garantir um elevado nível de serviço ao cliente e excelência operacional.
QUALIFICAÇÕES:
Excelentes competências de comunicação, negociação e mentalidade orientada para resultados;
Perfil autónomo, auto-motivado, criativo e resiliente;
Fortes capacidades de organização, planeamento e coordenação;
Elevado sentido de responsabilidade e compromisso com a concretização dos objetivos;
Experiência em vendas de distribuição expressa, transporte ou logística (preferencial);
Boa proficiência informática (nível utilizador);
Fluência em inglês é considerada uma vantagem.
OFERTA:
Oportunidade de integrar uma empresa em rápido crescimento e inovadora;
Ambiente de trabalho jovem, dinâmico e motivador, que apoia o desenvolvimento profissional;
Salário-base competitivo acrescido de comissões baseadas no desempenho;
Automóvel da empresa, cartão de combustível, dispositivo de portagens, computador portátil e telemóvel;
Descontos para funcionários, seguro de saúde e outros benefícios adicionais.
Função presencial em Cacém – Sintra, com 1 dia por semana em regime híbrido.
A Delnext está empenhada em criar um local de trabalho inclusivo e incentiva candidaturas de todos os candidatos qualificados. As decisões de contratação baseiam-se nas competências, experiência e requisitos da função, assegurando um processo de recrutamento justo e meritocrático para todos.
Pagamento: 14 498,72€ \- 41 535,84€ por ano
Localização do trabalho: Presencial