RISK CPBS - Plataforma Analítica - Engenheiro de Dados

Descrição

Resumo: Junte-se à Plataforma Analítica de Serviços de Negócios de Risco Corporativo e Institucional (RISK CPBS) como Engenheiro de Dados para projetar, otimizar e apoiar modelos e serviços de dados dentro da ferramenta DERIK. Pontos de destaque: 1. Projetar e otimizar modelos de dados para a ferramenta DERIK CPBS 2. Liderança técnica na plataforma DATAIKU, fornecendo suporte e especialização 3. Contribuir para o monitoramento do processo de detecção de risco de crédito Sobre a vaga Como Engenheiro de Dados, você integrará a Plataforma Analítica de Serviços de Negócios de Risco Corporativo e Institucional (CPBS), criada em 2021 e integrante das equipes da Sede Central do RISK CPBS. Para apoiar tanto o departamento de RISCO quanto os negócios no monitoramento do processo de detecção de risco de crédito, a Plataforma Analítica fornece serviços por meio da ferramenta DERIK, utilizando um conjunto de painéis dinâmicos. Esses painéis são concebidos principalmente para facilitar o monitoramento de alertas gerados pelas ferramentas de detecção, bem como o monitoramento da qualidade da carteira. As tecnologias e metodologias mais avançadas disponíveis (Dataiku, Tableau) são empregadas para entregar serviços de alto valor agregado, mantendo um excelente nível de qualidade Suas principais atividades são Projeto e otimização do modelo de dados da ferramenta DERIK CPBS Liderança técnica na ferramenta DATAIKU (suporte, especialização e modelagem) Elaboração da documentação técnica (arquitetura, especificações, procedimentos) Supervisão do acompanhamento das cadeias de processamento e resolução de incidentes Participação na avaliação da qualidade dos dados e dos serviços prestados Participação em workshops destinados à integração funcional dos dados/evolução Garantir o projeto e a otimização do modelo de dados do Data Warehouse (DWH) da ferramenta DERIK CPBS, conforme arquitetura definida e validada Validação das especificações técnicas e funcionais Participação em workshops de levantamento de necessidades (novas necessidades, evolução dos painéis existentes) Garantir o projeto e a otimização do modelo de dados do Data Transformation Mapping (DTM) da ferramenta DERIK CPBS, conforme arquitetura definida e validada Elaboração das especificações técnicas de integração de dados no DTM Garantir a fase de testes dos desenvolvimentos antes de sua liberação Participação na fase de testes para validação Organização e acompanhamento do carregamento de dados históricos Realização de análises específicas sobre temas e/ou situações particulares Atuação proativa na proposição de aprimoramentos funcionais, melhorias ergonômicas e otimizações de desempenho para a ferramenta DERIK CPBS Apoio à equipe nas Melhores Práticas a serem aplicadas (SQL, DATAIKU) Perfil e competências essenciais para o sucesso Especialização em modelagem de dados Conhecimento e sensibilização sobre risco de crédito Sensibilização sobre segurança de TI e cibersegurança Conhecimento em ferramentas técnicas, tais como DATAIKU, SQL, Jira Capacidade organizacional Rigor Capacidade analítica Capacidade de síntese/simplificação Capacidade de comunicação (oral/escrita) Capacidade de colaboração/trabalho em equipe Adaptabilidade Criatividade e inovação Capacidade de resolução de problemas Capacidade de estabelecer e criar redes Inglês operacional – leitura, escrita e fala; francês é um diferencial \#LI\-Híbrido Por que se juntar ao BNP Paribas? BNP Paribas, líder europeu em serviços bancários e financeiros na Europa, opera em 64 países e conta com cerca de 180.000 colaboradores. O Grupo estrutura-se em torno de três divisões operacionais. Suas linhas de negócio cooperam estreitamente, no âmbito de nosso modelo integrado, para atender às necessidades de todos os nossos clientes de forma coordenada: Corporate \& Institutional Banking (CIB) , conecta clientes corporativos que necessitam de financiamento e clientes institucionais que buscam oportunidades de investimento; Commercial, Personal Banking \& Services (CPBS) , reúne todos os negócios de bancos comerciais e de varejo pessoal do Grupo, além de diversos negócios especializados; Investment \& Protection Services (IPS) , combina um contínuo único de produtos e serviços abrangendo proteção, poupança, investimento e imóveis. Nossa presença em Portugal Presente em Portugal desde 1985, o BNP Paribas conta hoje com mais de 9\.700 colaboradores, distribuídos entre as 10 entidades de negócios do Grupo estabelecidas no país. Sua presença estende-se ainda a 11 centros de excelência que oferecem serviços de valor agregado a diversos países onde o Grupo BNP Paribas também opera. Compromisso com a diversidade e inclusão A ambição do BNP Paribas é cultivar um ambiente aberto e receptivo para todos, que incentive a colaboração e a interação. Demonstremos esse compromisso contribuindo ativamente para a estratégia e as metas do Grupo em matéria de Diversidade e Inclusão, alinhadas aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável das Nações Unidas. No âmbito de nossa estratégia local de Responsabilidade Social Corporativa – Diversidade & Inclusão, o BNP Paribas Portugal compromete-se a: Promover um processo de recrutamento justo e imparcial e oferecer oportunidades de desenvolvimento profissional a todos os colaboradores; Celebrar a diversidade e defender a inclusão, tanto externa quanto internamente, incentivando a participação dos colaboradores e criando espaço para que diferentes vozes sejam ouvidas. Para fortalecer os esforços do BNP Paribas Portugal, diversas iniciativas e eventos ocorrem ao longo do ano, permitindo que nossos colaboradores saibam mais sobre a importância da diversidade e inclusão no local de trabalho e na sociedade. Condições de trabalho remoto No BNP Paribas, adotamos um quadro de Trabalho Inteligente baseado em confiança, autonomia e colaboração. Nesse contexto, os colaboradores elegíveis podem beneficiar-se de opções flexíveis de trabalho remoto adaptadas ao nosso ambiente híbrido. Para garantir uma configuração de trabalho confortável e eficiente, os colaboradores elegíveis recebem equipamentos tanto para o escritório quanto para casa, têm direito a uma verba para equipamentos e podem usufruir de parcerias exclusivas para aquisição de itens adicionais com preços reduzidos. Compromisso com o equilíbrio entre vida profissional e pessoal Apoiar os colaboradores em um modelo híbrido de trabalho, ao mesmo tempo em que lhes proporcionamos os meios para manter um equilíbrio entre vida profissional e pessoal, constitui uma dimensão essencial do nosso programa de Trabalho Inteligente. No BNP Paribas, preocupamo-nos com o bem-estar dos nossos colaboradores e promovemos uma cultura de boa integração entre trabalho e vida pessoal. Para saber mais sobre os motivos pelos quais deve considerar ingressar no BNP Paribas, consulte nossa Proposta de Valor para Colaboradores e nossa página de Trajetória Profissional. * Observação: apenas as candidaturas submetidas em inglês serão consideradas. * Caso seja selecionado para esta vaga, documentos adicionais serão solicitados para dar suporte ao seu processo de contratação.