Atendente de Compras

Descrição

Resumo: Esta função sem gestão envolve manter inventários precisos de alimentos, processar entregas e garantir a conformidade com os padrões de segurança alimentar e qualidade. Pontos de destaque: 1. Oportunidade de integrar o The Ritz-Carlton, líder global em hospitalidade de luxo 2. Fazer parte de uma equipe dedicada a experiências excepcionais para os hóspedes 3. Trabalhar em um ambiente que valoriza origens únicas e a criatividade **Informações Adicionais** **Número da Vaga**26104587 **Categoria da Vaga**Aquisições, Compras e Garantia de Qualidade **Localização**Estrada da Lagoa Azul Linho, Sintra, Portugal, Portugal, 2714\-511 **Horário**Integral **Cargo Remoto?**N **Tipo de Cargo** Sem Gestão **RESUMO DO CARGO** Calcular valores relativos a inventários de alimentos, pedidos e custos. Manter registros claros e organizados para garantir que todos os relatórios e faturas sejam arquivados e armazenados adequadamente. Registrar faturas utilizando programas de computador. Realizar auditorias de inventário para determinar níveis e necessidades de estoque. Preencher formulários de requisição para estoque e suprimentos. Notificar o gerente/supervisor sobre níveis baixos de estoque. Verificar e rastrear o estoque recebido e elaborar relatórios e registros de inventário. Conciliar faturas de frete e relatórios de recebimento para assegurar a exatidão das quantidades. Receber, descarregar e processar entregas. Recusar a aceitação de itens danificados, inaceitáveis ou incorretos. Solucionar problemas relacionados às entregas dos fornecedores e supervisionar o processo de devolução. Cumprir políticas e procedimentos de segurança e manipulação de alimentos em todas as áreas relacionadas a alimentos. Monitorar os níveis PAR de todos os itens alimentares para garantir níveis adequados. Relatar acidentes, lesões e condições inseguras no local de trabalho ao gerente; concluir treinamentos e certificações de segurança. Seguir todas as políticas e procedimentos da empresa; garantir que o uniforme e a aparência pessoal estejam limpos e profissionais; manter a confidencialidade de informações proprietárias; proteger os ativos da empresa. Comunicar-se com os demais utilizando linguagem clara e profissional; preparar e revisar documentos escritos com precisão e completude; atender telefones utilizando a etiqueta apropriada. Desenvolver e manter relações de trabalho positivas com os demais; apoiar a equipe para alcançar objetivos comuns; ouvir e responder adequadamente às preocupações de outros funcionários. Cumprir as expectativas e padrões de garantia de qualidade. Ler e verificar visualmente informações em diversos formatos (ex.: impressão pequena). Inspecionar visualmente ferramentas, equipamentos ou máquinas (ex.: para identificar defeitos). Inserir e localizar informações relacionadas ao trabalho utilizando computadores e/ou sistemas de ponto de venda. Permanecer em pé, sentado ou caminhando por um longo período de tempo ou durante todo o turno de trabalho. Mover, levantar, carregar, empurrar, puxar e posicionar objetos com peso igual ou inferior a 50 libras sem assistência. Transitar por espaços estreitos, confinados ou elevados. Andar sobre superfícies inclinadas, irregulares ou escorregadias. Alcançar acima da cabeça e abaixo dos joelhos, incluindo flexão, torção, puxão e agachamento. Executar outras tarefas razoáveis solicitadas pelos supervisores. QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS Formação acadêmica**:** Diploma do ensino médio ou equivalente ao G.E.D. Experiência profissional relacionada**:** No mínimo 1 ano de experiência profissional relacionada. Experiência em supervisão**:** Nenhuma experiência em supervisão. Licença ou Certificação: Nenhuma *Na Marriott International, comprometemo-nos a ser um empregador que oferece igualdade de oportunidades, acolhendo todos e proporcionando acesso a elas. Estimulamos ativamente um ambiente onde as origens únicas de nossos colaboradores são valorizadas e celebradas. Nossa maior força reside na rica combinação de cultura, talento e experiências de nossos colaboradores. Comprometemo-nos a não discriminar com base em qualquer categoria protegida, inclusive deficiência, condição de veterano ou outra base protegida pela legislação aplicável.* Em mais de 100 propriedades premiadas em todo o mundo, as Senhoras e Senhores do The Ritz-Carlton criam experiências tão excepcionais que, muito tempo após a estadia de um hóspede conosco, a experiência permanece com ele. Atraindo os principais profissionais de hospitalidade do mundo, que curam memórias duradouras, acreditamos que todos têm sucesso quando são capacitados a serem criativos, reflexivos e compassivos. Todos os dias, definimos o padrão de serviço de luxo raro e especial em todo o mundo e orgulhamo-nos de entregar excelência nos cuidados e conforto dos nossos hóspedes. Seu papel será garantir que os “Padrões de Ouro” do The Ritz-Carlton sejam entregues com elegância e atenção todos os dias. Os Padrões de Ouro constituem a base do The Ritz-Carlton e orientam-nos diariamente a superarmos a nós mesmos. É essa base, somada à nossa convicção de que nossa cultura impulsiona o sucesso, que permitiu ao The Ritz-Carlton conquistar reputação como marca líder global em hospitalidade de luxo. Como parte de nossa equipe, você aprenderá e exemplificará os Padrões de Ouro, como nossa Promessa aos Colaboradores, nosso Credo e nossos Valores de Serviço. E nossa promessa a você é oferecer a oportunidade de se orgulhar do trabalho que realiza e das pessoas com quem trabalha. Ao ingressar no The Ritz-Carlton, você integra um portfólio de marcas da Marriott International. **Esteja** onde possa realizar seu melhor trabalho, **inicie** sua jornada de propósito, **pertença** a uma incrível equipe global e **torne-se** a melhor versão de si mesmo.