Resumo: A Boehringer Ingelheim procura um Estagiário em Administração de Marketing para prestar apoio administrativo e organizacional dentro do seu negócio de Farmácia Humana. Pontos de destaque: 1. Experiência imersiva e prática em uma empresa farmacêutica líder. 2. Mentoria de profissionais experientes e trabalho em projetos significativos. 3. Desenvolvimento de competências técnicas e profissionais em um ambiente centrado no paciente. **TalentForward** **Programa de Estagiários 2026** ------------------------------------------ A Boehringer Ingelheim, empresa farmacêutica global comprometida com a inovação e a excelência, lança a edição de 2026 do seu programa *TalentForward* para estagiários. Desenhado para talentos recém-graduados, o nosso programa oferece uma experiência imersiva e prática que articula os conhecimentos académicos com a sua aplicação no mundo real, preparando os participantes para carreiras de sucesso nos setores farmacêutico e da saúde. Com sede em Portugal, o TalentForward abrange diversas áreas funcionais, incluindo investigação e desenvolvimento, marketing, assuntos médicos, finanças e acesso ao mercado. Os estagiários adquirem uma visão abrangente da indústria farmacêutica, trabalhando num ambiente centrado no paciente e desenvolvendo tanto competências técnicas como profissionais. Através da mentoria de profissionais experientes, do trabalho em projetos significativos e da colaboração entre equipas, o programa apoia o desenvolvimento de competências, o conhecimento do setor, a adaptabilidade e a construção de sólidas redes profissionais — reforçando a empregabilidade e a prontidão para uma carreira a longo prazo. **A OPORTUNIDADE** ------------------- Está pronto para desenvolver-se numa das principais empresas farmacêuticas do mundo? Tem curiosidade em saber como é realmente o mundo farmacêutico? Então comece a sua próxima aventura juntando-se à nossa equipa multicultural e divertida em Portugal! Procuramos um talentoso e motivado **Estagiário em Administração de Marketing.** Durante o seu estágio, irá interagir com diversos departamentos da nossa equipa em Portugal e adquirir experiência prática na área de Farmácia Humana. **O estágio terá a duração de um ano** e terá a oportunidade de enfrentar diferentes desafios em diversos departamentos **.** **Trabalhará nos escritórios da Boehringer Ingelheim em Portugal.** **As suas principais responsabilidades** ----------------------------- * Prestar apoio administrativo e organizacional aos Assistentes das Áreas Terapêuticas do negócio de Farmácia Humana (FH) * Tarefas gerais de apoio (por exemplo: organização e coordenação de reuniões internas, externas e com terceiros; planeamento de séries/reuniões recorrentes; encomenda de reimpressões/e-impressões/materiais/traduções; manutenção de listas de distribuição de correio eletrónico; elaboração e envio de boletins informativos) * Apoiar a organização e coordenação de eventos específicos (nacionais e internacionais) * Apoiar a integração de novos colegas nas equipas de marcas (por exemplo: preparar listas de verificação de integração e agendar reuniões de apresentação) Apoiar a coordenação do processo de contratação de PSP/OPC/PO (solicitação de aprovação, contratação, faturação, registo de despesas, arquivamento) * **O que deve trazer para a equipa** ------------------------------------- * A sua paixão, criatividade e entusiasmo. * Formação académica em Secretariado, Assistência Administrativa ou qualquer outro curso de gestão empresarial. * Experiência prévia no setor farmacêutico ou em funções semelhantes é considerada uma vantagem. * Domínio excelente da língua portuguesa e inglesa é obrigatório. * Competência digital. * Conhecimento aprofundado dos programas padrão do MS Office. * Boas competências interpessoais e de comunicação. * Abordagem orientada para o cliente. * Responsabilidade: prioriza tarefas e impulsiona a excelência operacional através da precisão, disciplina e colaboração. * Demonstração de fortes competências de trabalho em equipa e de comunicação. Demonstração de competências eficazes de resolução de problemas, análise e pensamento crítico. * **Processo de candidatura e seleção** ------------------------------------- O processo de seleção é realizado por etapas sucessivas de eliminação, iniciando-se com uma avaliação inicial pela Equipa de Recursos Humanos, em conjunto com as diferentes áreas funcionais. Os candidatos selecionados serão convidados para uma entrevista funcional. Os candidatos que obtiverem sucesso nesta entrevista serão, posteriormente, convidados a participar num Painel Seletivo nas instalações da Boehringer Ingelheim, onde participarão num desafio em grupo (desenvolvimento de um caso de negócios em equipa) e apresentarão uma apresentação individual sobre as suas aspirações de desenvolvimento pessoal e profissional alinhadas com a posição de estagiário na Boehringer Ingelheim. **Cronograma** * Candidaturas abertas até: 6 de fevereiro * Entrevistas funcionais: 9–19 de fevereiro * Convites para integrar o Painel Seletivo: 20 de fevereiro * Painel Seletivo presencial nas instalações da Boehringer Ingelheim em Portugal: 26 de fevereiro * Entrevista funcional: 27 de fevereiro Data de início do programa: 1 de abril de 2026 * **Pedimos gentilmente que envie a sua candidatura em inglês.** **Atenção: os candidatos devem possuir um título válido que lhes permita viver e trabalhar em Portugal. Uma vez que este programa não inclui patrocínio de visto nem apoio à obtenção de autorização de trabalho, os candidatos que não cumpram este requisito infelizmente não poderão prosseguir no processo de seleção. Agradecemos o seu interesse na Boehringer Ingelheim e incentivamo-lo a explorar futuras oportunidades connosco, caso a sua situação de elegibilidade venha a alterar-se.** ***\#TalentForward2026*** **Verificação:** Para cumprimento das leis aplicáveis de controlo de exportações, a Boehringer Ingelheim realiza periodicamente verificações das relações comerciais (incluindo candidatos a emprego) contra listas de partes sancionadas (“SPL”). Estas verificações podem ser realizadas pela Boehringer Ingelheim ou por qualquer uma das suas Afiliadas. O candidato reconhece que a Boehringer Ingelheim e/ou as suas Afiliadas procederão à sua verificação contra as SPL e que, para tal efeito, os seus dados pessoais poderão ser processados em bases de dados relevantes, incluindo bases de dados de fornecedores terceiros que realizam a verificação contra SPL para ou em nome da Boehringer Ingelheim ou das suas Afiliadas, podendo estas bases de dados estar localizadas ou ser acessíveis fora da UE. A Boehringer Ingelheim compromete-se a garantir um nível adequado de proteção dos seus dados pessoais.