Diretor(a) da Plataforma para Desenvolvedores

Descrição

Resumo: Esta função envolve a propriedade estratégica e operacional do Portal para Desenvolvedores, definindo padrões e impulsionando melhorias contínuas em um ambiente global colaborativo. Pontos principais: 1. Modele sua carreira com o apoio de uma comunidade global colaborativa. 2. Contribua para um novo Hub Tecnológico, impulsionando soluções inovadoras orientadas por tecnologia. 3. Assuma a propriedade e evolua a estratégia e a execução do Portal para Desenvolvedores. **Diretor(a) da Plataforma para Desenvolvedores** ------------------------------ Escolher a Capgemini significa escolher uma empresa na qual você terá autonomia para moldar sua carreira da maneira que desejar, será apoiado e inspirado por uma comunidade colaborativa de colegas ao redor do mundo e poderá reimaginar o que é possível. Junte-se a nós e ajude as principais organizações globais a desbloquear o valor da tecnologia e construir um mundo mais sustentável e mais inclusivo. Você terá a oportunidade de colaborar com um importante provedor europeu de serviços de mobilidade, com sede na Alemanha e respaldado por quase 90 anos de experiência. Como parte dessa jornada, você contribuirá para o lançamento de um novo Hub Tecnológico no Porto, ajudando a impulsionar soluções inovadoras orientadas por tecnologia que estão transformando a forma como as empresas se movem, ao mesmo tempo em que contribuem para um futuro mais sustentável. **SEU PAPEL** ------------- * Assumir a propriedade e evoluir a propriedade estratégica e operacional do Portal para Desenvolvedores, garantindo alinhamento com os padrões de negócios, arquitetura e segurança. * Garantir o roadmap e sua execução, incluindo estrutura de conteúdo, evolução de funcionalidades e melhoria contínua do portal. * Definir padrões para documentação e orientações voltadas a desenvolvedores, incluindo fluxos de onboarding, caminhos ideais (golden paths), modelos e boas práticas disponibilizados por meio do portal. * Impulsionar a melhoria contínua de processos, garantia de qualidade e excelência operacional. * Garantir que a plataforma esteja em conformidade com os requisitos de governança, segurança e regulamentação. * Apoiar iniciativas de modernização e reduzir duplicações por meio de reutilização e padronização. **SEU PERFIL** ---------------- * Pensamento em Engenharia de Produtos e Plataformas (desenvolvimento e gestão de produtos). * Forte capacidade de gerenciamento de partes interessadas, trabalhando com equipes de negócios, TI e entrega. * Capacidade de definir e comunicar padrões, princípios e boas práticas. * Habilidade comprovada em facilitação de oficinas, revisões de design e sessões de onboarding. * Experiência em ambientes ágeis e de entrega em escala. * Capacidade de atuar como ponte entre estratégia e entrega, garantindo adoção prática. * Rigor em documentação e governança arquitetônica. * Expertise em Portal para Desenvolvedores e Experiência para Desenvolvedores (portais internos para desenvolvedores, conceitos de onboarding, padrões de documentação, modelos de autoatendimento). * Conhecimento dos ciclos modernos de desenvolvimento de software (metodologias ágeis, ferramentas, princípios arquitetônicos). **O QUE VOCÊ IRÁ ADORAR TRABALHAR AQUI** ------------------------------------ * Na Capgemini Portugal, temos um ambiente de trabalho flexível e dinâmico. A flexibilidade permite um melhor equilíbrio entre vida profissional e pessoal e oferece maior liberdade ao empregado para gerenciar seus horários de trabalho, bem como decidir se trabalhará presencialmente ou remotamente, conforme a política híbrida da empresa; * Temos programas locais que promovem o crescimento das pessoas, a reconversão profissional e o desenvolvimento de novas competências (Programas de Aceleração de Carreira); * Promovemos um ambiente empoderador com autonomia e relações saudáveis entre colegas, que figuram entre as classificações mais altas nos nossos feedbacks mensais dos funcionários; * Além disso, oferecemos um pacote atrativo de remuneração e benefícios, como seguro de saúde e seguro de vida, bem como um programa de indicações com bônus para recomendações de talentos e outros benefícios complementares, de acordo com nossas parcerias vigentes. * A Capgemini Portugal é uma empregadora que preza pela igualdade de oportunidades. Promovemos a igualdade e a dignidade em todos os aspectos do recrutamento e da contratação, assim como nas ofertas de emprego e promoções, que são feitas com base em competência, capacidade ou desempenho, respectivamente. **SOBRE A CAPGEMINI** ------------------- A Capgemini é um parceiro global de transformação empresarial e tecnológica, ajudando organizações a acelerar sua dupla transição para um mundo digital e sustentável, ao mesmo tempo em que cria impacto tangível para empresas e sociedade. É um grupo responsável e diverso, composto por 340.000 membros em mais de 50 países. Com uma sólida herança de mais de 55 anos, a Capgemini é confiável por seus clientes para desbloquear o valor da tecnologia e atender à totalidade de suas necessidades empresariais. Oferece serviços e soluções fim a fim, aproveitando forças desde estratégia e design até engenharia, tudo impulsionado por suas capacidades líderes de mercado em IA, nuvem e dados, combinadas com profundo conhecimento setorial e ecossistema de parceiros. O Grupo registrou receitas globais de 2023 no valor de €22,5 bilhões. Conquiste o futuro que você deseja \| www.capgemini.com Candidate-se agora!