Analista de Metadados

Descrição

Resumo: Como Analista de Metadados, você será responsável pela aquisição, gestão e controle de qualidade dos metadados do conteúdo de entretenimento a bordo. Pontos principais: 1. Gerenciar e garantir o controle de qualidade dos metadados do entretenimento a bordo 2. Colaborar com equipes internas para otimizar os processos de metadados 3. Mentalidade proativa e orientada para soluções A Touch, empresa do Grupo Conetic, é um provedor disruptivo de serviços de conteúdo focado em entregar experiências excepcionais a bordo de aeronaves e na indústria mais ampla de transporte. Fundada em 2011, a Touch tem sua sede em Miami, com um escritório principal adicional em Portugal. Na Touch, entendemos o que torna as companhias aéreas únicas e oferecemos soluções eficazes e oportunas para apoiá-las na conquista da excelência. Somos uma empresa ágil, jovem em sua mentalidade e orientada ao serviço, sempre na vanguarda da inovação do setor. Nossa equipe qualificada, capaz e empoderada respira respeito pelas companhias aéreas, fornecedores e uns pelos outros. **Sobre a função:** Como nosso Analista de Metadados, você será responsável pela aquisição, gestão e controle de qualidade dos metadados relacionados ao conteúdo de entretenimento a bordo. Isso inclui obter metadados oficiais, realizar traduções, verificar classificações por país e assegurar traduções precisas de títulos. O Analista de Metadados desempenha um papel crítico na manutenção da integridade e consistência dos metadados nas plataformas de entretenimento das companhias aéreas e em bases de dados internas. A função exige grande atenção aos detalhes, habilidades organizacionais e capacidade de trabalhar em um ambiente acelerado, com prazos rigorosos. **Principais responsabilidades:** * Coletar e organizar metadados para conteúdo de entretenimento a bordo, incluindo títulos, sinopses, elencos, datas de lançamento e gêneros; * Garantir que todos os metadados atendam às especificações das companhias aéreas e aos padrões internos de qualidade; * Obter e verificar metadados oficiais de fontes confiáveis; * Obter e validar traduções do conteúdo, traduções de títulos e classificações específicas por país; * Assegurar que os ativos linguísticos exigidos pelas companhias aéreas estejam disponíveis durante a descoberta de conteúdo; * Realizar verificações minuciosas de qualidade nos metadados coletados para identificar e corrigir inconsistências, imprecisões ou problemas de formatação; * Executar garantia de qualidade nos portais das companhias aéreas e nos sistemas de entretenimento a bordo após a ingestão, para verificar precisão e consistência; * Refinar continuamente os fluxos de trabalho de metadados para melhorar precisão e eficiência; * Manter e atualizar continuamente a base de dados interna de metadados; * Garantir que os metadados sejam estruturados e padronizados para recuperação e integração eficientes; * Colaborar com equipes internas para otimizar os processos de ingestão de metadados; * Identificar áreas de melhoria no tratamento de metadados e propor soluções; * Auxiliar na solução de problemas relacionados a metadados com equipes internas e parceiros das companhias aéreas. **Habilidades e competências:** * Fluência em árabe; * Proficiência em inglês; * Ético, enérgico, altamente motivado, adaptável, com espírito investigativo e paixão pela excelência; * Excelentes habilidades de comunicação; * Habilidades organizacionais e de gerenciamento de tempo; * Alta atenção aos detalhes, com capacidade de identificar inconsistências, erros e problemas de formatação; * Capacidade de multitarefa e priorização; * Mentalidade proativa e orientada para soluções, com capacidade de identificar problemas e propor melhorias. **Sobre os benefícios:** * Horários de trabalho flexíveis; * Equipe internacional; * Licença no dia do aniversário. O Grupo Conetic compromete-se a fomentar um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, no qual todos os indivíduos sejam tratados com respeito, dignidade e equidade. Acreditamos em proporcionar oportunidades iguais de emprego e progressão profissional, independentemente de fatores como raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, idade, deficiência ou qualquer outra característica protegida. Esta política expressa nosso compromisso com a promoção da igualdade de oportunidades e da diversidade dentro de nossa organização.