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Gerente Sênior de Programas – Programas Estratégicos
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Olá, sou Genevieve Moodley, sua recrutadora e guia para ingressar na CSG! Estamos entusiasmados em conhecer você e seu histórico único. Estamos buscando um Gerente Sênior de Programas para integrar nossa divisão de Programas Estratégicos dentro da organização de Serviços Profissionais. Esse cargo será responsável por liderar e gerenciar iniciativas estratégicas internas em toda a empresa, incluindo programas de mudança e transformação empresarial. Estamos buscando um Gerente Sênior de Programas – Programas Estratégicos* Entrega de programas altamente complexos e interfuncionais com gestão matricial de outros gerentes de projeto no mesmo projeto ou em múltiplas linhas de trabalho. * Desenvolver e executar estratégias de entrega do início ao fim, garantindo alinhamento entre todas as funções do projeto e partes interessadas. * Orientar e gerenciar projetos ou linhas de trabalho de transformação complexos dentro de programas de grande escala. * Definir e implementar abordagens e planos de programa, coordenando múltiplos projetos, fornecedores e equipes de entrega. * Acompanhar KPIs, benefícios e integração do programa, além de facilitar o planejamento do PI (Incremento de Programa). * Criar ou aprovar documentação de iniciação de projeto, abordagens de entrega e critérios de sucesso. * Contribuir para a estratégia de entrega de projetos ou programas. * Entregar projetos dentro do escopo, orçamento e cronograma acordados, gerenciando riscos, problemas e padrões de qualidade. * Implementar práticas e metodologias de entrega; facilitar oficinas, reuniões e sessões de levantamento de requisitos. * Manter-se atento aos detalhes técnicos e funcionais, assegurando o alinhamento entre os requisitos empresariais e técnicos. * Desenvolver e executar planos de comunicação com partes interessadas; facilitar discussões de alto nível e reuniões de governança. * Criar e gerenciar orçamentos de projeto. * Identificar e resolver proativamente desafios de entrega, dependências e necessidades de gerenciamento de mudanças. * Impulsionar iniciativas de melhoria contínua dentro da Prática de Entrega ou da CSG, aumentando a eficiência e as melhores práticas. * Mentorar e colaborar com gerentes de projeto menos experientes para apoiar o desenvolvimento de habilidades e o sucesso dos projetos. Essa oportunidade é ideal para você? Buscamos candidatos que:* Possuam graduação em Ciência da Computação, Engenharia, Administração ou área correlata, ou experiência equivalente. * Tenham, no mínimo, 10 anos de experiência profissional, incluindo pelo menos 5 anos em gerenciamento de programas. * Demonstrem sólida capacidade de negócios aliada a fortes competências em gerenciamento de mudanças organizacionais e comunicação. * Tenham amplo conhecimento em metodologias de gerenciamento de projetos (Ágil, Cascata etc.) e ferramentas (MS Project, Jira, Confluence, ADO etc.). * Possuam certificações relevantes (ex.: PMP, PRINCE2 ou certificações Ágeis). * Sejam profissionais experientes em gerenciamento de projetos ou entregas, com forte expertise em gerenciar projetos ou linhas de trabalho grandes, complexos e multifuncionais. * Sejam líderes colaborativos, excelentes na coordenação de equipes e partes interessadas interfuncionais para garantir uma execução impecável. * Sejam pessoas organizadas e atentas aos detalhes, com habilidade comprovada em gerenciar múltiplos componentes de projetos, cronogramas e entregáveis. * Tenham demonstrado capacidade comprovada de liderar e gerenciar programas estratégicos internos em diversas unidades de negócio. Benefícios e Vantagens CSGer:* Trabalho remoto, presencial ou híbrido. * Grupos de Pertencimento dos Funcionários. * Assistência à Saúde: Odontológica e Médica. * Férias remuneradas, licença remunerada para voluntariado e feriados. * E muito mais! Localização(es): Portugal Remoto PT.BRAGA.OFFICE, África do Sul Remota, ZA.National.Remote Acomodações: Se desejar ser considerado(a) para oportunidades de emprego na CSG e precisar de assistência especial devido a uma deficiência ou necessidade de acomodação relacionada a uma deficiência em qualquer etapa do processo seletivo, entre em contato conosco pelo telefone +1 (402) 431-7440 ou envie um e-mail para accommodations@csgi.com. A CSG oferece acomodações para pessoas com deficiência no âmbito do emprego, inclusive durante o processo de contratação e quaisquer entrevistas e/ou processos de avaliação. Nossos Princípios Orientadores: Impacto: Sempre ajude e capacite os outros, sejam colegas ou clientes. Quando nossos funcionários se dedicam a algo, coisas extraordinárias acontecem. Integridade: Faça o que é certo para nossos clientes e nossas pessoas, sendo autêntico. Tratamos todos com confiança e respeito — é simplesmente quem somos. Inspiração: Seja ousado em seu modo de pensar e apaixonado pelo seu trabalho. Teste ideias inovadoras sem medo de falhar. Nossa História: A CSG capacita empresas a criar experiências inesquecíveis, tornando mais fácil para pessoas e empresas se conectarem, utilizarem e pagarem pelos serviços que mais valorizam. Há mais de 40 anos, as tecnologias e as pessoas da CSG ajudaram algumas das marcas mais reconhecidas do mundo a superar seus maiores desafios empresariais e evoluir para atender às exigências da atual economia digital. Ao canalizar o poder de todos, transformamos experiências comuns de clientes e funcionários em experiências extraordinárias. Nossas pessoas [CSGers] estão comprometidas e conectadas sem medo, pautadas pela integridade e com baixo ego, tornando-nos a empresa mais fácil de se fazer negócios e o melhor lugar para se trabalhar. Impulsionamos uma cultura de integridade, inovação e impacto em todos os nossos locais, representando a versão mais autêntica de nós mesmos para construirmos juntos um futuro melhor. É simplesmente quem somos. Saiba mais sobre Inclusão & Impacto da CSG aqui.

Fonte da Informação:  indeed Ver publicação original
João Santos
Indeed · HR

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