Resumo: Este estágio oferece suporte nas funções de recursos humanos, auxiliando nas tarefas administrativas e no desenvolvimento de políticas de RH. Pontos principais: 1. Fornecer suporte diário nas funções de recursos humanos 2. Apoiar o desenvolvimento e a implementação de políticas de RH 3. Adquirir experiência na inserção de dados mestres e na elaboração de relatórios **Sobre nós** A BorgWarner é líder global em produtos inovadores e sustentáveis para soluções de mobilidade no mercado automotivo. Somos uma empresa de inovadores e pensadores independentes que reúne talentosos colaboradores, trabalho significativo e tecnologia impressionante em um ambiente único. Na BorgWarner trabalhamos constantemente rumo à nossa visão de um mundo limpo e energeticamente eficiente.**Nossa cultura** Acreditamos que a saúde e a segurança dos nossos colaboradores são prioridades máximas; preocupamo-nos com as nossas comunidades locais e com o ambiente global. A BorgWarner promove e nutre um ambiente diversificado e inclusivo, valoriza a integridade, busca a excelência, compromete-se com a responsabilidade perante as nossas comunidades e o ambiente e baseia-se no poder da colaboração.**Oportunidades de carreira** Gerimos o talento com a mesma seriedade com que gerimos os nossos negócios e incentivamos você a conhecer a nossa história orgulhosa, forte cultura, tecnologias e visão futura. Oferecemos uma forte presença local e interessantes oportunidades globais. Comece o seu futuro com a BorgWarner agora!**Localização** Viana do Castelo, Portugal**Objetivo do estágio** Responsável pela execução de tarefas administrativas básicas que fornecem suporte diário em uma ou mais áreas da função de recursos humanos. Pode apoiar o desenvolvimento e a implementação de políticas e procedimentos de recursos humanos. **RESPONSABILIDADES**: * Inserção de dados mestres. * Apoio em controle de horários e frequência. * Elaboração de relatórios e estatísticas. * Geração de formulários e documentos de processamento. * Apoio aos colaboradores com dúvidas ou encaminhamento para o recurso adequado. * Apoio às funções de generalista/especialista. * Suporte telefônico, distribuição de correspondência e outras tarefas administrativas ao departamento de RH. **QUALIFICAÇÕES OU REQUISITOS** * Curso técnico na área relacionada (administrativa) * Licenciatura e mestrado na área relacionada (valorizados) * Bom conhecimento do MS Office — especialmente Excel * Boas habilidades de comunicação * Nível de proficiência em português (falado e escrito) * Boas habilidades em inglês (falado e escrito) * Elegibilidade para estágio profissional nos termos da legislação portuguesa. Uso interno apenas: Horas indiretas**Termos Globais de Uso e Declaração de Privacidade** Leia atentamente a Política de Privacidade da BorgWarner antes de utilizar este website. O seu acesso e uso deste website e a sua candidatura a um emprego na BorgWarner estão condicionados à sua aceitação e conformidade com estes termos. Acesse o documento vinculado clicando aqui, selecione a região geográfica onde está a candidatar-se a um emprego e revise-o. Antes de submeter a sua candidatura, será solicitado que confirme a sua concordância com os termos.***Aviso sobre fraudes em carreira:*** *A BorgWarner não faz declarações nem garante oportunidades de emprego listadas em qualquer website de terceiros. Para se proteger contra fraudes relacionadas a carreira, os candidatos a emprego devem tomar as precauções necessárias ao entrevistar-se e aceitar posições de emprego supostamente oferecidas pela BorgWarner. Os candidatos nunca devem fornecer seus números de identificação nacional, datas de nascimento, números de cartões de crédito, informações bancárias ou outros dados privados ao se comunicarem com possíveis empregadores ou ao responderem a oportunidades de emprego online. Os candidatos a emprego são convidados a entrar em contato com a BorgWarner através do website da BorgWarner para verificar a autenticidade de quaisquer oportunidades de emprego.*
João Santos
Indeed · HR
João Santos
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