Controlador de Relatórios Regulatórios

Descrição

Resumo: Esta função envolve o monitoramento e controle da comunicação de transações aos reguladores em todo o mundo, garantindo a precisão, pontualidade e integralidade das informações. Pontos principais: 1. Garantir a precisão e pontualidade dos relatórios de negociação 2. Analisar e resolver rejeições operacionais provenientes dos reguladores 3. Realizar uma análise aprofundada dos problemas e colaborar com as equipes para implementar correções Sobre a vaga A prestação de relatórios regulatórios é o meio utilizado pelos reguladores para realizar a vigilância do mercado. Permite-lhes identificar situações potenciais de abuso de mercado, negociação com base em informação privilegiada, desvio de preços e risco sistêmico. A falha em comunicar integral ou corretamente pode limitar significativamente a capacidade dos reguladores de exercer sua função de vigilância do mercado, resultando em graves consequências para o banco ou seus funcionários. Devemos garantir a precisão, consistência e integralidade das informações enviadas aos reguladores, refletindo corretamente a atividade de mercado da instituição. A equipe é responsável pelo monitoramento e controle da comunicação de transações aos reguladores em todo o mundo, em nome de todas as entidades do grupo. Suas principais atividades são Garantir a precisão, pontualidade e exaustividade dos relatórios de negociação, realizando um monitoramento rigoroso (sistemas internos e externos) das transações comunicadas. Tratar, para todas as jurisdições, as rejeições operacionais; analisá-las e reenviá-las sempre que necessário. Responder ou preparar respostas às consultas dos reguladores. Realizar uma análise aprofundada dos problemas para identificar a causa-raiz (problema na alimentação de dados de Tecnologia da Informação (TI), campo preenchido incorretamente, lógica de reporte aplicada incorretamente, entre outros) e escaloná-los às equipes relevantes (externas ou internas). Acompanhar as correções e sua implantação, bem como fornecer atualizações e informações ao Sistema de Informações Gerenciais (SIG). Manter o controle de todos os problemas em aberto e acompanhar a equipe de TI até a implantação da correção. Manter os procedimentos atualizados. Preencher diariamente o plano de controles. Manter relações de trabalho eficazes com outras localidades (equipes de Relatórios Regulatórios de Londres, Paris e Hong Kong) e com outras equipes (TI, gerentes de projeto, área comercial, entre outras). Perfil e competências necessários para o sucesso Formação acadêmica em finanças. Conhecimento de produtos financeiros. Domínio do pacote Microsoft Office (Excel). Fluência em inglês. Capacidade de trabalhar com arquivos de dados volumosos. Excelentes habilidades analíticas. Habilidades de comunicação e capacidade de se comunicar com diferentes partes interessadas. Capacidade de priorizar cargas de trabalho e executar múltiplas tarefas. Proatividade. \#LI\-Híbrido Por que ingressar no BNP Paribas? O BNP Paribas, líder europeu em serviços bancários e financeiros na Europa, opera em 64 países e conta com cerca de 180.000 colaboradores. O Grupo estrutura-se em torno de três divisões operacionais. Suas linhas de negócios cooperam estreitamente, no âmbito do nosso modelo integrado, para atender às necessidades de todos os nossos clientes de forma coordenada: Corporate \& Institutional Banking (CIB), conecta clientes corporativos que necessitam de financiamento e clientes institucionais em busca de oportunidades de investimento; Commercial, Personal Banking \& Services (CPBS), reúne todos os negócios bancários comerciais e pessoais do Grupo, além de diversos negócios especializados; Investment \& Protection Services (IPS), combina um contínuo único de produtos e serviços abrangendo proteção, poupança, investimento e imobiliário. Nossa presença em Portugal Presente em Portugal desde 1985, o BNP Paribas conta hoje com mais de 9\.700 colaboradores, distribuídos pelas 10 entidades de negócio do Grupo estabelecidas no país. Sua presença estende-se ainda a 11 centros de excelência que prestam serviços de valor acrescentado a diversos países onde o Grupo BNP Paribas também opera. Compromisso com a Diversidade e Inclusão A ambição do BNP Paribas é cultivar um ambiente aberto e receptivo para todos, que incentive a colaboração e a interação. Demonstremos esse compromisso contribuindo ativamente para a estratégia e metas do Grupo em matéria de Diversidade e Inclusão, alinhadas com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável das Nações Unidas. No âmbito da nossa estratégia local de Responsabilidade Social Corporativa — Diversidade e Inclusão, o BNP Paribas Portugal compromete-se a: Promover um processo de recrutamento justo e isento de preconceitos e oferecer oportunidades de desenvolvimento profissional a todos os colaboradores; Celebrar a diversidade e defender a inclusão, tanto externa quanto internamente, incentivando a participação dos colaboradores e criando espaço para que diferentes vozes sejam ouvidas. Para fomentar os esforços do BNP Paribas Portugal, diversas iniciativas e eventos ocorrem ao longo do ano, nos quais nossos colaboradores podem aprofundar seu conhecimento sobre a importância da diversidade e inclusão no local de trabalho e na sociedade. Condições de Trabalho Remoto No BNP Paribas, adotamos um quadro de Trabalho Inteligente baseado na confiança, autonomia e colaboração. Nesse contexto, os colaboradores elegíveis podem beneficiar-se de opções flexíveis de trabalho remoto adaptadas ao nosso ambiente híbrido. Para garantir uma configuração de trabalho confortável e eficiente, os colaboradores elegíveis recebem equipamentos tanto para o escritório quanto para casa, têm direito a uma verba para equipamentos e podem beneficiar-se de parcerias exclusivas para aquisição de itens adicionais a preços reduzidos. Compromisso com o equilíbrio entre vida profissional e pessoal Apoiar os colaboradores em um modelo híbrido de trabalho, ao mesmo tempo em que lhes proporcionamos os meios para manter um equilíbrio entre vida profissional e pessoal, é uma dimensão essencial do nosso programa de Trabalho Inteligente. No BNP Paribas, preocupamo-nos com o bem-estar dos nossos colaboradores e promovemos uma cultura de boa integração entre trabalho e vida pessoal. Para saber mais sobre os motivos pelos quais deve ingressar no BNP Paribas, leia a nossa Proposta de Valor para Colaboradores e a página sobre Trajetórias Profissionais. * Observação: apenas serão consideradas candidaturas submetidas em inglês. * Caso seja selecionado(a) para esta vaga, documentos adicionais serão solicitados para apoiar o seu processo de contratação.