**Sobre o trabalho** Apoiar todas as atividades de Compensação e Benefícios dentro da organização de acordo com as regulamentações e diretrizes locais e do Grupo, garantindo práticas justas e alinhadas ao mercado. **Suas Principais Atividades São** Garantir que os Sistemas de RH estejam atualizados e assegurar a qualidade dos seus dados, essenciais para a gestão de compensação e processos relacionados à compensação, respondendo a solicitações do Grupo ou IG Contribuir para a implementação bem-sucedida do Processo Anual de Revisão de Compensação realizando tarefas diárias, como limpeza de dados no sistema, elaboração de relatórios, análise e resposta geral às solicitações do Grupo Apoiar os membros da equipe nas tarefas diárias e projetos Apoiar os benefícios e tarefas diárias**Perfil e Habilidades para o Sucesso** Formação acadêmica em Finanças, Gestão ou Economia Fluência em inglês Domínio do Excel Habilidades organizacionais Boas habilidades de comunicação — oral e escrita Capacidade de colaboração/trabalho em equipe \#LI\-Hybrid **Por que se juntar ao BNP Paribas?** * **Instituição bancária líder** O BNP Paribas é o principal banco da União Europeia e um dos principais atores no cenário bancário internacional. Opera em 63 países e possui quase 183\.000 funcionários, incluindo mais de 146\.000 na Europa. * **Nossa presença em Portugal** Presente em Portugal desde 1985, o BNP Paribas conta hoje com mais de 8\.700 funcionários distribuídos pelas 10 entidades comerciais do Grupo estabelecidas no país. Sua presença também se estende a 11 centros de excelência que prestam serviços de valor agregado a diversos países onde o Grupo BNP Paribas também atua. * **Alcance internacional** Graças à sua presença internacional e à colaboração constante e próxima entre suas diferentes entidades, o BNP Paribas dispõe dos recursos necessários para apoiar todos os clientes com soluções de financiamento, investimento, poupança e proteção que ajudam a concretizar seus projetos. O BNP Paribas detém posições-chave em suas três divisões principais: **Banca de Retalho**, uma divisão que reúne todas as atividades de retalho do Grupo e linhas especializadas de negócios;**Serviços de Investimento e Proteção** que incluem negócios especializados que oferecem uma ampla gama de serviços de poupança, investimento e proteção;**Banca Corporativa e Institucional**, divisão que oferece soluções financeiras personalizadas para clientes corporativos e institucionais.* **Compromisso com Diversidade e Inclusão** O BNP Paribas é um empregador que oferece igualdade de oportunidades e orgulha-se de fornecer igualdade de oportunidades a todos os candidatos a emprego. Estamos ativamente comprometidos em garantir que nenhum indivíduo seja discriminado por motivo de idade, deficiência, mudança de sexo, estado civil ou união de facto, gravidez e maternidade/paternidade, raça, religião ou crença, sexo ou orientação sexual. Equidade e diversidade estão no cerne da nossa política de recrutamento porque acreditamos que estimulam a criatividade e eficiência, o que por sua vez aumenta o desempenho e produtividade. Esforçamo-nos por refletir a sociedade em que vivemos, mantendo ao mesmo tempo a imagem dos nossos clientes. * **Compromisso com o equilíbrio entre vida profissional e pessoal** No BNP Paribas, valorizamos o bem-estar dos nossos colaboradores e promovemos uma cultura de boa integração entre o trabalho e o descanso. Acreditamos que os nossos colaboradores têm vidas pessoais ricas fora do ambiente de trabalho, sendo fundamental desconectar-se do trabalho para se reabastecer física e mentalmente. Apenas por meio desse equilíbrio podemos estar no nosso melhor durante o trabalho. * **Condições de trabalho remoto** No BNP Paribas, adotamos um modelo de Trabalho Inteligente baseado na confiança, autonomia e colaboração. Nesse contexto, os colaboradores elegíveis podem beneficiar de modalidades flexíveis de trabalho remoto adaptadas ao nosso ambiente híbrido. Para garantir uma configuração de trabalho confortável e eficiente, os colaboradores elegíveis recebem equipamentos tanto para o escritório quanto para casa, têm direito a um subsídio de equipamento e podem usufruir de parcerias exclusivas para a compra de equipamentos adicionais a preços reduzidos. Para saber mais sobre os motivos pelos quais deveria integrar o BNP Paribas visite https://bnpp.lk/why\-BNP\-Paribas\-Portugal (Abre numa nova aba)* Por favor, note que apenas serão consideradas candidaturas submetidas em inglês. * Caso seja selecionado para esta função, será solicitada documentação adicional para apoiar o seu processo de contratação.