Descrição
Resumo:
Esta função envolve a configuração, operação e resolução de problemas de equipamentos AV/projeção/iluminação/conferência, bem como a assistência aos hóspedes no seu uso.
Pontos de destaque:
1. Oportunidade de trabalhar na gestão de eventos e hospitalidade
2. Foco na operação técnica e assistência aos hóspedes com equipamentos AV
3. Fazer parte de uma equipe que está moldando o futuro da hospitalidade
**Informações adicionais**
**Número da vaga**26088170
**Categoria da vaga**Gestão de Eventos
**Localização**Avenida dos Combatentes 45, Lisboa, Portugal, Portugal, 1600\-042
**Horário**Período integral
**Esta posição é remota?**N
**Tipo de posição** Não gerencial
**Por que trabalhar conosco?**
Se acredita que é o candidato ideal para a nossa equipe e tem paixão pela hospitalidade, esta é a sua oportunidade!
O Lisbon Marriott Hotel acredita no poder de nossos colaboradores para moldar nosso futuro. E agora, parte desse futuro emocionante também pode ser sua!
Somos o maior hotel de Portugal, localizado na bela capital do país, com um total de 577 quartos, piscina e jardim, bar e restaurante para os clientes desfrutarem.
**A vaga**
* Configurar, operar e solucionar problemas de todos os equipamentos, dispositivos e sistemas AV/projeção/iluminação/conferência.
* Supervisionar a configuração de equipamentos AV em salões de banquetes e salas de reuniões.
* Garantir que todos os equipamentos AV estejam plenamente operacionais; reparar ou limpar os equipamentos sempre que necessário.
* Rotular qualquer equipamento danificado e comunicar os problemas ao gerente/supervisor.
* Fixar com fita adesiva e organizar todos os fios e cabos soltos.
* Verificar os equipamentos entregues e a configuração das salas conforme a Ordem de Evento de Banquete.
* Comunicar quaisquer acréscimos ou exclusões nas folhas de fluxo ao gerente/supervisor.
* Auxiliar e instruir hóspedes/clientes quanto ao uso adequado e à operação dos equipamentos AV, oferecer serviços AV adicionais e monitorar periodicamente a operação dos equipamentos.
* Desmontar, remover e guardar os equipamentos quando não estiverem em uso.
* Ler, compreender e seguir o manual de procedimentos operacionais padrão (SOP) do programa Marriott Visual Productions (MVP).
Seguir todas as políticas e procedimentos da empresa em matéria de segurança e proteção, além de relatar acidentes, lesões e condições inseguras de trabalho ao gerente. Seguir todas as políticas e procedimentos da empresa, garantir que o uniforme e a aparência pessoal sejam limpos e profissionais, manter a confidencialidade das informações proprietárias e proteger os ativos da empresa. Saudar e reconhecer todos os hóspedes de acordo com os padrões da empresa, antecipar e atender às necessidades de serviço dos hóspedes e agradecer-lhes com genuína apreciação. Comunicar-se com outras pessoas utilizando linguagem clara e profissional. Desenvolver e manter relações de trabalho positivas com os colegas e apoiar a equipe no alcance de objetivos comuns. Cumprir as expectativas e padrões de garantia de qualidade. Alcançar, agarrar, girar, manipular, mover, levantar, carregar, empurrar, puxar e posicionar objetos com peso igual ou inferior a 50 libras sem assistência. Inspeccionar visualmente ferramentas, equipamentos ou máquinas. Executar outras tarefas razoáveis solicitadas pelos supervisores.
**O que procuramos?**
* Domínio fluente de inglês e português
* Conhecimento técnico adequado à posição
* Mentalidade proativa, criativa e flexível
* Capacidades de trabalho em equipe, planejamento, organização e gestão do tempo
**O que oferecemos?**
* Um ambiente profissional para trabalhar;
* Treinamento e orientação personalizados para apoiá-lo(a) no seu dia a dia;
* Oportunidades de carreira dentro da Marriott International;
* Um programa TakeCare, onde focamos no seu bem-estar geral e organizamos diversas atividades saudáveis e divertidas ao longo do ano;
* Descontos Marriott International para alimentos e bebidas (F\&B) e estadias;
* Muitas atividades sociais, como a Semana de Apreciação dos Colaboradores;
* Seguro de saúde privado incluso;
* Serviços psicológicos inclusos;
* Uniforme;
* Benefícios salariais, como subsídio para creche e subsídio para aprendizagem de línguas, quando aplicável;
* Todas as refeições no nosso refeitório estão inclusas.
Para mais informações sobre o Lisbon Marriott Hotel, visite o nosso site.
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*Na Marriott International, comprometemo-nos a ser um empregador que oferece igualdade de oportunidades, acolhendo todos e proporcionando acesso a elas. Estimulamos ativamente um ambiente onde os diversos antecedentes dos nossos colaboradores são valorizados e celebrados. Nossa maior força reside na rica combinação de culturas, talentos e experiências dos nossos colaboradores. Comprometemo-nos a não praticar qualquer forma de discriminação com base em qualquer motivo protegido por lei, incluindo deficiência, condição de veterano ou outros motivos protegidos pela legislação aplicável.*
Os hotéis Marriott procuram elevar a arte da hospitalidade, inovando em todas as oportunidades, enquanto mantêm o conforto daquilo que é tão familiar em todo o mundo. Como anfitrião(a) dos hotéis Marriott, você ajudará a manter a promessa de “Hospitalidade Maravilhosa. Sempre.”, oferecendo um serviço atencioso, sincero e inovador que sustenta e aprimora esse legado vivo. Com um nome sinônimo de hospitalidade em todo o mundo, temos orgulho em recebê-lo(a) para explorar uma carreira nos hotéis Marriott. Ao ingressar nos hotéis Marriott, você faz parte de um portfólio de marcas da Marriott International. **Esteja** onde possa desempenhar o seu melhor trabalho, **inicie** a sua missão, **pertença** a uma incrível equipe global e **torne-se** a melhor versão de si mesmo(a).
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