Descrição
Resumo da Vaga:
Procuramos um profissional para apoiar a gestão e execução de planos de manutenção preventiva, monitorizar instalações e equipamentos, e colaborar na melhoria contínua.
Principais Destaques:
1. Integração em Grupo sólido e credível com projetos de crescimento.
2. Formação e desenvolvimento profissional e pessoal.
3. Oportunidade real de progressão de carreira.
**Responsabilidades**
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* Apoiar a gestão e execução dos planos de manutenção preventiva das instalações e equipamentos da empresa.
* Acompanhar a realização de intervenções de manutenção preventiva, assegurando o cumprimento dos planos definidos.
* Monitorizar o estado de conservação dos edifícios e equipamentos, identificando necessidades de intervenção.
* Articular com fornecedores e prestadores de serviços de manutenção, acompanhando a execução dos trabalhos.
* Apoiar o registo e controlo das intervenções realizadas, garantindo a atualização da documentação técnica.
* Colaborar na análise de ocorrências e na implementação de ações de melhoria contínua.
* Contribuir para o cumprimento das normas de segurança, qualidade e ambiente.
* Elaborar relatórios de acompanhamento e indicadores de manutenção.
**Perfil**
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* Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Mecânica, Engenharia Eletrotécnica, Engenharia Civil, Engenharia e Gestão Industrial ou área similar.
* Recém\-licenciado(a) ou experiência profissional até 2 anos em funções semelhantes.
* Interesse pela área da gestão e manutenção de edifícios e instalações.
* Conhecimentos de Microsoft Office; conhecimentos de software de gestão da manutenção (CMMS) serão valorizados.
* Capacidade de organização, planeamento e gestão de prioridades.
* Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.
* Proatividade, sentido de responsabilidade e vontade de aprender.
* Capacidade de trabalhar em equipa e orientação para a resolução de problemas.
* Disponibilidade para deslocações a nível nacional.
* Carta de condução categoria B.
**Oferecemos**
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* Integração num Grupo sólido e credível, tendo em curso a implementação de vários projetos de crescimento;
* Formação e possibilidade de desenvolvimento profissional e pessoal;
* Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas;
* Boas condições de trabalho e regalias sociais em vigor na empresa (Seguro de Saúde e Seguro de Vida).