Aqui na Malwarebytes, acreditamos que, quando você está livre de ameaças, está livre para prosperar. Tudo começou em 2008 com uma única pessoa que precisava de ajuda para lidar com uma infecção por malware e com uma comunidade unida para encontrar soluções. Naquele momento, nasceu um produto para todas as pessoas, com a missão de erradicar o malware do mundo. Nosso produto cresceu e evoluiu desde então, passando da remoção de malware à proteção de dispositivos e, agora, à prevenção constante e em constante mudança. **Sobre a Malwarebytes Inc.** A Malwarebytes teve início após nosso fundador, Marcin Kleczynski, infectar acidentalmente o computador de seus pais ao baixar um jogo eletrônico ainda na adolescência. Naquela época, não havia nenhum produto capaz de resolver integralmente esse problema, então ele decidiu criar um. Essa experiência inicial moldou nossa missão: criar uma proteção eficaz exatamente quando as pessoas mais precisam dela. Desde então, o cenário das ameaças digitais tornou-se ainda mais complexo. Os invasores tornaram-se mais rápidos, mais sigilosos e mais sofisticados, enquanto as soluções tradicionais frequentemente sobrecarregam os usuários com ferramentas e configurações complicadas. Na Malwarebytes, acreditamos que a proteção deve ser, ao mesmo tempo, poderosa e surpreendentemente simples, pois, se a segurança for difícil demais de usar, as pessoas simplesmente não a utilizarão. É por isso que nossa aspiração é sempre estar um passo à frente: filtrar o ruído, impedir ameaças que outros ignoram e proporcionar tranquilidade em um mundo digital imprevisível. **A Malwarebytes está procurando...** Empreendedores natos, naturalmente motivados e que gostam de resolver problemas. Membros de equipe que se dedicam com entusiasmo ao atendimento aos clientes, às partes interessadas e aos colegas de equipe. Pensadores criativos e estratégicos, apaixonados por soluções simples e elegantes. Defensores das melhores práticas. Profissionais habilidosos, homens e mulheres que valorizam o feedback, levam sua profissão a sério e se divertem muito no caminho! **Suas responsabilidades:** * Você será um defensor e especialista de referência em qualidade dentro da organização * Você fornecerá soluções que aumentem a eficiência do seu trabalho e do trabalho de seus colegas * Você colaborará com gerentes de produto para refinar os requisitos com precisão * Você construirá testes automatizados resilientes e capazes de identificar com precisão os problemas * Você ampliará nosso repositório de testes com testes facilmente repetíveis, reutilizáveis e escaláveis * Você identificará e apresentará métricas que demonstrem a eficácia do nosso programa de garantia de qualidade * Você melhorará o desempenho da equipe, especialmente em termos de qualidade, participando de uma metodologia ágil de desenvolvimento e definindo regularmente objetivos pessoais com planos correspondentes * Você realizará auditorias regulares e atualizações em todos os aspectos do nosso programa de garantia de qualidade, incluindo alertas, observabilidade e desempenho * Você atuará como gerente de lançamento para a equipe * Você será responsável pelos compromissos assumidos * Você vai adorar nossa equipe! **Habilidades exigidas:** * 5 ou mais anos em garantia de qualidade e/ou engenharia de software * 5 ou mais anos elaborando casos de teste reutilizáveis * 3 ou mais anos desenvolvendo testes automatizados * Grande satisfação em atender clientes * Excelente comunicação verbal e escrita * Mentalidade de engenharia voltada para o pensamento crítico e a resolução de problemas * Atenção disciplinada aos detalhes **Benefícios e vantagens:** * Cobertura abrangente de seguro médico, odontológico e de visão * Programa de bônus para indicação de funcionários * Programas de bem-estar * Política abrangente de folga * Uma oportunidade de fazer algo extraordinário por você mesmo e pelo mundo! (Os benefícios e vantagens estão sujeitos a alterações conforme o país/região) **Informações legais:** (Apenas para funcionários dos EUA) Os candidatos possuem direitos nos termos das leis federais trabalhistas: * Lei de Proteção contra Polígrafos para Empregados * Conheça Seus Direitos: A Discriminação é Ilegal * Lei de Licença Familiar e Médica (FMLA) Esta declaração afirma nossa política de oferecer oportunidades iguais de emprego a todos os funcionários e candidatos a emprego, em conformidade com todas as leis e regulamentações aplicáveis. Nossa empresa não discriminará nem assediará qualquer funcionário ou candidato a emprego por motivos de raça, cor, crença, religião, origem nacional, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, idade, estado civil, status familiar, filiação ou participação em uma comissão local de direitos humanos, ou situação quanto à assistência pública. Garantiremos que todas as nossas práticas de emprego estejam livres de discriminação. Tais práticas incluem, mas não se limitam ao seguinte: contratação, promoção, rebaixamento, transferência, recrutamento ou publicidade de recrutamento, seleção, demissão, medidas disciplinares, rescisão, salários ou outras formas de remuneração e seleção para treinamento, inclusive aprendizagem. Forneceremos acomodações razoáveis para candidatos e funcionários com deficiências, sempre que possível.