CMO em Formação – Grupo Samlino

Descrição

Resumo: Procuramos um CMO em Formação altamente ambicioso e orientado a resultados, apaixonado por se conectar com as pessoas e gerar resultados notáveis num ambiente dinâmico e internacional. Pontos principais: 1. Oportunidade de impulsionar um crescimento exponencial e gerar um impacto genuíno. 2. Potencial ilimitado de crescimento e habilidades transferíveis inestimáveis. 3. Propriedade de projetos e desenvolvimento de oportunidades progressivamente maiores. Você está pronto para prosperar num ambiente dinâmico e estimulante, no qual lhe serão confiadas responsabilidades significativas? Você procura integrar uma equipa extraordinária de jovens motivados e altamente ambiciosos? Se tem uma paixão genuína por se conectar com as pessoas e gerar resultados notáveis, então poderá ser o candidato perfeito à nossa posição de CMO\-em\-Formação. **Sobre nós** Estamos numa missão de ajudar os consumidores a pouparem tempo e dinheiro, conectando-os aos melhores produtos para as suas necessidades em áreas como banca, seguros e serviços públicos. O Grupo Samlino (https://samlinogroup.com/) opera em três mercados e, apenas no ano passado, capacitou mais de 10 milhões de utilizadores, impulsionando-os rumo a uma vida financeira mais saudável. **O que oferecemos** Como nosso CMO\-em\-Formação, você terá a oportunidade única de ser um dos principais impulsionadores da nossa curva de crescimento exponencial. A ensolarada Lisboa será sua base, mas você viajará e trabalhará nos nossos três mercados! Para facilitar um crescimento acelerado, oferecemos-lhe o seguinte: * A oportunidade de gerar um impacto genuíno \- experimente a emoção de trabalhar num ambiente acelerado, onde os seus esforços e resultados são tangíveis, moldando o destino do nosso negócio. * Inspiração e orientação \- trabalhe de perto com as nossas equipas de alto desempenho, juntamente com os nossos colegas internacionais e o fundador. * Potencial ilimitado de crescimento na nossa empresa \- acreditamos firmemente em cultivar talento internamente, fomentando um ambiente onde o céu é o limite. * O passaporte para a aventura \- como parte da nossa organização internacional, você alargará as suas asas e aprenderá com os nossos outros mercados, aplicando simultaneamente competências estratégicas e executivas. * Habilidades transferíveis inestimáveis \- desenvolva as suas competências interpessoais, digitais, empreendedoras, organizacionais, de gestão de projetos e empresariais através de experiência prática numa organização que valoriza a formação e o desenvolvimento. **As suas responsabilidades** Você será responsável pelos seus próprios projetos e pelo impulsionamento dos resultados em diversos projetos e iniciativas. As responsabilidades nesta função evoluirão, sendo definidas e redefinidas ao longo do seu tempo connosco. O objetivo é assumir a propriedade e impulsionar o desenvolvimento de oportunidades progressivamente maiores. O sucesso requer o seguinte: * Estabelecimento de objetivos ambiciosos, porém alcançáveis, elaboração de planos estratégicos para os atingir e execução com urgência e intensidade para entregar resultados mensuráveis * Assunção da propriedade de projetos ou tarefas atribuídos, desde a conceção até à conclusão, incluindo a definição de objetivos, planos e entregáveis claros * Identificação proativa de potenciais gargalos ou obstáculos e desenvolvimento de estratégias de mitigação * Impulsão da responsabilização, garantindo que todos os membros da equipa compreendam os seus papéis e responsabilidades * Atuação como embaixador da nossa cultura orientada a resultados, tanto na equipa como na organização * Construção, orientação e capacitação de equipas A\+ para atingirem o seu potencial e proporcionarem experiências de 5\-estrelas aos nossos utilizadores e parceiros * Atribuições baseadas em projetos, com objetivos claros, distribuídos por diferentes geografias * Análise aprofundada da criação de valor, melhoria de processos e crescimento organizacional * Pensamento criativo, sessões de brainstorming e formulação de estratégias para desafiar o status quo e acelerar o nosso ímpeto e a escala eficiente **O que esperamos de si** Procuramos um indivíduo dinâmico que prospere num ambiente orientado a resultados para integrar a nossa equipa e nos ajudar a atingir os nossos objetivos. A experiência setorial não é um requisito, mas você precisa ser altamente ambicioso, proativo, visionário, um aprendiz rápido e determinado a ter sucesso. Além disso, procuramos candidatos que: * Tenham uma mentalidade proativa, fortes capacidades analíticas e a capacidade de colaborar eficazmente com equipas multifuncionais * Sejam auto-motivados, atentos aos detalhes e possuam um histórico comprovado de liderança integral de projetos, desde a conceção até à conclusão * Possuam uma determinação inabalável e desejo de ser o melhor possível no que fazem * Sejam apaixonados por gerar impacto e resultados tangíveis * Demonstrem uma ética de trabalho incomparável, alimentada por uma urgência constante de progredir * Assumam a propriedade e cumpram proativamente os compromissos assumidos * Tenham uma curiosidade insaciável sobre negócios, dados e pessoas, aproveitando a oportunidade de construir e nutrir relações que impulsionem um sucesso duradouro * Domine a arte da comunicação, utilizando as palavras com impacto, tanto verbalmente como por escrito * Demonstrem habilidades organizacionais inigualáveis, estruturando e priorizando habilmente o seu trabalho para alcançar a máxima eficiência * É obrigatória fluência em inglês e autorização de trabalho na UE. **Data de início e viagens** Data de início flexível. Esta função abrange os três mercados, pelo que viagens regulares farão parte do que temos em mente para si! Incluem também estadias prolongadas, trabalhando diretamente com as equipas nas diferentes localizações. \#LI\-Onsite