Descrição
Resumo da Vaga:
A Noesis procura um profissional para administração de sistemas e infraestrutura tecnológica, gestão de ambientes de servidor e rede, e apoio técnico.
Principais Destaques:
1. Administração de sistemas e infraestrutura tecnológica
2. Gestão e acompanhamento técnico de ambientes servidores e rede
3. Apoio na resolução de incidentes e problemas técnicos
**Description:**
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A Noesis procura o seguinte perfil:
**Principais Tarefas e Responsabilidades:**
* Administração de sistemas e infraestrutura tecnológica;
* Gestão e acompanhamento técnico de ambientes servidores, rede e plataformas de suporte;
* Apoio na gestão de acessos, perfis e permissões;
* Acompanhamento e articulação técnica com fornecedores e prestadores externos;
* Apoio à resolução de incidentes e problemas técnicos com impacto na operação;
* Apoio à documentação técnica e à transferência/estruturação de conhecimento operacional;
* Reforço da segurança operacional e da continuidade de serviço.
**Requisitos:**
* Experiência profissional mínima de 5 anos em administração de sistemas e/ou experiência comprovada em ambientes empresariais, incluindo pelo menos dois dos sistemas Windows e/ou Linux;
* + serviços de infraestrutura (Active Directory, DNS, DHCP ou equivalentes);
+ virtualização e/ou cloud; gestão de ambientes virtualizados.
* Administração de infraestruturas de rede e acessos;
* Acompanhamento técnico de firewalls, VPN e mecanismos de acesso remoto;
* Gestão de acessos privilegiados e perfis administrativos;
* Articulação com fornecedores tecnológicos em contexto operacional;
* Resposta a incidentes e troubleshooting em ambientes empresariais;
* Documentação técnica de infraestrutura e sistemas;
* Atuação em contexto de continuidade operacional e mitigação de risco tecnológico;
* Experiência comprovada em ambientes empresariais críticos.
Se reúnes estas condições e gostarias de integrar uma organização inovadora, que aposta continuamente na formação dos seus talentos, envia\-nos a tua candidatura.
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Todos os nossos processos de recrutamento e seleção baseiam\-se na igualdade de oportunidades, valorizando a competência e o potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato ou candidata é discriminado com base em género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.
* Anúncio criado ao abrigo da Lei n º 4 / 2019, de 10 de Janeiro
**Requirements:**
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