Analista Júnior de Transformação

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo: Esta função apoia iniciativas de transformação, desenvolve conteúdos digitais de aprendizagem e mantém repositórios de conhecimento em um ambiente global colaborativo. Pontos principais: 1. Projetar e entregar conteúdos digitais de aprendizagem e treinamento 2. Apoiar iniciativas de transformação e projetos de gestão de mudanças 3. Colaborar com equipes de negócios e tecnologia **ANALISTA JÚNIOR DE TRANSFORMAÇÃO** --------------------------------- Escolher a Capgemini significa escolher uma empresa onde você terá autonomia para moldar sua carreira da maneira que desejar, onde será apoiado e inspirado por uma comunidade colaborativa de colegas ao redor do mundo e onde poderá reimaginar o que é possível. Junte-se a nós e ajude as principais organizações globais a desbloquear o valor da tecnologia e construir um mundo mais sustentável e inclusivo. **SEU PAPEL** ------------- Estamos contratando um **Analista Júnior de Transformação** para integrar nossa equipe em **Lisboa (trabalho híbrido)**. Suas principais responsabilidades serão: * Projetar e entregar conteúdos digitais de aprendizagem e treinamento * Apoiar a plataforma interna de KYC por meio do acompanhamento de incidentes e comunicações com partes interessadas * Manter e atualizar materiais de treinamento, documentação e repositórios de conhecimento * Colaborar com equipes de negócios e tecnologia para alinhar treinamentos e comunicações às mudanças operacionais * Apoiar iniciativas de transformação, atividades ágeis e projetos de gestão de mudanças * Coordenar reuniões, monitorar itens de ação e contribuir para comunicações internas **SEU PERFIL** ---------------- * **Formação: Licenciatura em Finanças, Administração de Empresas, Economia, Direito, Comunicação Social, Mídias ou área afim** * 1\-2 anos de experiência relevante em estágio ou programa de trainee * **Grande interesse em compreender os regulamentos KYC/AML, os processos de atendimento ao cliente, os fundamentos de gestão de dados e o tratamento de incidentes relacionados a produtos** * Conhecimento do Pacote Microsoft Office (PowerPoint, Excel, Word) * Conhecimento de ferramentas de autoria de e-learning ou plataformas de design gráfico. * **Domínio de ferramentas de edição de vídeo **(Camtasia, Adobe Premiere Rush) e ferramentas de design gráfico (PowerPoint, Canva) * Mentalidade Ágil: Familiaridade com cerimônias Scrum/Kanban (reunião diária, planejamento de sprint, retrospectivas). * Legal / Conformidade: Capacidade de lidar com informações confidenciais sobre incidentes, em conformidade com as políticas de privacidade de dados e segurança da BNP Paribas. * **Inglês fluente (escrito e falado)** * **Disponibilidade para trabalhar em Lisboa** **O QUE VOCÊ VAI ADORAR TRABALHAR AQUI?** ---------------------------------------- * Na Capgemini Portugal, temos um ambiente de trabalho flexível e dinâmico. A flexibilidade permite um melhor equilíbrio entre vida profissional e pessoal e oferece maior liberdade ao empregado para gerenciar seus horários de trabalho, bem como decidir se trabalha no escritório ou remotamente, conforme a política de trabalho híbrido da empresa; * Temos programas locais que promovem o crescimento profissional, a reconversão de competências e o desenvolvimento de novas habilidades (Programas de Aceleração de Carreira); * Promovemos um ambiente empoderador, com autonomia e relações entre pares, que figuram entre as pontuações mais altas nos nossos feedbacks mensais dos funcionários; Além disso, oferecemos um pacote atrativo de remuneração e benefícios, como seguros de saúde e de vida, bem como um programa de indicações com bônus para recomendações de talentos e outros benefícios complementares, de acordo com nossas parcerias vigentes. * A Capgemini Portugal é uma empregadora que preza pela igualdade de oportunidades. Promovemos a igualdade e a dignidade em todos os aspectos do recrutamento e da contratação, assim como nas ofertas de emprego e promoções, que são feitas com base na competência, capacidade ou desempenho, conforme aplicável. **SOBRE A CAPGEMINI** ------------------- A Capgemini é uma parceira global em transformação de negócios e tecnologia, ajudando organizações a acelerar sua dupla transição para um mundo digital e sustentável, ao mesmo tempo em que gera impacto tangível para empresas e sociedade. Trata-se de um grupo responsável e diverso, composto por 340.000 membros em mais de 50 países. Com uma sólida tradição de mais de 55\-anos, a Capgemini é confiada por seus clientes para desbloquear o valor da tecnologia e atender à totalidade de suas necessidades empresariais. 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Publicado por

João Santos

Indeed · HR

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