Líder Técnico de Integração

Descrição

Resumo: Estamos procurando um Líder Técnico de Implementação altamente qualificado e motivado para interpretar documentos técnicos, liderar uma equipe de implementação e colaborar com Gerentes de Projeto. Pontos principais: 1. Liderar uma equipe técnica de implementação para soluções de software. 2. Colaborar com Gerentes de Projeto nas implementações junto aos clientes. 3. Projetar e implementar aplicações robustas, escaláveis e otimizadas. A MIXMOVE é uma empresa de software especializada em soluções logísticas, onde conectamos toda a cadeia de suprimentos e possibilitamos a colaboração. Possuímos capacidades únicas para otimizar taxas de preenchimento, o que contribui incrementalmente para reduzir as emissões de carbono decorrentes das operações logísticas, além de tornar essas operações mais eficientes do ponto de vista de custos. Ao conectar a cadeia de suprimentos, também oferecemos maior visibilidade e melhoramos a tomada de decisões para nossos clientes. Temos escritórios em Oslo e Lisboa, mas contamos com profissionais espalhados por toda a Europa e em Cingapura. Estamos buscando um Líder Técnico de Integração para nossas aplicações, a fim de integrar nossa equipe. **Descrição da vaga:** Atualmente, procuramos um Líder Técnico de Implementação altamente qualificado e motivado para integrar nossa equipe. Como Líder Técnico de Implementação, você será responsável por interpretar documentos técnicos organizacionais e de implementação de software. Você liderará nossa equipe técnica de implementação, garantindo a seleção, preparação, treinamento e supervisão dos membros da equipe. A colaboração com Gerentes de Projeto para implementar com sucesso os clientes dentro dos prazos e orçamentos estimados é um aspecto fundamental dessa função. Além disso, você identificará oportunidades para melhorar integrações e produtos, projetará e implementará aplicações robustas, escaláveis e otimizadas, e manterá um fluxo de trabalho contínuo entre integrações e desenvolvimento de produtos, trabalhando diretamente com a equipe de Desenvolvimento de Produtos. **Principais responsabilidades:** * **Interpretação e liderança da equipe:** + Interpretar com eficácia plantas organizacionais e técnicas de implementação, bem como documentos técnicos. + Liderar a equipe técnica de implementação, garantindo a seleção eficaz, preparação, treinamento e supervisão dos membros da equipe. * **Colaboração com a gestão de projetos:** + Cooperar de forma estreita com Gerentes de Projeto para implementar com sucesso os clientes dentro dos prazos e orçamentos estimados. + Identificar oportunidades para melhorar integrações, produtos e procedimentos técnicos, assegurando aprimoramentos contínuos. * **Competência técnica:** + Projetar, implementar e manter aplicações robustas, escaláveis e otimizadas, com experiência em desenvolvimento .NET. + Trabalhar diretamente com a equipe de Desenvolvimento de Produtos para garantir o fluxo adequado entre os processos de integração e desenvolvimento de produtos. * **Resolução de problemas técnicos e suporte:** + Fornecer solução técnica e resolução de problemas, erros e falhas técnicas. + Garantir a disponibilidade de suporte de emergência para manter a satisfação dos clientes com nossas soluções técnicas. * **Documentação e comunicação** + Explicar processos complexos de implementação a não especialistas, clientes e membros da organização, utilizando excelentes habilidades de comunicação. + Documentar conhecimentos técnicos na forma de anotações e manuais relativos ao desenvolvimento de integrações. **Habilidades técnicas:** * Demonstrar expertise em tecnologias relacionadas a XML, HTTP, REST, JSON e bancos de dados (SQL / Document DB). **(Obrigatório)** * Domínio do desenvolvimento .NET, sistemas de controle de versão de software, especialmente GIT, e experiência com processos e ferramentas de CI/CD. **(Obrigatório)** * Familiaridade com plataformas de colaboração em equipe, como Azure DevOps, aliada a fortes capacidades de resolução de problemas. **(Desejável)** **Qualificações:** * Graduação em Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou curso equivalente relevante. **(Preferencial)** * Mínimo de 4 anos de experiência prévia como Engenheiro de Software. **(Preferencial)** **Atributos pessoais:** * Demonstrar atitude positiva e excelentes habilidades interpessoais ao trabalhar com colegas. * Demonstrar capacidade de trabalhar com mínima supervisão em projetos complexos com grande responsabilidade. * Manter a calma sob pressão e priorizar e gerenciar eficazmente múltiplos problemas em aberto simultaneamente. Se você possui essas qualificações e está entusiasmado em assumir projetos desafiadores, encorajamos sua candidatura. Junte-se à nossa equipe e contribua para nossa missão de entregar soluções técnicas de alta qualidade e satisfação excepcional dos clientes. A MIXMOVE é uma empregadora que promove igualdade de oportunidades. Valorizamos a diversidade e estamos comprometidos em criar um ambiente inclusivo para todos os funcionários.