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Líder de Equipe / Desenvolvedor Java Sênior para Negócios de Mobilidade (m/d/f)

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Tempo Integral
Presencial
Sem Limite de Experiência
Sem Limite de Formação
Av. 5 de Outubro 29 Loja 21, 3810-082 Aveiro, Portugal
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Descrição

Resumo: A Siemens Mobility procura um Líder de Equipe / Desenvolvedor Java Sênior para otimizar soluções de transporte para grandes marcas internacionais, com foco em sistemas de alto desempenho e seguros. Principais destaques: 1. Liderar e colaborar em soluções inovadoras de transporte público. 2. Otimizar microsserviços Java de alta disponibilidade e alto desempenho. 3. Engajar-se com novas perspectivas e aprender continuamente novas tecnologias. A Siemens Mobility é uma empresa gerida separadamente da Siemens AG, com 160 anos de experiência no campo das soluções de transporte. A Sqills, parte da unidade de negócios Software da Siemens Mobility, é uma empresa líder em tecnologia especializada em fornecer soluções inovadoras para a indústria de transporte público. Com um compromisso com a excelência, dedicamo-nos a melhorar a experiência do passageiro e aumentar a eficiência operacional dos nossos clientes em todo o mundo. A Sqills está desenvolvendo o S3 Passenger, uma plataforma de ponta para a indústria de transporte público. Essa plataforma oferece uma ampla gama de funcionalidades e capacidades para melhorar a experiência do passageiro e aumentar a eficiência operacional dos nossos clientes. Atualmente, procuramos um **Líder de Equipe / Desenvolvedor Java Sênior para Negócios de Mobilidade (m/d/f)** para integrar nossa equipe! **Suas principais responsabilidades:** * Atuar como um centro central de comunicação entre o COC e a Sqills. * Organizar regularmente dias de trabalho presencial em escritório e garantir que as políticas de trabalho híbrido sejam respeitadas. * Apoiar iniciativas interequipes e fomentar a colaboração. * Colaborar no desenvolvimento de software utilizado para encontrar e reservar assentos junto de grandes marcas internacionais de viagens, como Eurostar, Renfe e SNCF. * Otimizar o processamento de requisições assíncronas para componentes de alta disponibilidade e alto desempenho ou dedicar esforços adicionais à segurança dos processos tanto quanto possível. * Melhorar os pipelines de desenvolvimento ou auxiliar na análise de novos pedidos de funcionalidades. * Refatorar continuamente o código para melhorar sua qualidade e desempenho. **Você é o candidato ideal?** * Você possui o que é necessário para trabalhar em um microsserviço Java crítico para a missão? * Você é apaixonado por refatorar código e torná-lo excepcional? * Você gosta de trabalhar em uma equipe que acolhe novas perspectivas e está ansiosa para ouvir suas ideias? * Você sente entusiasmo ao pensar em aprender uma nova linguagem de programação ou tecnologia? * Você é fluente em inglês e possui excelentes habilidades de comunicação? **Suas competências** * Experiência prévia em liderança de equipes (preferencialmente) em ambiente técnico ou de software. * Fortes habilidades organizacionais e de mentoria. * Mentalidade proativa, colaborativa e voltada às pessoas. * Excelentes habilidades interpessoais e de comunicação organizacional. **Requisitos desejáveis de IA:** Familiaridade com ferramentas de IA generativa (ex.: ChatGPT, Copilot, Gemini) aplicadas à produtividade e à análise de dados, preferencialmente em: * **Aplicação prática no dia a dia:** usar IA para redigir e revisar textos, gerar ideias, estruturar apresentações, automatizar tarefas repetitivas e sintetizar grandes volumes de informações. * **Análise de dados assistida por IA:** usar ferramentas com IA integrada para interpretar dashboards, gerar insights e apoiar a tomada de decisões baseada em dados. * **Interação crítica com sistemas de IA:** saber formular instruções (prompts), avaliar a qualidade das respostas geradas e aplicar pensamento crítico para validar e adaptar os resultados ao contexto do projeto. **Competências comportamentais relacionadas:** * Curiosidade tecnológica e abertura para aprendizado contínuo. * Pensamento crítico e adaptabilidade a novas ferramentas digitais. * Proatividade na identificação de oportunidades de melhoria com o uso de IA. **O que oferecemos?** * Pacote remuneratório atrativo e oportunidades de desenvolvimento profissional * Seguro de saúde gratuito * Possibilidade de aderir ao Plano de Pensão Siemens e ao Programa de Ações Siemens * Dois dias de voluntariado por ano * Acesso à Plataforma de Aprendizagem Siemens, que permite acesso a cursos internos e outras plataformas, como Coursera, GetAbstract, Harvard Business Review, LinkedIn e outras * Descontos exclusivos nas marcas Siemens, Bosch e Balay Se isso parece empolgante para você, envie-nos sua candidatura \- em **inglês** \- e entraremos em contato com você! Valorizamos sua identidade única e sua perspectiva, reconhecendo que nossa força provém dos diversos contextos, experiências e pontos de vista dos membros de nossa equipe. Estamos totalmente comprometidos em oferecer oportunidades equitativas e construir um local de trabalho que reflita a diversidade da sociedade. Também o apoiamos em sua jornada pessoal e profissional, disponibilizando recursos Na Siemens Mobility, acreditamos que barreiras físicas não estão relacionadas ao potencial. Apenas o potencial importa para nós. Portanto, aguardamos com interesse candidaturas de pessoas com deficiência física ou doenças crônicas. Apoiamos relações saudáveis entre candidatos com deficiência e seus colegas, pois acreditamos que podemos criar diferenças juntos. A Siemens Mobility dedica-se à qualidade, à igualdade e à valorização da diversidade, incentivando candidaturas que reflitam a diversidade das comunidades nas quais atuamos. Aguardamos sua candidatura online. Certifique-se de preencher todos os campos do formulário da melhor forma possível, pois utilizaremos esses dados para avaliar sua adequação à vaga e ajudá-lo a prosperar. Venha ser você mesmo e construa um amanhã melhor conosco. \#li\-dd1 \#hybrid

Fonte da Informação:  indeed Ver publicação original
João Santos
Indeed · HR

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