Navegar
···
Entrar / Registrar
Resumo: Assuma e desenvolva a propriedade estratégica e operacional do Portal de Desenvolvedores, impulsionando inovação e padronização, ao mesmo tempo que garante conformidade e modernização. Pontos de destaque: 1. Modele sua carreira com empoderamento e suporte 2. Impulsione soluções inovadoras orientadas por tecnologia em um novo Tech Hub 3. Colabore com um dos principais provedores europeus de serviços de mobilidade **Diretor(a) da Plataforma de Desenvolvedores** ------------------------------ Escolher a Capgemini significa escolher uma empresa onde você será empoderado(a) para moldar sua carreira da maneira que desejar, onde será apoiado(a) e inspirado(a) por uma comunidade colaborativa de colegas em todo o mundo e onde poderá reimaginar o que é possível. Junte-se a nós e ajude as principais organizações globais a desbloquear o valor da tecnologia e construir um mundo mais sustentável e inclusivo. Você terá a oportunidade de colaborar com um dos principais provedores europeus de serviços de mobilidade, com sede na Alemanha e respaldado por quase 90 anos de experiência. Como parte dessa jornada, você contribuirá para o lançamento de um novo Tech Hub no Porto, ajudando a impulsionar soluções inovadoras orientadas por tecnologia que estão transformando a forma como as empresas se movem, ao mesmo tempo que contribuem para um futuro mais sustentável. **SEU PAPEL** ------------- * Assumir e desenvolver a propriedade estratégica e operacional do Portal de Desenvolvedores, garantindo alinhamento com os padrões de negócios, arquitetura e segurança. * Garantir o roadmap e sua execução, incluindo estrutura de conteúdo, evolução de funcionalidades e melhoria contínua do portal. * Definir padrões para documentação e orientações voltadas a desenvolvedores, incluindo fluxos de onboarding, caminhos ideais, modelos e boas práticas disponibilizados por meio do portal. * Impulsionar a melhoria contínua de processos, garantia de qualidade e excelência operacional. * Garantir que a plataforma esteja em conformidade com requisitos de governança, segurança e regulamentação. * Apoiar iniciativas de modernização e reduzir duplicações por meio de reutilização e padronização. **SEU PERFIL** ---------------- * Pensamento em Engenharia de Produtos e Plataformas (desenvolvimento e gestão de produtos). * Forte capacidade de gestão de partes interessadas, trabalhando com equipes de negócios, TI e entrega. * Capacidade de definir e comunicar padrões, princípios e boas práticas. * Habilidade comprovada em facilitação de oficinas, revisões de design e sessões de onboarding. * Experiência em ambientes ágeis e de entrega em escala. * Capacidade de atuar como ponte entre estratégia e entrega, assegurando adoção prática. * Rigor sólido em documentação e governança arquitetural. * Conhecimento especializado em Portais de Desenvolvedores e Experiência do Desenvolvedor (portais internos de desenvolvedores, conceitos de onboarding, padrões de documentação, modelos de autoatendimento). * Compreensão dos ciclos de vida modernos de desenvolvimento de software (metodologias ágeis, ferramentas, princípios arquiteturais). **O QUE VOCÊ AMA NESTE LOCAL DE TRABALHO** ------------------------------------ * Na Capgemini Portugal, temos um ambiente de trabalho flexível e dinâmico. A flexibilidade permite um melhor equilíbrio entre vida profissional e pessoal e oferece maior liberdade ao colaborador para gerenciar seus horários de trabalho, bem como decidir se trabalhará presencialmente ou remotamente, conforme a política híbrida da empresa; * Temos programas locais que promovem o crescimento das pessoas, a requalificação e o desenvolvimento de novas competências (Programas de Aceleração de Carreira); * Promovemos um ambiente empoderador, com autonomia e relações entre pares, classificados entre as principais prioridades nos nossos feedbacks mensais dos colaboradores; * Além disso, oferecemos um pacote atrativo de remuneração e benefícios, como seguro de saúde e seguro de vida, bem como um programa de indicações com bônus para recomendações de talentos e outros benefícios complementares, conforme nossas parcerias vigentes. * A Capgemini Portugal é uma empregadora que preza pela igualdade de oportunidades. Promovemos a igualdade e a dignidade em todos os aspectos do recrutamento e emprego, bem como nas ofertas e promoções de emprego, realizadas com base em competência, capacidade ou desempenho, conforme aplicável. **SOBRE A CAPGEMINI** ------------------- A Capgemini é um parceiro global de transformação empresarial e tecnológica, ajudando organizações a acelerar sua dupla transição para um mundo digital e sustentável, ao mesmo tempo que gera impacto tangível para empresas e sociedade. É um grupo responsável e diverso, composto por 340.000 membros em mais de 50 países. Com sua sólida herança de mais de 55 anos, a Capgemini é confiável para seus clientes no desbloqueio do valor da tecnologia para atender à totalidade de suas necessidades empresariais. Oferece serviços e soluções completos, desde estratégia e design até engenharia, impulsionados por suas capacidades líderes de mercado em IA, nuvem e dados, combinadas com profundo conhecimento setorial e ecossistema de parceiros. O Grupo registrou receitas globais de €22,5 bilhões em 2023. Conquiste o futuro que você deseja | www.capgemini.com Candidate-se agora!
