Descrição
Resumo:
Apoiar a gestão de mudanças e as comunicações para a região da UE dentro da equipa Global Enterprise Business Services (EBS) de Planeamento e Gestão de Mudanças.
Pontos principais:
1. Apoiar a gestão de mudanças e as comunicações em projetos de grande escala
2. Colaborar extensivamente com as equipas globais de Gestão de Mudanças da EBS
3. Oportunidade de integrar uma empresa global diversificada e admirada
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Temos uma oportunidade emocionante para que se junte à nossa equipa como Analista de Serviços Compartilhados (associado, nível padrão ou sénior)
**Quem somos:**
A FedEx é a maior empresa mundial de transporte expresso, conectando mais de 220 países e territórios. Trabalhamos constantemente para entregar o pacote mais importante do dia de alguém. A nossa equipa de pessoas apaixonadas sabe que o seu trabalho diário é indispensável para proporcionar uma experiência excepcional aos nossos clientes. Com 530 000 membros da equipa, somos tão diversos quanto o mundo que servimos. Adoramos o que fazemos e fazemo-lo bem. O nosso alcance é vasto, tal como os nossos sonhos. Junte-se a nós e escrevamos juntos o próximo capítulo.
**O que irá fazer:**
Irá apoiar as atividades de gestão de mudanças e comunicações para a região da UE e além, como parte da equipa Global Enterprise Business Services (EBS) de Planeamento e Gestão de Mudanças. Esta equipa colabora extensivamente com os membros das equipas de Gestão de Mudanças da EBS na UE, nas Américas, na APAC e nas regiões MEISA, prestando apoio em gestão de mudanças e comunicações para projetos de grande escala, bem como para atividades diárias dentro da organização EBS.
**O que traz consigo:**
* Conhecimentos sólidos sobre práticas líderes em gestão de mudanças e/ou comunicações internas
* Experiência de trabalho numa equipa de projeto para executar atividades de gestão de mudanças, comunicações ou formação
* Excelentes competências interpessoais
* Competências excepcionais de comunicação escrita e oral
* Excelentes capacidades de resolução de problemas
* Conhecimentos ou experiência de trabalho com equipas operacionais de Finanças são preferenciais, mas não obrigatórios.
**O que oferecemos:**
* Pacote remuneratório atrativo
* Formação inicial e oportunidades de aprendizagem no local de trabalho
* Recursos extensivos de aprendizagem para desenvolver ainda mais as suas competências e conhecimentos
* Programa de Assistência para Propinas (\*aplicável a posições FedEx com contrato permanente)
* Programa de Assistência ao Empregado para si e para a sua família em situações difíceis da vida
* Envios com desconto para empregados
* Excelentes oportunidades de carreira
* A FedEx é uma das empresas mais admiradas do mundo e uma das marcas mais confiáveis, ano após ano
Traga as suas ideias, individualidade e sonhos para a nossa comunidade global. Sinta-se bem no local onde trabalha. Escolha o seu percurso profissional \- estamos preparados para investir no seu desenvolvimento. Junte-se à FedEx.
A FedEx foi fundada numa filosofia que coloca as pessoas em primeiro lugar, uma filosofia que levamos muito a sério. Somos um empregador que oferece igualdade de oportunidades e comprometemo-nos com uma força de trabalho diversificada e inclusiva, na qual proporcionamos oportunidades de crescimento para todos
**A nossa empresa**
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A FedEx é uma das maiores empresas mundiais de transporte expresso e tem sido consistentemente selecionada como uma das 10 empresas mais admiradas do mundo pela revista "Fortune". Diariamente, a FedEx entrega soluções de transporte e empresariais para os seus clientes, servindo mais de 220 países e territórios em todo o globo. Conseguimos servir esta rede global graças à nossa notável equipa de membros da FedEx, encarregados de tornar cada experiência FedEx excepcional.
**A nossa filosofia**
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A filosofia Pessoas-Serviço-Lucro (P-S-L) descreve os princípios que orientam todas as decisões, políticas ou atividades da FedEx. A FedEx cuida das suas pessoas; estas, por sua vez, prestam o serviço impecável exigido pelos nossos clientes, que nos recompensam com a rentabilidade necessária para garantir o nosso futuro. O elemento essencial para tornar a filosofia Pessoas-Serviço-Lucro uma força tão positiva para a empresa é o ponto em que fechamos o círculo e reinvestimos esses lucros na empresa, investindo novamente nas nossas pessoas. O nosso sucesso no setor deve-se às nossas pessoas. Através da nossa filosofia P-S-L, dispomos de um ambiente de trabalho que incentiva os membros da equipa a serem inovadores ao prestar o mais elevado nível possível de qualidade de serviço aos nossos clientes. Preocupamo-nos com o seu bem-estar e valorizamos as suas contribuições para a empresa.
**A nossa cultura**
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A nossa cultura é importante por muitos motivos e damos-lhe vida intencionalmente através dos nossos comportamentos, ações e atividades em todas as partes do mundo. A cultura e os valores da FedEx têm sido uma pedra angular do nosso sucesso e crescimento desde os inícios, na década de 1970. Embora outras empresas possam copiar os nossos sistemas, infraestrutura e processos, a nossa cultura torna-nos únicos e constitui frequentemente um fator diferenciador à medida que competimos e crescermos no mercado global atual.