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Resumo: Esta função envolve projetar e construir plataformas escaláveis para apoiar soluções inovadoras de energia e serviços orientados por dados dentro de uma empresa global de energia. Pontos principais: 1. Projetar e desenvolver serviços de backend usando Python e/ou JavaScript. 2. Construir e evoluir plataformas serverless escaláveis na AWS. 3. Colaborar com as equipes de produto, dados e engenharia em soluções técnicas. Localização: Porto, áreas portuguesas, Portugal Salário: Competitivo Tipo: Permanente Principal setor: Buscar vagas de emprego em Tecnologia da Informação Outros setores \& competências: Publicidade, Marketing \& Relações Públicas Anunciante: EDP Energias de Portugal S.A. ID da vaga: 132985332 Empresa: EDP Energias de Portugal S.A. Publicado em: 14 de maio de 2026 País: Portugal Cidade: Porto/Lisboa Plataforma comercial: EDP Comercial Somos a EDP, uma empresa global de energia presente em cerca de 29 mercados, com ênfase particular nas energias renováveis. Com mais de 45 anos de experiência, consolidámos uma presença relevante no cenário energético mundial, comprometidos em ser totalmente verdes até 2030 e liderar a transição energética. Com mais de 13.000 colaboradores em todo o mundo, comprometemo-nos a usar a nossa energia e o nosso coração para impulsionar um amanhã melhor. Dentro das nossas equipas de tecnologia e soluções digitais, procuramos recrutar um Engenheiro de Software Backend (Python / AWS) para ajudar a projetar e construir plataformas escaláveis que suportem soluções inovadoras de energia e serviços orientados por dados. O que fará: style\="list\-style\-type:disc"\- * Projetar, desenvolver e manter serviços de backend usando Python e/ou JavaScript, aplicando sólidos princípios de engenharia de software, práticas de código limpo e padrões de projeto adequados. * Construir e evoluir uma plataforma serverless escalável na AWS, utilizando serviços como AWS Lambda, API Gateway, DynamoDB, SQS, SNS, S3, EventBridge, CloudFormation e CloudWatch. * Implementar e manter pipelines resilientes de ingestão e processamento de dados para lidar com dados de medição quase em tempo real provenientes de sistemas residenciais de energia. * Desenvolver e manter APIs RESTful que exponham dados de consumo energético, produção fotovoltaica (PV) e desempenho de baterias, permitindo insights para aplicações voltadas ao cliente. * Garantir que as soluções sejam seguras, fiáveis e economicamente eficientes, aplicando as melhores práticas da AWS para monitorização, registo de eventos, tratamento de erros e otimização de desempenho. * Colaborar estreitamente com as equipas de produto, dados e engenharia para traduzir necessidades empresariais e do cliente em soluções técnicas robustas. * Contribuir para discussões de conceção técnica, trabalhando com desenvolvedores e arquitetos, enquanto entrega de forma independente funcionalidades bem delimitadas, do início ao fim. * Escrever testes automatizados, participar em revisões de código e contribuir para pipelines de CI/CD e fluxos de trabalho de infraestrutura como código. Tipo de contrato: Integral Local de trabalho: Híbrido O que procuramos: style\="list\-style\-type:disc"\- * Mestrado numa área técnica, com pelo menos 3 anos de experiência profissional em desenvolvimento de software (ou experiência prática equivalente). * Experiência comprovada no desenvolvimento de software com Python e/ou JavaScript; conhecimentos em outras linguagens de programação são um diferencial. * Experiência prática no projeto e implementação de soluções nativas da nuvem na AWS. * Experiência prática no trabalho com bases de dados relacionais (SQL) e NoSQL. * Conhecimento sólido de programação orientada a objetos e práticas fundamentais de engenharia de software/backend, incluindo controlo de versões, pipelines de CI/CD e frameworks de teste. * Compreensão de sistemas distribuídos e interações entre sistemas, com experiência na resolução de problemas em arquiteturas modernas. * Excelentes competências de comunicação verbal e escrita, com capacidade para traduzir conceitos técnicos complexos em insights empresariais claros. * Um verdadeiro interesse por tecnologia e resolução de problemas, combinado com uma abordagem diligente, reflexiva e atenta aos detalhes no trabalho. Mais do que conhecimentos académicos e competências técnicas, procuramos pessoas ambiciosas, entusiasmadas com o futuro e que tragam competências humanas alinhadas com a nossa finalidade. Igualdade de oportunidades para todos A nossa visão é que cada pessoa combine as suas características e experiências únicas para cumprir a nossa missão de criar nova energia para o planeta. Somos um empregador inclusivo, garantindo que todos os candidatos sejam tratados de forma justa ao longo do processo de recrutamento. Damos as boas-vindas e valorizamos todas as pessoas, comprometendo-nos a fomentar um sentido de pertença para cada indivíduo que faz parte do grupo EDP. Precisa de mais motivos? Como um dos melhores empregadores, nós: style\="list\-style\-type:disc"\- * Empoderamos os nossos colaboradores através de um ambiente de trabalho positivo e inovador que promove a colaboração e a tomada ágil de decisões; * Respeitamos e valorizamos cada pessoa, proporcionando um local de trabalho flexível, saudável e inclusivo, com uma série de benefícios atrativos; * Oferecemos uma experiência profissional significativa e preparamos os nossos colaboradores para os desafios futuros através de diversas oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna; Os nossos esforços resultaram, ao longo do tempo, em várias distinções que evidenciam a forte posição do grupo EDP e o seu empenho e dedicação para atrair e reter os melhores talentos: style\="list\-style\-type:disc"\- * Certificação Top Employer pelo Top Employers Institute * Incluído no Índice Bloomberg de Igualdade de Género * Certificação global como empresa familiarmente responsável pela Fundación Másfamília * Entre os 100 Melhores Locais de Trabalho segundo o Houston Chronicle Descubra as nossas dicas para melhorar o seu desempenho durante o processo de recrutamento e candidate-se até 25/05/2026, se achar que é o candidato certo para esta oportunidade.
