**Descrição da Empresa** O grupo Bosch emprega mais de 400 000 pessoas em todo o mundo, estando presente em 60 países, e temos orgulho em impactar a vida das pessoas e trabalhar para um futuro mais sustentável. A Bosch Service Solutions em Lisboa acolhe o primeiro serviço partilhado internacional de Recursos Humanos da Bosch. Com mais de 160 colaboradores especializados, o HR Service Europe opera nas áreas de desenvolvimento de ferramentas de TI dedicadas aos Recursos Humanos, gestão da informação, formação, recrutamento e seleção, bem como atribuições internacionais para mais de 40 países em todo o mundo. Na Bosch, moldamos o futuro ao inventar tecnologias e serviços de alta qualidade que despertam entusiasmo e enriquecem a vida das pessoas. O nosso compromisso para com os nossos colaboradores é inabalável: crescemos juntos, desfrutamos do nosso trabalho e inspiramo-nos mutuamente. Junte-se a nós e sinta a diferença nas mentalidades, culturas, gerações, identidades e perspetivas. Cada pessoa deve trazer a sua autenticidade e trabalhar em conjunto com respeito. A Bosch é um empregador que valoriza a diversidade e a igualdade de oportunidades. Aceitamos candidaturas de pessoas com deficiência e podemos proporcionar adaptações razoáveis durante o processo de recrutamento e na execução das atividades profissionais. Ao incluir todos e garantir igualdade de oportunidades, libertamos todo o nosso potencial. **Descrição da Função** Como Associado de Serviços de Aprendizagem, será uma parte fundamental de uma unidade de quatro serviços dedicada às atividades relacionadas com a formação. Será responsável por apoiar os nossos Prestadores de Formação na gestão de tarefas administrativas ligadas à organização da formação e na garantia da precisão dos dados para os nossos clientes. Também prestará consultoria e apoio técnico. **A sua contribuição para algo grande:** * **Administração de Dados:** Criar e manter medidas de formação (Itens), currículos, atribuições de aprendizagem, recursos e utilizadores manuais no Sistema de Gestão de Aprendizagem (Módulo de Administração da Formação do SuccessFactors); * **Garantia de Qualidade dos Dados:** Garantir a exatidão e coerência de todos os dados relativos às medidas de formação; * **Gestão de Sessões de Formação:** Gerir sessões de formação, incluindo logística e coordenação; * **Apoio e Comunicação:** Atuar como ponto de contacto principal para as unidades locais e para os Prestadores de Formação, respondendo às suas questões relacionadas com a formação e prestando apoio técnico; * **Apoio a Eventos:** Apoiar atividades de gestão de eventos relacionadas com programas de formação. **Qualificações** **O que o distingue:** * **Formação académica:** Licenciatura em Recursos Humanos, Administração Empresarial ou área afim é preferível. * **Idiomas:** São exigidas excelentes capacidades de comunicação em inglês e português. Conhecimentos adicionais de outras línguas são um diferencial. * **Conhecimentos:** Experiência na área da formação é um diferencial. Conhecimentos do SuccessFactors são um diferencial. Domínio das ferramentas MS Office (Word, Excel e PowerPoint). * **Personalidade:** Grande atenção aos pormenores, com foco na precisão e qualidade dos dados. Demonstra fortes capacidades de resolução de problemas e uma abordagem centrada no cliente. É proativo na melhoria de processos e possui fortes competências de colaboração, flexibilidade e organização. **Informações Adicionais** **Trabalhar \#LikeABosch significa:** * ️ Condições de trabalho flexíveis Sistema de trabalho híbrido Intercâmbio com colegas de todo o mundo * ️ Seguro de saúde e consultório médico no local Oportunidades de formação Oportunidades de progressão na carreira e de desenvolvimento profissional contínuo Acesso a excelentes descontos em parcerias e produtos Bosch ️ Atividades desportivas e de saúde Excelente acesso ao transporte público ️ Estacionamento gratuito ️ Refeitório **As histórias de sucesso não acontecem por acaso. São feitas…** **Faça acontecer! Aguardamos ansiosamente a sua candidatura!**