Analista de Ajuste e Notas de Médio Prazo (MTN)

Descrição

Resumo: Esta função envolve atuar como Analista de Ajuste e Notas de Médio Prazo (MTN) em derivativos de renda fixa, garantindo a integridade dos dados de mercado e o pagamento oportuno aos clientes. Pontos principais: 1. Trabalhar em ambiente de derivativos de renda fixa 2. Monitorar o ajuste diário de derivativos de taxas OTC 3. Colaborar com os Oficiais de Front Office e as equipes de TI **Sobre a vaga** A missão do Analista de Ajuste e Notas de Médio Prazo (MTN) é atuar no ambiente de derivativos de renda fixa, lidando diariamente com swaps OTC (Over the Counter) de renda fixa e com a emissão de notas de médio prazo (MTN) em derivativos de ações, a fim de assegurar a integridade dos dados de mercado nos sistemas, desde a área comercial até a liquidação, sempre que ocorrer um evento de ajuste, para que o cliente receba seu pagamento no prazo devido e seja adequadamente notificado sobre todos os eventos relacionados à sua transação de swap com o BNP Paribas * **Suas principais atividades são** * Monitorar o ajuste diário de derivativos de taxas OTC para operações de mercados de capitais * Controlar a atualização diária das taxas de mercado em nome dos Oficiais de Front Office, utilizando as taxas oficiais publicadas pela Reuters, Bloomberg e pelos bancos centrais * Participar na criação de novas taxas em colaboração com os Oficiais de Front Office e as equipes de TI * Criar planilhas Excel para o cálculo de taxas exóticas (inflação, power dual, ratchet, range accrual) * Resolver discrepâncias de juros antes da data de pagamento e participar na investigação de incidentes de pagamento Monitorar e reprocesar, quando necessário, os avisos de ajuste * **Perfil e competências necessários para o sucesso** * Graduação em Economia, Finanças, Contabilidade ou Administração * Até 2 anos de experiência relevante em Operações Bancárias e Financeiras * Domínio fluente (nível C1\) do inglês * Capacidade de colaboração / trabalho em equipe * Capacidade de atenção aos detalhes / rigor * Pensamento crítico * Conhecimento das operações e processos de Middle Office * Conhecimento dos mercados financeiros – Taxas de juros * Competência em software financeiro Murex \#LI\-Híbrido **Por que ingressar no BNP Paribas?** O BNP Paribas, líder europeu em serviços bancários e financeiros na Europa, opera em 64 países e conta com cerca de 180.000 funcionários. O Grupo estrutura-se em torno de três divisões operacionais. Suas linhas de negócios cooperam estreitamente, no âmbito de nosso modelo integrado, para atender às necessidades de todos os nossos clientes de forma coordenada: * **Corporate \& Institutional Banking (CIB)**, conecta clientes corporativos que necessitam de financiamento e clientes institucionais que buscam oportunidades de investimento; * **Commercial, Personal Banking \& Services (CPBS)**, reúne todos os negócios de bancos comerciais e de varejo do Grupo, bem como diversos negócios especializados; * **Investment \& Protection Services (IPS)**, combina um contínuo único de produtos e serviços abrangendo proteção, poupança, investimento e imóveis. **Nossa presença em Portugal** Presente em Portugal desde 1985, o BNP Paribas conta hoje com mais de 9\.700 funcionários, distribuídos pelas 10 entidades de negócios do Grupo estabelecidas no país. Sua presença estende-se ainda a 11 centros de excelência que prestam serviços de valor acrescentado a diversos países onde o Grupo BNP Paribas também opera. **Compromisso com a Diversidade e Inclusão** A ambição do BNP Paribas é cultivar um ambiente aberto e receptivo para todos, que incentive a colaboração e a interação. Demonstremos esse compromisso contribuindo ativamente para a estratégia e as metas do Grupo em matéria de Diversidade e Inclusão, alinhadas com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável das Nações Unidas. No âmbito de nossa estratégia local de Responsabilidade Corporativa e Social – Diversidade e Inclusão, o BNP Paribas Portugal compromete-se a: * Promover um processo de recrutamento justo e isento de preconceitos e oferecer oportunidades de desenvolvimento profissional a todos os funcionários; * Celebrar a diversidade e defender a inclusão, tanto externa quanto internamente, incentivando a participação dos funcionários e criando espaço para que diferentes vozes sejam ouvidas. Para fortalecer os esforços do BNP Paribas Portugal, diversas iniciativas e eventos ocorrem ao longo do ano, permitindo que nossos colaboradores saibam mais sobre a importância da diversidade e inclusão no local de trabalho e na sociedade. **Condições de trabalho remoto** No BNP Paribas, adotamos um modelo de Trabalho Inteligente baseado em confiança, autonomia e colaboração. Nesse contexto, os funcionários elegíveis podem beneficiar-se de opções flexíveis de trabalho remoto adaptadas ao nosso ambiente híbrido. Para garantir uma configuração de trabalho confortável e eficiente, os funcionários elegíveis recebem equipamentos tanto para o escritório quanto para casa, têm direito a uma verba para equipamentos e podem usufruir de parcerias exclusivas para adquirir itens adicionais com preços reduzidos. **Compromisso com o equilíbrio entre vida pessoal e profissional** Apoiar os funcionários em um modelo híbrido de trabalho, ao mesmo tempo em que lhes fornecemos os meios para manter um equilíbrio saudável entre vida pessoal e profissional, constitui uma dimensão essencial do nosso programa de Trabalho Inteligente. No BNP Paribas, preocupamo-nos com o bem-estar dos nossos funcionários e promovemos uma cultura de boa integração entre trabalho e vida pessoal. Para saber mais sobre os motivos pelos quais você deveria ingressar no BNP Paribas, leia nossa Proposição de Valor para o Empregado e nossa página sobre trajetórias profissionais. * Observação: apenas serão consideradas candidaturas submetidas em inglês. * Caso seja selecionado para esta vaga, documentos adicionais serão solicitados para apoiar seu processo de contratação.