Resumen: Este puesto híbrido busca un Diseñador de Soluciones de IA y Ingeniero de Prompts para conectar las necesidades empresariales con soluciones técnicas de IA, centrándose en la IA Generativa, el mapeo de flujos de trabajo operativos y estrategias detalladas de generación de prompts. Aspectos destacados: 1. Rol fundamental en la transformación impulsada por IA, actuando como puente entre los negocios y las soluciones de IA. 2. Oportunidad de diseñar soluciones eficientes y optimizar estrategias de generación de prompts. 3. Colaboración con diversas partes interesadas y liderazgo del cambio con una visión sistémica. **Diseñador de Soluciones de IA y Ingeniero de Prompts** **Descripción del puesto** Buscamos un Diseñador de Soluciones de IA y Ingeniero de Prompts para unirse a nuestro equipo de innovación, centrado en la transformación impulsada por IA. Este rol híbrido será fundamental para cerrar la brecha entre las necesidades empresariales y las soluciones técnicas de IA, especialmente con un fuerte énfasis en la IA Generativa. Será responsable de mapear flujos de trabajo operativos, identificar oportunidades de aplicación de IA, diseñar soluciones eficientes y, posteriormente, ejecutar, probar y optimizar meticulosamente estrategias de generación de prompts para garantizar resultados de IA de alta calidad y reproducibles. Este puesto exige una visión sistémica, capacidad analítica, competencia técnica y sólidas habilidades comunicativas para interactuar con diversas partes interesadas. **Responsabilidades** * Realizar entrevistas, talleres y sesiones dinámicas con unidades empresariales para mapear procesos e identificar oportunidades impulsadas por IA. * Representar gráficamente los flujos operativos actuales y futuros, centrándose en la eficiencia, la automatización y la integración de IA. * Identificar y calificar oportunidades para aplicar IA Generativa, IA Clásica o automatización tradicional. * Colaborar con partes interesadas técnicas y empresariales para definir enfoques estratégicos y técnicos frente a los problemas identificados. * Planificar, redactar, probar y optimizar prompts en proyectos de IA Generativa. * Iterar con partes interesadas empresariales para validar los resultados y garantizar la calidad, el contexto y la aplicabilidad de las soluciones. * Medir el rendimiento de las respuestas de IA y ajustar las estrategias basándose en datos y retroalimentación. * Documentar decisiones, pruebas, experimentos y lecciones aprendidas de forma estructurada y reproducible. * Preparar presentaciones ejecutivas, informes de análisis de viabilidad y resúmenes de soluciones para equipos de desarrollo y partes interesadas. * Asegurar que las soluciones estén alineadas con los objetivos estratégicos empresariales y apoyen la priorización de iniciativas según su impacto y viabilidad. * Aplicar las mejores prácticas en control de versiones, medición y reproducibilidad en flujos de trabajo de IA Generativa. **Cualificaciones requeridas** * Formación universitaria concluida en Sistemas, Tecnología, Ciencias de la Computación, Ingeniería o campos afines. * Conocimientos sólidos sobre capacidades, limitaciones y mejores prácticas de IA, con un entendimiento profundo de la IA Generativa y técnicas clásicas de aprendizaje automático. * Experiencia práctica en proyectos de IA Generativa, incluyendo ingeniería de prompts, construcción y optimización de prompts, y desarrollo de sistemas de IA basados en documentos. * Experiencia demostrada en el diseño y optimización de procesos empresariales. * Capacidad para traducir problemas y requisitos empresariales en soluciones técnicas viables. * Competencia en herramientas de diagramación (por ejemplo, Visio, Lucidchart, Draw.io, Miro, Bizagi). * Capacidad para llevar a cabo ciclos iterativos de entrevistas, experimentación y validación con áreas no técnicas. * Visión sistémica y capacidad para cuestionar, diagnosticar, proponer soluciones y liderar proactivamente el cambio. * Excelente capacidad para facilitar conversaciones entre equipos técnicos y no técnicos. **Cualificaciones deseables** * Competencia en Python y conocimientos de otros lenguajes como JS, R, etc. * Experiencia demostrada en el desarrollo de soluciones de IA y liderazgo de proyectos técnicos. * Interés y conocimientos básicos en robótica son valorados. * Experiencia con servicios de IA Generativa (por ejemplo, Azure OpenAI, Google Vertex AI, AWS Bedrock o modelos de código abierto). * Conocimientos de bases de datos relacionales y vectoriales. * Familiaridad con herramientas de bajo código o sin código. * Familiaridad con herramientas de control de versiones y buenas prácticas de ingeniería reproducible. * Experiencia con metodologías ágiles y equipos multidisciplinarios. * Experiencia previa en innovación, transformación digital o contextos de consultoría será un plus. * Competencia en inglés, con capacidad para operar eficazmente en entornos globales. * Experiencia con frameworks de pruebas aplicados a IA Generativa. * Familiaridad con marcos de mapeo de procesos como BPMN. **Qué buscamos** Personas altamente motivadas con excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para priorizar cargas de trabajo cambiantes en una industria en rápida evolución. Como comunicador efectivo, serás un colaborador seguro y confiado, equipado con sólidas habilidades de gestión de personas y una auténtica pasión por lograr resultados en una organización dinámica. Si estás listo para asumir una amplia gama de responsabilidades y te comprometes a buscar nuevas formas de marcar la diferencia, este puesto es para ti. **Qué ofrece trabajar en EY** EY ofrece un paquete retributivo competitivo acorde con tu experiencia profesional. Además, ofrecemos: * Apoyo, orientación y retroalimentación de algunos de los colegas más inspiradores; * Oportunidades para desarrollar nuevas habilidades y progresar en tu carrera; * Libertad y flexibilidad para desempeñar tu función de la manera que mejor se adapte a ti. Si puedes demostrar que cumples los criterios anteriores, contáctanos lo antes posible. **EY | Moldea el futuro con confianza** EY existe para construir un mundo laboral mejor, ayudando a crear valor a largo plazo para clientes, personas y la sociedad, y fomentando la confianza en los mercados de capitales. Impulsados por datos y tecnología, equipos diversos de EY en más de 150 países brindan confianza mediante servicios de aseguramiento y ayudan a los clientes a crecer, transformarse y operar. Trabajando en aseguramiento, consultoría, derecho, estrategia, impuestos y transacciones, los equipos de EY formulan mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a los complejos desafíos que enfrenta nuestro mundo actual. En EY, estamos comprometidos con ofrecer oportunidades de reclutamiento y desarrollo profesional a todas las personas, independientemente de su género, orientación sexual, origen social o discapacidad. Creemos que la igualdad y la diversidad son fundamentales en nuestro proceso de reclutamiento, ya que potencian la creatividad y la eficiencia, lo que conduce a un mejor desempeño y productividad. En línea con este compromiso, EY Portugal se ha incorporado recientemente al Foro de la Comunidad Inclusiva. Esta iniciativa, liderada por Nova SBE, se enfoca en el reclutamiento de personas con discapacidad y aboga por una comunidad más inclusiva. Asimismo, EY Portugal ha adherido a la Carta de la Diversidad de APPDI (Asociación Portuguesa para la Diversidad e Inclusión), comprometiéndose a establecer y desarrollar políticas y prácticas internas que apoyen la diversidad. Mediante estas iniciativas, EY busca contribuir activamente al proceso de inclusión y promover una comunidad más inclusiva para las personas con discapacidad, participando activamente en la creación de soluciones. **\#LI\-HYBRID**