**Estagiário de Corporate Coverage** ============================= **ID da Vaga:** R0389867 **Tempo Integral/Parcial:** Tempo integral **Regular/Temporário:** Temporário **Publicado em:** 2025\-05\-13 **Localização:** Lisboa **Visão Geral da Posição** --------------------- Há mais de 150 anos, nosso compromisso em ser o Global Hausbank para nossos clientes é impulsionado por nossas pessoas – em cerca de 60 países e em mais de 150 nacionalidades. Seu profundo entendimento, conhecimento, especialização e paixão ajudam nossos clientes a navegarem em um mundo cada vez mais complexo – seja em nosso Banco Corporativo, nosso Banco Privado, nosso Banco de Investimentos ou nossa divisão de Gestão de Ativos. Juntos podemos causar grande impacto para os clientes no país e no exterior, garantindo seu sucesso duradouro e segurança financeira. **Função** A função consiste em apoiar a adoção e revisão de clientes, tarefas administrativas incluindo atas de ligações e diálogo com o CRM. As atividades do estagiário incluem o suporte às funções diárias de um Gerente de Relacionamento, na área de Corporate Bank, dos principais grupos portugueses e subsidiárias de grandes multinacionais. A função inclui responsabilidades relacionadas aos processos Conheça Seu Cliente (KYC) em contas e transações. Contato próximo com as áreas de produtos de Gestão de Caixa e Financiamento Comercial, auxiliando na realização de apresentações sobre novas soluções para os clientes, executando tarefas relacionadas à prospeção de clientes e realizando análises estratégicas e financeiras. **Responsabilidades** * Diálogo com o CRM * Apoio à atividade de prospeção de clientes corporativos * Adoção e revisão de clientes Tarefas administrativas incluindo atas de ligações * **Competências** * Domínio do Pacote Microsoft Office * Demonstrar forte espírito de trabalho em equipe e disposição para aprender * Demonstrar boas habilidades linguísticas e de comunicação (inglês e português) * Candidatos com graduação ou mestrado * Boa capacidade de organizar e gerenciar tarefas Proativo, capaz de identificar melhorias e capaz de trabalhar de forma autônoma * **Bem-estar e Benefícios** * Oportunidades de treinamento, por exemplo, por meio de nossa plataforma de aprendizado digital * Promovemos boas relações de trabalho e incentivamos altos padrões de conduta e desempenho * Nossos valores definem o ambiente de trabalho que buscamos criar – diverso, solidário e acolhedor de diferentes pontos de vista * Embracamos uma cultura que reflita uma variedade de perspectivas, conhecimentos e origens para impulsionar a inovação. * Formamos equipes talentosas e diversas para impulsionar resultados de negócios e incentivamos nossas pessoas a se desenvolverem plenamente Nossa aspiração cultural é ser 'capaz de excelência juntos todos os dias'. Isso significa buscar os mais altos padrões de integridade, ser responsável enquanto aprende com erros, promover a expressão de opiniões e desafiar construtivamente uns aos outros para avançar a inovação. Buscar conversas, abraçar proativamente mudanças, novos fatos e diferentes perspectivas ajuda nossas equipes talentosas e diversas a trabalharem em parceria globalmente e impulsionar resultados de negócios. Aceitamos candidaturas de pessoas talentosas de todas as culturas, países, raças, gêneros, orientações sexuais, deficiências, crenças e gerações e estamos comprometidos em oferecer um ambiente de trabalho positivo e justo, livre de assédio, discriminação e retaliação. Buscamos uma cultura na qual sejamos capacitados a alcançar excelência juntos todos os dias. Isso inclui agir com responsabilidade, pensar comercialmente, tomar iniciativa e trabalhar de forma colaborativa. Juntos compartilhamos e celebramos os sucessos de nossas pessoas. Juntos somos o Grupo Deutsche Bank. Aceitamos candidaturas de todas as pessoas e promovemos um ambiente de trabalho positivo, justo e inclusivo.