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Resumo: Junte-se à Aceve como Desenvolvedor Frontend para fortalecer seu Hub de Desenvolvimento, contribuindo para soluções ERP de ponta para artesãos e revolucionando o setor. Pontos principais: 1. Ser mentor e coach técnico de uma equipe de desenvolvimento frontend em atividades de desenvolvimento de produtos 2. Construir componentes reutilizáveis e bibliotecas frontend para o Grupo 3. Colaborar com proprietários de produtos, desenvolvedores e designers de UX/UI Na Aceve, dedicamo-nos a capacitar os construtores da sociedade e transformar o setor da construção civil e dos ofícios especializados — um dos setores menos digitalizados da Europa. Como uma dinâmica potência SaaS, unimos produtos líderes em uma única plataforma pioneira focada em gerar impacto. Com mais de 900 colaboradores apaixonados e receita superior a €100 milhões, combinamos tradição e inovação para remodelar o futuro do nosso setor. Nossas soluções de software baseadas em nuvem e impulsionadas por IA fornecem insights acionáveis e impulsionam melhorias críticas tanto para empresas de construção quanto para profissionais qualificados, aprimorando gestão de projetos, instalações, manutenção e serviços. Estamos em uma jornada de crescimento ambiciosa, comprometidos em acelerar a transformação digital em nosso campo de atuação. Com as ferramentas da Aceve, nossos clientes podem aumentar significativamente seu desempenho, produtividade e lucratividade, garantindo-lhes os melhores recursos para prosperar em um cenário em rápida mudança. Junte-se à nossa missão de revolucionar o setor e construir um futuro mais brilhante juntos! #### **Descrição da vaga:** Junte-se à nossa equipe como Desenvolvedor Frontend e contribua para a missão do Grupo de entregar soluções ERP de ponta para artesãos. Procuramos um Desenvolvedor Frontend apaixonado e experiente para fortalecer nosso Hub de Desenvolvimento em Lisboa, que colabore com outras equipes de Produto e Engenharia do Grupo — Suécia, Dinamarca, Finlândia e Noruega — responsáveis, em conjunto, pelo desenvolvimento e manutenção dos produtos do Grupo. Nosso modelo híbrido de trabalho oferece flexibilidade, permitindo que você trabalhe 2 a 3 dias por semana no escritório. **Responsabilidades:** * + Ser mentor e coach técnico de uma equipe de desenvolvimento frontend em atividades de desenvolvimento e manutenção de produtos. * + Criar e manter interfaces de usuário para aplicações web de acordo com as especificações e protótipos fornecidos, utilizando HTML5/CSS3, JavaScript, TypeScript, React.js e Stencil. * + Construir componentes reutilizáveis e bibliotecas frontend para uso futuro dentro do Grupo. * + Construir e manter microfrontends e componentes web. * + Transformar designs e wireframes em código de alta qualidade. * + Otimizar componentes para desempenho máximo em uma vasta coleção de dispositivos e navegadores compatíveis com a web. * + Criar documentação técnica para referência e relatórios. * + Trabalhar em estreita colaboração com proprietários de produtos, outros desenvolvedores e designers de UX/UI. * + Utilizar Jira e GitLab para rastreamento ágil de projetos, controle de versão e colaboração. * + Aplicar a metodologia de desenvolvimento ágil para entregar soluções de software iterativas e de alta qualidade. **Habilidades e requisitos:** * + Graduação em Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou área correlata. * + 3 a 5 anos de experiência profissional com HTML5/CSS3, JavaScript, TypeScript, React.js e Stencil. * + Experiência com microfrontends e componentes web é um grande diferencial. * + Conhecimento sólido de tecnologias web relacionadas, tais como JavaScript (ES6+), HTML5 e CSS3. * + Experiência com fluxos populares do React.js, como Redux, Flux e React Hooks. * + Bom entendimento de APIs RESTful e experiência na integração destas em aplicações web. * + Experiência com ferramentas automatizadas de testes frontend, como Cypress, Selenium ou similares. * + Grande familiaridade com abordagens DevOps e processos CI/CD. * + Experiência no uso de ferramentas como Jira, GitLab e GitHub. * + Domínio da metodologia de desenvolvimento ágil e de ambientes colaborativos em equipe. * + Excelentes habilidades de resolução de problemas e capacidade clara de comunicação. * + Fluência em inglês falado e escrito. **Modelo de trabalho híbrido** Um ótimo equilíbrio entre colaboração e flexibilidade — trabalhamos no escritório **2 a 3 vezes por semana**.### **Nosso escritório** Você nos encontrará na **Rua Eloy 8, Lisboa**, a poucos minutos a pé da estação de metrô **Quinta das Conchas (Linha Amarela)**. Somos um grupo em crescimento e acolhedor de cerca de **75 membros da equipe** em nosso escritório de Lisboa, distribuídos por diversos departamentos; os desenvolvedores constituem a maioria de nossa equipe. Aqui em Lisboa, trabalhamos em múltiplos produtos da empresa, desde o **KlarPris até o Craftnote**. É um tamanho de equipe suficientemente grande para gerar impacto real, mas ao mesmo tempo pequeno o bastante para manter um ambiente familiar, colaborativo e solidário. **Não preenche todos os requisitos?** Sem problemas! Valorizamos potencial e iniciativa, portanto candidate-se mesmo assim ou entre em contato conosco — talvez seja exatamente o que procuramos em nossa organização em expansão! Junte-se à Aceve e leve sua especialização para o próximo nível; juntos, estamos redesenhando o que é possível em soluções para artesanato e construção! *A Aceve é uma empregadora que promove igualdade de oportunidades. Celebramos a diversidade e estamos comprometidos em criar um ambiente inclusivo para todos os colaboradores. Nosso processo seletivo é conduzido de forma contínua e sem discriminação, garantindo igualdade de oportunidades para todos os candidatos.*
