Descrição
Resumo da Vaga:
Procuramos Técnico de Processamento Salarial para gerir todas as fases do processamento de salários, obrigações legais e apoio a colaboradores.
Principais Destaques:
1. Integração em grupo empresarial de referência na Madeira
2. Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo
3. Oportunidades de desenvolvimento profissional
A Raisemeup encontra\-se a recrutar um Técnico de Processamento Salarial (m/f), para o Funchal.
O Nosso Cliente
Empresa sólida e em crescimento, com presença relevante no mercado regional, atuando em diversas áreas de negócio.
Responsabilidades
\- Processamento mensal de salários, incluindo vencimentos, horas extra, subsídios e outros abonos;
\- Tratamento de admissões, demissões e alterações contratuais;
\- Garantir o cumprimento das obrigações legais (Segurança Social, IRS, Fundo de Compensação, entre outros);
\- Preparação e submissão de declarações legais e fiscais;
\- Gestão de férias, faltas e ausências;
\- Apoio na elaboração de relatórios de RH e auditorias internas;
\- Esclarecimento de dúvidas dos colaboradores relativas a vencimentos e benefícios.
Requisitos
\- Formação em Gestão de Recursos Humanos, Contabilidade, Gestão ou áreas similares;
\- Experiência mínima de 2 anos em processamento salarial (preferencial);
\- Conhecimentos atualizados da legislação laboral e fiscal portuguesa;
\- Experiência com software de processamento salarial (ex: Primavera, PHC ou similar);
\- Domínio de ferramentas Microsoft Office, especialmente Excel;
\- Elevado sentido de responsabilidade, rigor e confidencialidade;
\- Boa capacidade de organização e comunicação.
O Nosso Cliente Oferece
\- Integração num grupo empresarial de referência na Madeira;
\- Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
\- Oportunidades de desenvolvimento profissional;
\- Condições salariais compatíveis com a experiência demonstrada.
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Localização do trabalho: Presencial