Scrum Master Sênior

Descrição

Resumo: Junte-se a uma equipe de Desenvolvimento como Scrum Master Sênior para facilitar a entrega de projetos ágeis e orientar equipes por meio de um programa de transformação em larga escala. Pontos principais: 1. Oportunidade de integrar uma equipe de Desenvolvimento em uma transformação em larga escala 2. Capacitação de membros da equipe em autogestão e multifuncionalidade 3. Trabalho com padrões de design de ponta e soluções de computação em nuvem **Sobre o Cliente:** Nosso cliente fornece suporte operacional abrangente e uma ampla gama de serviços especializados às seguradoras, corretoras, gestores de frotas e fabricantes automotivos líderes mundiais. 3.300 funcionários em dez países entregam padrões excepcionais em larga escala para mais de 1.200 clientes. Auxiliamos o mercado global de seguros a gerenciar milhões de sinistros anualmente das maneiras mais econômicas e eficientes possíveis. Eles estão iniciando um programa de transformação empolgante e desafiador, e nossas soluções de software são uma força motriz dessa estratégia, utilizando computação em nuvem e padrões de design de ponta. Esta é uma excelente oportunidade para um Scrum Master Sênior que aprecie desafios em larga escala a longo prazo para integrar nossa equipe de Desenvolvimento, participando da criação de equipes Scrum. Cada equipe ágil inclui liderança técnica, desenvolvimento, arquitetura, qualidade e gestão de produto. **Responsabilidades:** * Coordenar sprints, reuniões de retrospectiva, stand-ups diários e refinamentos * Auxiliar as equipes na implementação eficaz de mudanças, colaborando com outros Scrum Masters para executar mudanças ou ações levantadas nas retrospectivas das squads * Capacitar os membros da equipe em autogestão e multifuncionalidade * Organizar, documentar e preparar revisões de sprint para demonstrar o que as equipes entregaram durante a sprint, alinhado ao valor de negócio, em conjunto com o Product Owner (PO) * Planejamento contínuo de capacidade para sprints futuras e coordenação com o PO quanto ao impacto nos planos de entrega * Auxiliar a Equipe Scrum a se concentrar na criação de Incrementos de alto valor que atendam à Definição de Pronto * Remover impedimentos ao progresso da Equipe Scrum * Garantir que todos os eventos Scrum ocorram, sejam positivos, produtivos, eficientes, cumpram seu propósito inicial e respeitem os limites de tempo estabelecidos * Auxiliar na identificação de técnicas eficazes para definição clara do Objetivo do Produto e gestão eficiente do Product Backlog * Auxiliar a Equipe Scrum a compreender a necessidade de itens claros e concisos no Product Backlog * Facilitar a colaboração entre stakeholders, conforme solicitado ou necessário * Remover barreiras entre stakeholders e Equipes Scrum * Garantir que todas as métricas necessárias estejam implementadas e monitoradas regularmente **Requisitos:** * Experiência no setor de desenvolvimento de software/engenharia/terceirização é obrigatória * 4 anos ou mais de experiência como Scrum Master * Forte compreensão do ciclo de vida de desenvolvimento de software ágil (Agile SDLC) e sua filosofia * Conhecimento sólido e compreensão do Manifesto Ágil para Desenvolvimento de Software * Conhecimento sólido e compreensão do Guia Scrum e do Framework Scrum * Inglês: nível superior-intermediário+ * Formação técnica é preferível (desenvolvedor, engenheiro de testes, etc.) * Graduação ou pós-graduação em área relacionada (ex.: Ciência da Computação, Administração, Engenharia) ou experiência prática equivalente * Experiência comprovada como Scrum Master, facilitando a entrega de projetos ágeis e orientando equipes no framework Scrum * Forte compreensão dos princípios, valores ágeis e do framework Scrum, com conhecimento prático de outras metodologias ágeis (Kanban, Lean, etc.) * Certificação Scrum Master (CSM) ou certificações ágeis similares são altamente desejáveis * Excelentes habilidades de facilitação, comunicação e liderança para inspirar e orientar equipes rumo à conquista de seus objetivos * Capacidade de construir relacionamentos sólidos com membros da equipe, stakeholders e Product Owners, promovendo um ambiente colaborativo e de confiança * Familiaridade com ferramentas de gerenciamento de projetos é preferível * Experiência em trabalhar com equipes multifuncionais e entregar projetos complexos em ambientes ágeis é um diferencial **Oferecemos:** * Formato flexível de trabalho — remoto, presencial ou híbrido * Salário competitivo e pacote de remuneração atrativo * Crescimento profissional personalizado * Ferramentas de desenvolvimento profissional (programa de mentoria, palestras técnicas e treinamentos, centros de excelência, entre outros) * Comunidades técnicas ativas com compartilhamento frequente de conhecimento * Reembolso educacional * Presentes memoráveis de aniversário * Eventos corporativos e atividades de integração em equipe * Outros benefícios específicos por localidade * não aplicável a freelancers