**Vestas Technology \& Operations \> Research \& Development (R\&D) \> Departamento de Integração de Naceles** Junte-se a nós como Líder de Integração de Naceles Onshore e desempenhe um papel fundamental no desenvolvimento e na otimização da próxima geração de turbinas eólicas. Neste cargo, você facilitará o progresso técnico, gerenciará projetos de integração multifuncional e entregará soluções inovadoras em múltiplas disciplinas de Engenharia que alimentarão o futuro da energia renovável em todo o mundo. Colabore com uma equipe diversificada e global e melhore as capacidades dos sistemas de energia sustentável, concentrando-se em soluções avançadas de tecnologia eólica. Pesquisa e Desenvolvimento (P\&D) \- Temos cerca de 2.500 funcionários internos em diversas localidades. Nossos principais Centros de Tecnologia estão localizados em Aarhus (Dinamarca), Porto (Portugal) e Chennai (Índia). Inovamos e desenvolvemos produtos onshore e offshore, bem como soluções para usinas e energia, traduzindo os fatores-chave de valor de mercado em nossas funções de P\&D que projetam e desenvolvem essas soluções para nossos clientes. Ao definir, fornecer e melhorar as capacidades necessárias, garantimos que a organização atue de forma eficaz e eficiente dentro de um sistema industrial modular, focado em qualidade, segurança e sustentabilidade. Nosso departamento, Integração de Naceles, é responsável por definir a estratégia central para o Transporte, Construção e Serviço do Segmento de Naceles e sua concepção em Conceitos de Engenharia e decomposição de Requisitos. Também orientamos equipes multifuncionais para a solução de design de valor ideal, equilibrando compensações e garantindo a integração perfeita de nossos projetos na Manufatura. Estamos localizados em duas principais localidades: Aarhus, Dinamarca e Porto, Portugal. **Responsabilidades** * Orientar equipes na definição de problemas, desenvolvimento de conceitos e tomada de decisões sobre compensações * Lidar com a complexidade técnica e orientar decisões de engenharia em múltiplos projetos e disciplinas de Engenharia na fase de conceito, formulando em seguida o escopo para as diferentes equipes de projeto * Colaborar com as partes interessadas principais e a Cadeia de Valor para entender e definir problemas complexos, seu contexto operacional e seu estado final ideal * Desenvolver conceitos de alto nível e requisitos de sistema que abordem efetivamente esses desafios * Trabalhar em estreita colaboração com a Gestão de Custos do Segmento e a Cadeia de Valor para identificar sinergias de redução de custos e implementar decisões com consciência de custo de ponta a ponta * Realizar e facilitar revisões de projeto multidisciplinares com várias disciplinas de projeto na fase de conceito e atuar como Líder de Revisão Técnica no processo de consolidação rumo à Prontidão de Projeto e Manufatura de todos os Módulos de Nacela (Nacela, Powertrain, Hub, Conversor e Hardware Elétrico e de Controle). **Qualificações** * Graduação ou mestrado em engenharia mecânica ou elétrica (ou áreas afins), com base sólida em Engenharia de Sistemas e Industrialização de Produtos ao longo da Cadeia de Valor * Mínimo de 10 anos de experiência na indústria em cargos de engenharia ou desenvolvimento de produtos é valioso * Experiência prévia no setor de energia eólica com amplo conhecimento e compreensão do projeto de componentes mecânicos ou elétricos e sua Industrialização, colaborando estreitamente com equipes multifuncionais para garantir a implantação perfeita desses sistemas, respeitando normas do setor e melhores práticas **Competências** Procuramos um candidato que demonstre as seguintes competências e atributos pessoais: * Amplo histórico em engenharia de sistemas com conhecimento técnico em Turbinas Eólicas ou sistemas eletromecânicos relacionados * Motivação para o desenvolvimento em estágio inicial, atuando na exploração de conceitos ao entender o cliente usuário final e sua conversão em Requisitos de Integração * Habilidades comprovadas de liderança técnica com capacidade de envolver e alinhar diversas partes interessadas para garantir soluções eficazes * Evidência de condução consistente de projetos e iniciativas desde as ideias iniciais até a execução final, incluindo Industrialização * Capacidade de liderar, orientar e desenvolver engenheiros e líderes funcionais em múltiplas equipes * Habilidades sólidas em resolução de problemas, comunicação e redação técnica, com motivação e capacidade de criar um quadro colaborativo de design para fabricação e montagem (DfX) * Trabalha bem com os outros e demonstra compromisso completo com qualidade e tomada de decisões baseada em dados. Esta não é uma lista exaustiva, e estamos ansiosos para ouvir de você mesmo que você não tenha experiência em todos os itens acima. A habilidade mais importante é ter uma boa atitude e disposição para aprender e colaborar. **O que oferecemos** Oferecemos um cargo estratégico no coração da Vestas e da função de P\&D de Naceles, onde conectar todos os pontos rumo a uma solução de design de alta qualidade e "amigável" à Cadeia de Valor é um foco principal. Você trabalhará em um ambiente internacional, colaborando com uma equipe diversificada e motivada de profissionais de todo o mundo. Suas ideias e decisões ajudarão a moldar o futuro da energia sustentável. O cargo também oferece oportunidades valiosas de desenvolvimento contínuo em um setor em rápida evolução e orientado por propósito. **Informações adicionais** Aguardamos ansiosamente seu cadastro o quanto antes, pois analisaremos os currículos continuamente. Para se candidatar a esta oportunidade, envie seu currículo em inglês. **Nosso compromisso com uma contratação justa** Na Vestas, avaliamos todos os candidatos exclusivamente com base em sua experiência profissional, formação educacional e habilidades relevantes. Para apoiar um processo de recrutamento justo, pedimos gentilmente que remova qualquer foto, datas de nascimento ou formatura, pronomes de gênero, estado civil ou outras informações pessoais irrelevantes para o cargo antes de enviar seu CV/currículo. Seu CV/currículo deve focar em seu histórico profissional e educacional, juntamente com os dados de contato necessários (e-mail e número de telefone). Treinamos nossas equipes de contratação em avaliação inclusiva e revisamos regularmente os resultados dos processos para garantir justiça. **Declaração de DIES** Na Vestas, reconhecemos o valor da diversidade, equidade e inclusão para impulsionar a inovação e o sucesso. Incentivamos fortemente pessoas de todas as origens a se candidatarem, especialmente aquelas que podem hesitar devido à sua identidade ou sentirem que não atendem a todos os critérios. Como nosso CEO afirma: "Expertise e talento vêm em muitas formas, e uma força de trabalho diversificada aumenta nossa capacidade de pensar diferentemente e resolver os desafios complexos do nosso setor". Sua perspectiva única é o que nos ajudará a impulsionar a solução para um futuro sustentável e de energia verde. **ATENÇÃO – FRAUDE EM RECRUTAMENTO** Chegou ao nosso conhecimento que há vários e-mails fraudulentos de pessoas fingindo trabalhar para a Vestas. Saiba mais através deste link, https://www.vestas.com/en/careers/our\-recruitment\-process **Sobre a Vestas** A Vestas é a parceira global do setor energético em soluções de energia sustentável. Especializamo-nos em projetar, fabricar, instalar e manter turbinas eólicas, tanto onshore quanto offshore. Em todo o mundo, já instalamos mais energia eólica do que qualquer outra empresa. Consideramo-nos pioneiros no setor, pois continuamente buscamos projetar novas soluções e tecnologias para criar um futuro mais sustentável para todos nós. Com mais de 185 GW de energia eólica instalados em todo o mundo e mais de 40 anos de experiência em energia eólica, temos um histórico incomparável que demonstra nossa expertise na área. Com 30.000 funcionários globalmente, somos uma equipe diversificada unida por um objetivo comum: impulsionar a solução – hoje, amanhã e muito além do futuro. A Vestas promove uma força de trabalho diversificada que abraça todas as identidades sociais e está livre de qualquer discriminação. Comprometemo-nos a criar e manter um ambiente que reconheça e aproveite diferentes experiências, habilidades e perspectivas. Também visamos dar a todos acesso igualitário às oportunidades. Para saber mais sobre nossa empresa e a vida na Vestas, convidamos você a visitar nosso site em www.vestas.com e nos seguir em nossos canais de mídia social. Também o incentivamos a ingressar em nosso Universo de Talentos para receber notificações sobre novas vagas relevantes.