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Associado de Crescimento - Grupo Samlino

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo: Esta função envolve assumir a propriedade de projetos, impulsionar resultados em diversas iniciativas e contribuir para o crescimento exponencial de uma organização dinâmica e internacional. Pontos de destaque: 1. Oportunidade de gerar um impacto genuíno em um ambiente acelerado 2. Trabalhar em estreita colaboração com equipes de alto desempenho e fundadores 3. Potencial ilimitado de crescimento com desenvolvimento interno de talentos Você está pronto para prosperar em um ambiente dinâmico e emocionante, no qual lhe serão confiadas responsabilidades significativas? Você busca integrar uma equipe extraordinária de jovens motivados e altamente ambiciosos? Se você tem uma paixão genuína por conectar-se com as pessoas e impulsionar resultados notáveis, então você pode ser o candidato perfeito para a nossa posição de Associado do Fundador. **Sobre nós** Estamos em uma missão para ajudar os consumidores a economizar tempo e dinheiro, conectando-os aos melhores produtos para suas necessidades em serviços bancários, seguros e utilidades. O Grupo Samlino (https://samlinogroup.com/) opera em três mercados; no ano passado, capacitamos mais de 10 milhões de usuários, impulsionando-os rumo a uma vida financeira mais saudável. **O que oferecemos a você** Como nosso Associado do Fundador, você terá a oportunidade única de ser um impulsionador-chave de nossa curva de crescimento exponencial. A ensolarada Lisboa será sua base, mas você viajará e trabalhará em nossos três mercados! Para facilitar uma curva de crescimento acentuada, oferecemos-lhe o seguinte: * A chance de criar um impacto genuíno \- experimente a emoção de trabalhar em um ambiente acelerado, onde seus esforços e resultados são tangíveis, moldando o destino do nosso negócio. * Inspiração e orientação \- trabalhe em estreita colaboração com nossas equipes de alto desempenho ao lado de nossos colegas internacionais e do fundador. * Potencial ilimitado de crescimento em nossa empresa \- acreditamos firmemente no desenvolvimento de talentos internamente, promovendo um ambiente onde o céu é o limite. * O passaporte para a aventura \- como parte de nossa organização internacional, você alça voo e aprende com nossos outros mercados, aplicando tanto habilidades estratégicas quanto executivas. * Habilidades transferíveis inestimáveis \- fortaleça suas competências interpessoais, digitais, empreendedoras, organizacionais, de gerenciamento de projetos e empresariais por meio de experiência prática em uma organização que valoriza treinamento e desenvolvimento. **Suas responsabilidades** Você assumirá a propriedade de seus próprios projetos e será responsável por impulsionar resultados em diversos projetos e iniciativas. As responsabilidades nesta função evoluirão, sendo definidas e redefinidas ao longo do seu tempo conosco. O objetivo é assumir a propriedade e impulsionar o desenvolvimento de oportunidades progressivamente maiores. O sucesso exige o seguinte: * Estabelecer metas ambiciosas, porém alcançáveis, elaborar planos estratégicos para atingi-las e executá-los com urgência e intensidade para entregar resultados mensuráveis * Assumir a propriedade de projetos ou tarefas atribuídos desde sua concepção até sua conclusão, incluindo a definição de objetivos, planos e entregáveis claros * Identificar proativamente possíveis gargalos ou obstáculos e desenvolver estratégias de mitigação * Impulsionar a responsabilização garantindo que todos os membros da equipe compreendam seus papéis e responsabilidades * Atuar como defensor da nossa cultura orientada a resultados dentro da equipe e da organização * Construir, orientar e capacitar equipes A\+ para atingirem seu potencial e proporcionarem experiências de 5\-estrelas aos nossos usuários e parceiros * Atribuições baseadas em projetos com objetivos claros distribuídos por diferentes regiões geográficas * Análise aprofundada da criação de valor, melhoria de processos e crescimento organizacional * Pensar fora da caixa, fazer brainstorming e estruturar estratégias para desafiar o status quo e acelerar nosso ímpeto e escalabilidade eficiente **O que esperamos de você** Buscamos um indivíduo dinâmico que se destaque em um ambiente orientado a resultados para integrar nossa equipe e nos ajudar a atingir nossos objetivos. Experiência setorial não é um requisito, mas você precisa ser altamente ambicioso, proativo, visionário, aprender rapidamente e ter forte determinação para o sucesso. Além disso, procuramos candidatos que: * Tenham mentalidade proativa, fortes habilidades analíticas e capacidade de colaborar eficazmente com equipes multifuncionais * Sejam auto-motivados, atentos aos detalhes e possuam histórico comprovado de liderança bem-sucedida de projetos desde a concepção até a conclusão * Possuam uma determinação inabalável e desejo de ser o melhor naquilo que fazem * Sejam apaixonados por gerar impacto e impulsionar resultados tangíveis * Demonstrem ética de trabalho incomparável, impulsionada por uma urgência em progredir * Assumam a propriedade e sigam proativamente os compromissos assumidos * Tenham uma curiosidade insaciável sobre negócios, dados e pessoas, aproveitando a oportunidade de construir e cultivar relacionamentos que impulsionem o sucesso duradouro * Dominem a arte da comunicação, utilizando suas palavras com impacto, tanto verbal quanto escritamente * Demonstrem habilidades organizacionais incomparáveis, estruturando e priorizando seu trabalho com maestria para alcançar máxima eficiência * Falante nativo de dinamarquês, fluente em inglês e com autorização de trabalho na UE exigida **Data de início e localização** Data de início flexível. A posição será em regime integral, presencial em Lisboa, Portugal. Abrangerá os três mercados, portanto viagens regulares farão parte do que temos em mente para você! Também incluirá estadias prolongadas trabalhando diretamente com as equipes nas diferentes localidades. \#LI\-Onsite

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Publicado por

João Santos

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