Analista Atuarial - Alemanha

Descrição

Resumo: Junte-se a uma equipe de alto desempenho em Aposentadoria, desempenhando um papel fundamental ao aconselhar empresas e fundos de pensão com insights analíticos e estratégicos, além de fortalecer os relacionamentos com clientes. Pontos de destaque: 1. Contribuir para um projeto estratégico focado em inovação e excelência 2. Fortalecer os relacionamentos com clientes e a especialização técnica internacionalmente 3. Orientar e mentorar membros juniores da equipe, promovendo seu desenvolvimento **Descrição** --------------- Juntos, transformamos os amanhãs. Você deseja fazer parte de um projeto estratégico, focado em inovação e excelência, entregando valor aos clientes? O Centro Regional de Entrega de Lisboa (Centro de Lisboa) é um centro de excelência da WTW que apoia as operações comerciais e as equipes de consultoria da WTW em sua estratégia de crescimento, simplificação e transformação. O Centro de Lisboa está em operação há mais de 15 anos e trabalha em estreita parceria com equipes de consultoria, desenvolvedores de software, especialistas comerciais, bem como com os demais centros regionais e globais da WTW. Atualmente, o Centro de Lisboa conta com mais de 400 colegas que colaboram com forte compromisso com os valores da WTW: Foco no Cliente, Trabalho em Equipe, Excelência, Integridade e Respeito. Aposentadoria, Saúde e Benefícios, Riscos Corporativos e Corretagem, Terceirização, Experiência do Funcionário, Tecnologia Empresarial e Finanças são algumas das áreas com as quais o Centro de Lisboa trabalha. A Aposentadoria é um dos principais negócios do Centro de Lisboa. Como parte do Centro de Lisboa e da equipe de Aposentadoria da Suíça, você desempenhará um papel fundamental ao trabalhar em conjunto com nossos clientes e consultores no escritório de consultoria da Suíça. Esta é uma oportunidade empolgante de contribuir para uma equipe de alto desempenho e gerar um impacto significativo no sucesso de nossos clientes. Se você está pronto para assumir um cargo desafiador e gratificante, convidamos você a se juntar a nós! **O Cargo** Nossa **equipe de Aposentadoria na Alemanha** aconselha empresas e seus fundos de pensão. Utilizando uma combinação de sólidas habilidades analíticas e conhecimento aprofundado do mercado, oferecemos orientação analítica e estratégica sobre uma ampla gama de temas relacionados às soluções previdenciárias. Neste cargo, você trabalhará com colegas na Alemanha e em Lisboa para projetar e implementar soluções para os desafios enfrentados por empresas líderes e seus fundos de pensão, especialmente no que diz respeito ao financiamento e às avaliações atuariais. Você colaborará em uma ampla variedade de projetos envolvendo planos de benefícios aos funcionários. Suas responsabilidades incluirão: * Realizar e revisar avaliações atuariais para relatórios corporativos (USGAAP, IFRS) e relatórios estatutários de fundos de pensão, garantindo precisão e conformidade. * Gerenciar e relatar sobre fundos de pensão, mantendo total conformidade regulatória e aconselhando clientes sobre as melhores práticas de governança. * Apoiar o design dos planos por meio de modelagem atuarial, estratégias de implementação e iniciativas de comunicação com os funcionários, adaptadas às necessidades dos clientes. * Realizar auditorias de benefícios, estudos de benchmarking e modelagem de ativos/passivos para embasar a tomada de decisões pelos clientes. * Servir potencialmente como ponto de contato principal para clientes atribuídos, construindo relacionamentos sólidos por meio de comunicação proativa e entrega de orientação de alta qualidade. * Contribuir para projetos de fusões e aquisições (M&A) sob a perspectiva de benefícios, fornecendo insights sobre implicações de risco e custo. * Aprimorar modelos e ferramentas atuariais internas; contribuir para iniciativas de marketing e liderança em pensamento. * Orientar e mentorar membros juniores da equipe, promovendo o desenvolvimento técnico e as habilidades de consultoria. Esta é sua oportunidade de fortalecer seus relacionamentos com clientes e sua especialização técnica no mercado internacional de fundos de pensão, enquanto constrói uma carreira em consultoria em uma empresa onde você tem autonomia para crescer e assumir a propriedade de seu trabalho. Os projetos variam de escopo local a internacional, proporcionando-lhe a chance de desenvolver um conjunto de habilidades verdadeiramente global. **Qualificações** ------------------ * Graduação em **Ciências Atuariais**, **Matemática**, **Economia** ou em outros estudos quantitativos. Outras qualificações poderão ser consideradas com base na experiência; * **5 a 10 anos** de experiência relevante em benefícios aos funcionários — seja em consultoria, seguros, corretagem ou finanças; * Domínio fluente da língua **inglesa é obrigatório. O alemão seria um grande diferencial.** * Conforto ao apoiar consultores líderes em reuniões com clientes, preparar materiais e manter fortes relacionamentos com clientes. * Capacidade de articular conceitos atuariais e financeiros complexos de forma clara e concisa para diferentes públicos. * Grande atenção aos detalhes e aptidão numérica; proficiência avançada no MS Office, particularmente no Excel. * Facilidade com soluções de TI ou habilidades de programação são um diferencial. * Habilidades comprovadas em gerenciamento de projetos e organização, com capacidade de gerenciar múltiplas prioridades de forma eficaz.