A Progest está à procura de um **Especialista de Recursos Humanos**, com pelo menos **4 anos de experiência** comprovada em Payroll e Gestão de RH. Se és um profissional dinâmico, organizado e orientado para resultados, esta oportunidade pode ser para ti! **Nota:** Apenas serão consideradas candidaturas que cumpram os requisitos mínimos indicados. **O que irás fazer no teu dia\-a\-dia:** **Processamento Salarial e Administração de RH** * Execução mensal do payroll de diversos clientes * Submissão de declarações obrigatórias (Segurança Social, AT ) * Gestão integral de admissões, alterações e cessação de contratos **Legislação Laboral e Compliance** * Apoio aos clientes em enquadramentos laborais e tomadas de decisão * Aplicar e interpretar a legislação laboral portuguesa de forma rigorosa * Analisar e implementar Contratos Coletivos de Trabalho (CCT) aplicáveis aos diferentes setores dos clientes. * Assegurar o cumprimento de obrigações legais, prazos e procedimentos relacionados com a relação laboral **Apoios, Incentivos e Programas do IEFP** * Preparação e acompanhamento de candidaturas de incentivos e apoios à contratação * Acompanhamento de obrigações e prazos associados a cada medida. **Atividades Internas e Cultura da Empresa** * Preparação de toda a documentação de admissão e criação de processos de onboarding * Apoio no acompanhamento e integração inicial dos novos colaboradores * Gestão de registos, atualizações e documentação de cada colaborador * Participar na organização de atividades internas da empresa e iniciativas de team building * Colaborar na criação e manutenção de uma cultura organizacional positiva e alinhada com os valores da empresa * Coordenar comunicações internas relacionadas com atividades, eventos e iniciativas da equipa **O que procuramos e o que mais valorizamos:** * Experiência mínima de 4 anos em payroll e administração de RH * Sólido conhecimento da legislação laboral portuguesa. * Conhecimento das medidas e apoios à contratação * Organização, autonomia e atenção ao detalhe. * Boa comunicação e espírito de equipa * Conhecimentos da Língua Inglesa (Preferencial) **O que oferecemos:** * Pacote de remunerações ajustado ao nível das competências demonstradas \+ política de prémios de desempenho * Acesso a um pacote de benefícios e protocolos * Formação contínua, de acordo com as necessidades individuais e da empresa * Desenvolvimento pessoal e profissional * 25 dias de férias anuais * O teu dia de aniversário livre * Participação em eventos de team building e projetos solidários, de acordo com a cultura da empresa * Contrato sem termo * Projeto sólido, integrando uma equipa reconhecida no setor * Algumas outras coisas que temos para oferecer **Porquê a Progest?** No mercado desde 2001, a Progest aposta numa relação muito próxima com os seus clientes, sendo uma empresa especializada na criação de valor e no apoio ao crescimento das organizações. Somos ambiciosos, orientados para resultados e comprometidos com a excelência. Procuramos profissionais que partilhem destes valores e tragam novas ideias à nossa equipa. A dedicação que colocamos no nosso trabalho deixa\-nos genuinamente felizes e a querer sempre mais e melhor. Por nós. Pelos nossos colaboradores. Pelos nossos clientes. **Candidatura:** Se consideras que possuis o perfil adequado e pretendes aceitar este desafio, responde diretamente a esta oferta ou envia candidatura por e\-mail, indicando a referência "Especialista RH" no assunto, até ao dia **01\-01\-2026**, para o seguinte e\-mail: joao.silva@progest.com.pt Job Type: Full\-time