* Curso Técnico de SHST Nível VI (Com CAP, válido ou com situação de formações de atualização técnica e científica regularizada); – CCP de Formador (preferencialmente); – Mínimo 5 anos de Experiência como Técnico de Segurança no Trabalho; – Carta de condução; – Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador; – Boa capacidade de organização e forte sentido de responsabilidade.