A Consort Group tem ajudado empresas a aproveitarem seus dados e infraestrutura há mais de 30 anos. Conta com a experiência de dois líderes, Consortis e Consortia, e coloca as pessoas e a responsabilidade social no centro dos seus valores. A Consort Portugal, criada em 2021 para enfrentar os desafios do offshoring, agora foca-se em serviços digitais para empresas locais: * Apoiar as estratégias de offshoring dos clientes do Grupo, particularmente na Europa; * Oferecer aos agentes económicos portugueses a especialização das suas duas comunidades: Consortis, líder em serviços de infraestrutura gerida, e Consortia, especialista em Dados, Desenvolvimento Digital e Engenharia de Média. A cultura da Consort Portugal promove a autonomia e a responsabilidade individual. A formação interna e o apoio da equipa de gestão, juntamente com o compromisso de cada indivíduo, contribuem para um elevado nível de competências técnicas e serviços de qualidade. A Consort Portugal implementa as políticas de RH do Grupo, mobilizando os seus esforços para promover o bem-estar individual e a inclusão. **Desenvolvedor JAVA Full Stack com T-SQL** **Descrição da vaga** **:** Estamos à procura de um **Desenvolvedor Full Stack** talentoso para se juntar à nossa equipa técnica! Se tem experiência sólida em **Java, Angular e T-SQL**, e gosta de criar aplicações de alta qualidade e escaláveis, esta oportunidade é para si. * Conceber, desenvolver e otimizar aplicações web utilizando **Java (Spring Boot)** e **Angular** * Escrever procedimentos **SQL** eficientes para gestão de dados * Garantir a qualidade do código através de **testes, depuração e revisões de segurança** * Colaborar com equipas multifuncionais num ambiente **Ágil** * Utilizar ferramentas modernas como **Docker, Kubernetes, Git, Maven/Gradle** e plataformas em nuvem * ***Ambiente de trabalho:*** nas instalações do cliente + Horário de trabalho: Tempo integral + Trabalho remoto: Duas vezes por semana nas instalações do cliente * ***Ambiente técnico:*** Desenvolvimento em **Java** (experiência com microsserviços é uma vantagem), experiência com **frameworks frontend** (Angular / React), forte conhecimento de **Spring Boot, Hibernate, JUnit, Mockito,** experiência em desenvolvimento **baseado em nuvem \& CI/CD** * ***Data de início:*** O mais breve possível * ***Localização***: Porto **Perfil exigido** **:** Tem **4 anos** de experiência comprovada na área de desenvolvimento de software. É apaixonado por **criar aplicações web escaláveis, código limpo e arquitetura moderna de software** e possui experiência inicial na profissão de **Desenvolvedor Full Stack** na indústria de **Tecnologia da Informação e serviços financeiros**. Para executar esta função com sucesso, deve dominar: * Tecnologias: Java (Java 21, Spring Boot), Angular, JavaScript, SQL (T-SQL, Sybase), Docker, Kubernetes, Git, Maven/Gradle, Hibernate. * Metodologias: Ágil (Scrum, Kanban), CI/CD, Desenvolvimento orientado a testes (TDD) e arquitetura de microsserviços. * Conhecimentos empresariais: conceção de aplicações web, implantação baseada em nuvem e integração de sistemas empresariais. * Idiomas: Inglês fluente **Você é** **:** * É apaixonado por **criar soluções digitais eficientes e escaláveis**, com forte foco em **código limpo, desempenho e experiência do utilizador**. Tem experiência como **Desenvolvedor Full Stack** na indústria de **Tecnologia da Informação e serviços financeiros**, contribuindo para a entrega completa de software em ambientes ágeis. Reconhece-se neste anúncio e acha que é o candidato ideal? Então envie-nos o seu currículo e conte-nos mais sobre si! **Juntar-se a nós significa:** * Fazer parte de uma equipa atenta à sua integração * Beneficiar de uma gestão próxima * Acesso a uma plataforma de formação disponível 24/7 * Adesão à nossa política de inclusão: política Hand'In Cap * Programa Move Up com os United Heroes para promover o desporto e o bem-estar * Beneficiar de um pacote de RH: cartão de vales refeição e seguro de saúde complementar **O processo de recrutamento no Grupo Consort:** * Uma chamada inicial com um dos nossos agentes de recrutamento * Uma entrevista de RH com o agente de recrutamento com quem falou inicialmente e um engenheiro de negócio para discutir detalhadamente a função, a estrutura da equipa, as atividades do dia a dia e os projetos internos * Poderá ser convidado para uma reunião com um dos nossos embaixadores técnicos ou ser solicitado a realizar um teste técnico * E, finalmente, um encontro final com o gestor operacional da Consort e/ou com o gestor responsável pela função