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Engenheiro de Suporte a Aplicações (Nível 3)

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Presencial
Sem Limite de Experiência
Sem Limite de Formação
PV49+C7 Lisboa, Portugal
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Descrição

Resumo: A Noesis procura um profissional proativo e dinâmico para gerenciar incidentes de produção, analisar arquiteturas de aplicações, investigar problemas complexos e definir métricas de monitoramento. Pontos de destaque: 1. Resolver e gerenciar incidentes de produção com análise precisa da causa raiz 2. Analisar a arquitetura de aplicações e os fluxos de trabalho comerciais entre sistemas 3. Definir proativamente métricas de monitoramento e colaborar em melhorias estruturais **Descrição:** ---------------- A Noesis procura candidatos com o seguinte perfil: **Principais tarefas e responsabilidades:** * Resolver e gerenciar incidentes de produção (Nível 3), garantindo análise precisa da causa raiz e resolução atemporal; * Analisar a arquitetura de aplicações e os fluxos de trabalho comerciais, acompanhando transações através de múltiplos componentes de sistema; * Investigar problemas complexos por meio de análise de logs, consultas à base de dados e métricas do sistema; * Definir proativamente métricas de monitoramento, identificar padrões recorrentes de falha e colaborar com as equipas de desenvolvimento em melhorias estruturais. **Requisitos:** * Licenciatura em Ciência da Computação ou área afim; * Experiência sólida e prática em ambientes de shell Linux; * Conhecimentos de SQL (operações DML); * Experiência com linguagens de script, como Bash e/ou Python; * Familiaridade com ferramentas de observabilidade e monitoramento (por exemplo, Grafana, ELK Stack); * Proatividade e dinamismo; * Capacidades organizacionais e de comunicação. Se reúne estes requisitos e gostaria de integrar uma organização inovadora que investe continuamente na formação dos seus talentos, envie-nos a sua candidatura. **Junte-se a nós. Inovemos juntos!** Todos os nossos processos de recrutamento e seleção baseiam-se em igualdade de oportunidades, valorizando a competência e o potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato seja discriminado com base no género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.

Fonte da Informação:  indeed Ver publicação original
João Santos
Indeed · HR

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