Analista Financeiro

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo: Esta função envolve conduzir processos e alterações de políticas para padrões financeiros e apoiar questões de relatórios e contabilidade para atingir as metas de fechamento mensal. Pontos principais: 1. Conduzir processos e alterações de políticas para padrões financeiros 2. Apoiar questões de relatórios e contabilidade para o fechamento mensal 3. Colaborar com coordenadores contábeis e diversos departamentos A Farfetch é uma das principais plataformas globais de mercado para a indústria da moda de luxo, conectando clientes em mais de 190 países com itens de mais de 50 países e de mais de 1.400 das melhores marcas e charmosas boutiques do mundo. A Farfetch abre um mundo de luxo para expressões infinitas de estilo, oferecendo uma experiência de compra verdadeiramente única e acesso à seleção mais abrangente de produtos de luxo disponível em um marketplace global. ### **FINANÇAS** A equipe de Finanças constitui um pilar estratégico da nossa organização, permitindo a concretização dos nossos objetivos empresariais e financeiros, garantindo controles financeiros sólidos e otimizando o desempenho financeiro geral. As Finanças são responsáveis pela gestão de capital, pela garantia da integridade financeira, pela otimização da alocação de recursos e pela entrega de relatórios precisos para impulsionar um crescimento sustentável e a lucratividade. ### **PORTO** O nosso escritório fica próximo ao Porto, no norte de Portugal, localizado num vibrante centro empresarial. Oferece um ambiente dinâmico e acolhedor onde os nossos colaboradores podem estabelecer conexões e redes de contato com uma grande comunidade de profissionais de tecnologia. ### **A FUNÇÃO** Reportando ao Gestor de Relatórios Financeiros, você conduzirá os processos e alterações de políticas necessários para a execução rápida, mundial e fluida dos padrões. Trabalhará em conjunto com os coordenadores contábeis em questões de relatórios e contabilidade. Terá um papel importante na contabilidade da nossa empresa, colaborando com toda a equipa para alcançar as metas do fechamento mensal. ### **O QUE VOCÊ FARÁ** * Prepara lançamentos contábeis de ativos, passivos, receitas e despesas compilando e analisando informações contábeis; * Analisa a razoabilidade das variações nas balanças de verificação; * Analisa as informações consolidadas do grupo, nomeadamente o seu Balanço e os Fluxos de Resultados, prestando apoio às divulgações nas demonstrações financeiras; * Cumpre os requisitos legais; * Participa em reuniões e garante o progresso adequado; * Elabora novas políticas e procedimentos contábeis para o grupo; * Oferece apoio aos colegas em operações contábeis específicas; * Garante que os controles sejam realizados, registados e funcionem de forma eficiente e oportuna; * Presta apoio à auditoria externa ### **QUEM VOCÊ É** * Licenciatura ou mestrado em contabilidade, gestão, economia ou auditoria; * Pelo menos 3 anos de experiência funcional nas áreas de contabilidade, auditoria ou consolidação; * Conhecimento das IFRS; conhecimento das normas contábeis norte-americanas (US GAAP) é um diferencial; * Experiência prévia em consolidação, tanto do ponto de vista do preparador como do auditor, é um diferencial; * Grande capacidade de obtenção de resultados, incluindo competências proativas na resolução de problemas e no cumprimento rigoroso de prazos; * Domínio na transmissão eficaz de informações, tanto internamente como entre departamentos; * Excelentes aptidões de escrita e capacidade de organizar apresentações e documentos; * Fluência em inglês, tanto escrito como falado, é obrigatória; * Excelente espírito de equipa, com capacidade de interagir com diferentes departamentos; * Conhecimentos consideráveis de softwares de planilhas e sistemas informáticos básicos; o Microsoft AX e o SAP BPC serão um diferencial; * Capacidade comprovada de realizar cálculos numéricos precisos; * Excelente comunicador; * Dinâmico, com forte senso de responsabilidade e autonomia. ### **RECOMPENSAS E BENEFÍCIOS** * Seguro de saúde para toda a família, ambiente flexível de trabalho e apoio e ferramentas para o bem-estar * Dias adicionais de folga, programa de sabático e dias para contribuir com a comunidade * Oportunidades de formação * Programa de benefícios flexíveis ### **DECLARAÇÃO DE IGUALDADE DE OPORTUNIDADES** * A Farfetch é uma entidade empregadora que promove a igualdade de oportunidades, garantindo que todos os candidatos sejam tratados de forma igualitária e justa ao longo de todo o nosso processo de recrutamento. Estamos determinados a garantir que nenhum candidato sofra discriminação com base no sexo, raça, etnia, religião ou crença, deficiência, idade, identidade de género, ascendência, orientação sexual, estatuto de veterano, casamento e união civil, gravidez e maternidade, ou qualquer outra base proibida por lei aplicável. ### **AVISO DE FRAUDE** * Chegou ao nosso conhecimento que podem ocorrer atividades fraudulentas envolvendo indivíduos ou organizações que se fazem passar falsamente por representantes da Farfetch com o objetivo de atrair candidatos para uma fraude. Tenha em atenção que a Farfetch não realiza processos de recrutamento através de aplicações de mensagens instantâneas nem de quaisquer canais de comunicação não oficiais, exceto o nosso site oficial de carreiras. Além disso, a Farfetch nunca solicitará qualquer forma de pagamento aos candidatos durante o processo de recrutamento. Reportando ao Gestor de Relatórios Financeiros, você conduzirá os processos e alterações de políticas necessários para a execução rápida, mundial e fluida dos padrões. Trabalhará em conjunto com os coordenadores contábeis em questões de relatórios e contabilidade. Terá um papel importante na contabilidade da nossa empresa, colaborando com toda a equipa para alcançar as metas do fechamento mensal. Podemos utilizar ferramentas de inteligência artificial (IA) para apoiar partes do processo de contratação, como a análise de candidaturas, a avaliação de currículos ou a avaliação de respostas e a identificação de possíveis inconsistências ou sinais de verificação nos materiais de candidatura com base nas informações disponíveis. Essas ferramentas apoiam a nossa equipa de recrutamento, mas não substituem o julgamento humano. As decisões finais sobre contratações são sempre tomadas por pessoas. Se desejar obter mais informações sobre como os seus dados são processados, entre em contacto connosco.

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João Santos

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