Especialista em Gestão de Mudanças de TI

Descrição

Resumo: A Greenvolt procura um Especialista em Gestão de Mudanças de TI para impulsionar a adoção bem-sucedida de novas tecnologias e sistemas em seu negócio internacional, dentro da equipe de Transformação de TI. Pontos de destaque: 1. Acelerar a transformação digital em todo o negócio internacional 2. Impulsionar a adoção de novas tecnologias, sistemas e formas de trabalho 3. Colaborar com TI, RH, Comunicações e partes interessadas do negócio Na Greenvolt, estamos acelerando a transformação digital em todo o nosso negócio internacional. Procuramos um Especialista em Gestão de Mudanças de TI para integrar nossa equipe de Transformação de TI e desempenhar um papel fundamental no impulsionamento da adoção bem-sucedida de novas tecnologias, sistemas e formas de trabalho em toda a organização. Principais responsabilidades * Apoiar a definição e execução de estratégias de Gestão de Mudanças para projetos de transformação de TI e digital. * Avaliar o impacto organizacional de novos sistemas, processos, ferramentas e formas de trabalho. * Elaborar e implementar planos de comunicação, estratégias de treinamento e iniciativas de adoção. * Liderar atividades de engajamento das partes interessadas para fomentar alinhamento, patrocínio e compromisso com a mudança. * Identificar e mitigar a resistência à mudança, promovendo uma adoção sustentável. * Apoiar as equipes de negócio durante os processos de implementação e transição tecnológica. * Estabelecer e coordenar redes de Embaixadores da Mudança e Usuários-Chave. * Contribuir para atividades de preparação, lançamento (go\-live), suporte intensivo pós-lançamento (hypercare) e pós-implementação. * Definir e monitorar KPIs de adoção, medindo engajamento, proficiência, utilização e satisfação. * Coletar feedback e identificar oportunidades de melhoria contínua. * Colaborar estreitamente com TI, RH, Comunicações, partes interessadas do negócio e parceiros externos. **Requisitos** O que procuramos* * 4\+ anos de experiência em Gestão de Mudanças Organizacionais, idealmente em ambientes de transformação digital. * Experiência comprovada na entrega de iniciativas de mudança ao longo de todo o ciclo de vida do projeto. * Experiência no apoio à adoção de tecnologias empresariais, tais como Microsoft 365, Copilot, ERP, CRM, automação de fluxos de trabalho ou plataformas semelhantes. * Conhecimento sólido de metodologias e melhores práticas em Gestão de Mudanças. * Excelentes habilidades de comunicação, apresentação, facilitação e gestão de partes interessadas. * Mentalidade analítica forte, com capacidade de traduzir insights em ações concretas. * Capacidade de gerir múltiplas iniciativas num ambiente dinâmico e acelerado. * Fluência em inglês. Desejável* * Experiência em ambientes multinacionais. * Certificação Prosci ADKAR ou equivalente. * Certificações em Gestão de Mudanças, Gestão de Projetos, Agile ou Scrum. **Benefícios** **O que temos para oferecer?** * + Salário competitivo, alinhado com a experiência; + Integração numa empresa sólida e numa equipa jovem e dinâmica; + Fazer parte de um ambiente internacional; + Pacote atrativo de benefícios, incluindo seguro de saúde, benefícios flexíveis, plano de pensões e cartão refeição; + Ambiente de trabalho flexível e equilíbrio entre vida pessoal e profissional; + Regime híbrido (2 dias de teletrabalho); + Dia de aniversário livre; + 25 dias úteis de férias. *Queremos uma transição energética para todos, por todos!*