Descrição
Resumo da Vaga:
O Banco BAI Europa procura um Técnico Sénior de Reporte Regulamentar para garantir a qualidade e conformidade dos processos de reporte regulamentar, interno e externo, e monitorizar a governança de dados.
Principais Destaques:
1. Experiência em auditoria externa ou consultoria financeira no setor financeiro
2. Foco na validação e conformidade de reportes regulamentares
3. Promoção contínua da melhoria nos processos de qualidade de dados
O **Banco BAI Europa** faz parte do Grupo Banco Angolano de Investimentos, um Grupo financeiro líder e de referência em Angola, com uma vasta experiência junto dos grandes grupos empresariais do país, mas, também, atento às necessidades do segmento de particulares e na oferta de soluções inovadoras para apoiar as PMEs (Pequenas e Médias Empresas).
Neste momento, no âmbito do crescimento e reforço das suas equipas, procuramos reforçar a **Função de Gestão de Riscos** com a admissão de um(a) **Técnico(a) Sénior de Reporte Regulamentar.**
Este perfil terá como missão assegurar, de forma contínua e integrada, a qualidade, a fiabilidade e a conformidade de todos os processos de reporte do Banco, quer em âmbito regulamentar, quer interno ou externo, através da validação rigorosa tempestiva dos reportes regulamentares e internos: implementar e executar procedimentos de validação que assegurem a qualidade, conformidade e coerência dos reportes regulamentares garantindo a consistência dos mesmos com os reportes internos ao Órgão de Administração e Fiscalização e respectivos comités e comissões delegados; de um modelo de governo de dados robusto e alinhado com as melhores práticas de mercado, em particular definir, documentar e actualizar políticas e normas de governação de dados, monitorizar a sua aplicação pela primeira linha de defesa, registar e justificar todas as alterações manuais nos processos de agregação e reporte e da monitorização da qualidade dos dados de reporte: estabelecer e acompanhar indicadores de qualidade de dados, de consistência reportes, e da eficácia do modelo de governação.
**Principais responsabilidades:**
* **Validação de reportes regulamentares \-** Desenvolver actividades de validação de outros reportes submetidos a entidades externas produzidos pelas diversas áreas do Banco;
* **Validação de reportes externos (não regulamentares) e internos \-** Desenvolver actividades de validação de outros reportes submetidos a entidades externas e reportes internos produzidos pelas diversas áreas do Banco;
* **Monitorizar a implementação do Modelo de Governo de Dados** \- Monitorizar a correcta implementação das Políticas e Normas de Governo de dados;
* **Assegurar conhecimento em governo e qualidade de dados** \- Realizar formações no âmbito do governo e qualidade de dados;
* **Monitorizar a qualidade dos dados** \- Definição de KPI de acompanhamento de evolução no âmbito da qualidade de dados e na implementação do Modelo de Governo de Dados. Preparar relatórios de gestão de qualidade de dados;
* **Produção de informação** \- Apoiar na apresentação dos relatórios de gestão de qualidade ao nível da validação de reportes e acompanhamento do Roadmap de Modelo de Governo de Dados ao Conselho de Administração (CA) e ao Comité de Acompanhamento da Gestão de Riscos (CAGR);
* **Assegurar uma correcta calendarização dos reportes** \- Elaborar o Calendário Anual de Actividades de Reporte (interno e externo), após o levantamento anual de reportes;
* **Apoiar no processo de gestão** \- Participar no processo de gestão de problemas e incidentes de qualidade de dados;
* **Assegurar o registo de alterações** \- Assegurar o registo de todas as alterações manuais efectuadas no âmbito dos processos de agregação e reporte de dados, bem como a respectiva justificação e aprovação por nível hierárquico adequado;
* **Melhoria continua** \- Promover a melhoria contínua dos processos de gestão de qualidade de dados;
**Perfil Pretendido:**
* Licenciatura ou Mestrado em **Finanças**, **Economia**, **Gestão** ou similar;
* **Experiência mínima de 5 anos** em auditoria externa no sector financeiro ou consultoria financeira ou funções similares numa área de risco/ financeiro de banca;
* Foco no cliente, rigor, iniciativa e atenção ao detalhe;
* Gosto por trabalhar em equipa e comunicar de forma eficaz;
* Capacidade de planeamento, execução e resolução de problemas;
* *Accountability* e iniciativa.
**Partilhamos alguns dos nossos benefícios:**
* 27 dias de férias;
* SAMS;
* Benefícios e descontos;
* Formação contínua;
* Eventos internos.